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企業詳細
SCSKサービスウェア株式会社
- 本社所在地:
- 東京都江東区
SCSKサービスウェア株式会社
- 本社所在地:
- 東京都江東区
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 1983年3月
- 従業員数
- 5,599名
- 資本金
- 6億2,000万円
- 売上高
- 351億8,300万円
事業内容・福利厚生例
- 事業内容
- 同社は、システムインテグレーターの親会社を持ち、長年BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業を展開。国内外の金融、サービス、製造、通信、流通など、幅広い業界の企業へ、業務改善や顧客コミュニケーションを提案。運用までを一括して担う「コミュニケーションのプロ」です。これまで培ってきた独自の提案力と運用ノウハウに加え、SCSKグループのITノウハウを駆使し、総合的なサポートを提供しています。 [拠点]東京(豊洲)、札幌、岩手、新宿、多摩、横浜、名古屋、福井、大阪、島根、福岡、北九州、大分、沖縄
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、出産休暇
- 諸手当
- 退職金制度、企業年金、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度
SCSKサービスウェア株式会社の募集中の転職・求人情報一覧
【大阪】ネットワーク運用
- 想定年収
- 500~700万円
- 募集職種
- ネットワーク保守運用・監視
【豊洲本社】コンサルタント(マーケティング領域)
- 想定年収
- 620~700万円
- 募集職種
- プロダクトマネージャー・PdM
【豊洲本社】コンサルタント(BPO)
- 想定年収
- 620~700万円
- 募集職種
- システムコンサルタント
【大阪】ヘルプデスク(IT運用管理業務)
- 想定年収
- 500~700万円
- 募集職種
- テクニカルサポート・ヘルプデスク
【大阪】ヘルプデスク(サービスデスク運用)※英語対応
- 想定年収
- 400~630万円
- 募集職種
- テクニカルサポート・ヘルプデスク
【多摩センター】社内システムの運用保守担当
- 想定年収
- 400~550万円
- 募集職種
- ネットワーク保守運用・監視
【豊洲本社】社内基幹システムの開発・保守担当者
- 想定年収
- 400~623万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(SI・受託)
※マネジメント経験必須※オペレーションマネージャー(ヘルプデスク)
- 想定年収
- 460~620万円
- 募集職種
- テクニカルサポート・ヘルプデスク
公共向けソリューション企画・営業(地域共創推進部)
- 想定年収
- 500~700万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【名古屋】ヘルプデスク/リーダー候補
- 想定年収
- 400~630万円
- 募集職種
- テクニカルサポート・ヘルプデスク
BPOコンサルティング営業(新宿勤務)
- 想定年収
- 550~800万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【愛知】BPOコンサルティング営業
- 想定年収
- 550~800万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【名古屋】BPOコンサルティング営業
- 想定年収
- 550~800万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【大阪】セールスマーケティングコンサルタント
- 想定年収
- 540~700万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【大阪】ヘルプデスク
- 想定年収
- 400~700万円
- 募集職種
- テクニカルサポート・ヘルプデスク
この企業の特徴
担当アドバイザー
森本耕介
【企業のパフォーマンスを引き出すパートナー】
同社が展開している事業は、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)です。企業の内部では対応しきれない業務や、専門の会社に任せた方がよりよくなる業務について、外部に委託することを指します。1983年の創業以来、ITを活用したコンタクトセンターやヘルプデスクなど、豊富なサービスを提供してきた実績と業務ノウハウが同社の強みです。単に業務を請け負うだけでなく、企業がより高いパフォーマンスを発揮できるよう、最適なプロセスの提案・設計・運用に努め、企業の戦略パートナーとして厚い信頼を得ています。
【ITを駆使して業務を高度化・効率化・最適化】
SCSKグループの一員であることも、同社の強みの1つです。グループのもつITノウハウを駆使して、システム開発から業務運用まで、フルラインで提供することができます。またカスタマーサポート業務で得た生のお客様の声(VOC)と、ITを組み合わせることで、お客様が何を求めていて、どのように行動するのかが明らかになります。さらに、多様化するお客様のニーズや変化する時代のニーズにも素早く、細やかに対応できます。蓄積したデータをさまざまな角度から分析して、改善のためのPDCAを回すことで、業務の「高度化」「効率化」「最適化」を実現。企業とお客様、双方にとって最適となる解を導き出します。
※SCSK健康保険組合への加入により、年1回の無料健康診断、全国の提携保養所・スポーツ施設の利用など、充実した福利厚生を完備しております。
ご利用の流れ
STEP01ご登録
WEBで
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STEP02カウンセリング
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ヒアリング
STEP03求人のご招待
ご希望に沿った
求人をご提案
STEP04応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで
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STEP05内定・交渉
年収や入社日の
交渉も
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STEP06ご入社
ご状況に応じて
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