ハコベル株式会社

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Saas

BtoB物流No.1のセイノーHD株式会社×ラクスル株式会社出資の物流テックスタートアップ

リモートワーク可フレックス出勤・時差出勤（制度あり）在宅勤務可時短勤務可副業可私服可自社サービス保有定着率が高い従業員数100～999人住宅手当

担当者が語る「ハコベル株式会社の魅力」

担当者が語る
「ハコベル株式会社の魅力」

担当アドバイザー
田中篤志

＜同社が取り組む社会課題＞
最近はニュースでも「2024年問題」として取り上げられるようになりましたが、日本が世界に誇れるほどの品質がある物流は、ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。
このままの状態が続けば、当たり前に物が届く豊かな生活を維持できなくなります。
同社はこの問題に対して、物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、20兆円もの物流業界の構造を大きく変えるチャレンジをしています。
▼物流クライシスという「世界の誰も解けていないパズル」がおもしろい
https://newspicks.com/news/4461338/body/

＜同社の進化＞
ハコベルは2015年に物流シェアリングプラットフォームとして立ち上がりました。
多くのお客様にご利用いただけるようになり、ハコベルは配送マッチングサービスから、物流業界のDXを推進するプラットフォームへと進化を始めました。
日本を代表するトップメーカーの荷主と、6万社以上ある中小運送会社、双方の課題を吸い上げることで、これまでなかった新しい仕組みの構築が始まっています。
▼ネスレ日本株式会社事例
https://corp.raksul.com/news/press/201021hacobell_dxsupport

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企業概要

業種

Saas

事業内容

同社は、「物流の「次」を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐプラットフォームを運営する物流テックベンチャーです。

ラクスル株式会社の新規事業として始まったハコベルは、22年にBtoB物流No.1のセイノーHD株式会社からの出資を受けて「ハコベル株式会社」となりました。
その後も、成長性・注目度の高さから、福山通運株式会社・日本ロジテム株式会社・山九株式会社・日本郵政キャピタル株式会社といった、物流業界の大手企業から続々と出資を頂いてきました。

■物流のシェアリングプラットフォーム「ハコベル」の運営

設立

2022年8月

本社所在地

東京都中央区

従業員数

108名

資本金

1億円

売上高

非公開

福利厚生例

＜保険＞
・健康保険　・厚生年金　・雇用保険　・労災保険
＜休日・休暇＞
・土・日・祝日　・サンクスホリデー　・産休　・育休　・慶弔休暇　・年末年始　・夏期休暇　・有給休暇
＜諸手当＞
・交通費実費支給　・育休復職祝い金制度　・企業型確定拠出年金制度　・部活補助制度　・育児休業制度　・コミュニケーション補助
・借上社宅制度

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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コーポレートIT／社内SE（荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム）

年収: 500～800万円
勤務地: 東京都中央区
職種: テクニカルサポート・ヘルプデスク

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