株式会社ヨコタエンタープライズ
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株式会社ヨコタエンタープライズの求人情報絞り込み結果：28件

• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【リモート可】SAP導入のPMO（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜900万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  ・SAP S/4導入プロジェクトにおけるPMO業務（プロジェクト推進）
  ・エンドユーザー折衝、進捗、課題管理、マルチベンダー体制におけるハブ的役割など
  ・フェーズ：ユーザ折衝、進捗・課題管理、ベンダー管理等

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【契約社員／経験者】ヘルプデスク（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜600万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  企業内で使用しているシステムに関するヘルプデスク業務を実施していただきます。
  
  【具体的には】
  ・操作方法や不具合に関する問い合わせ対応
  ・利用申請受付
  ・進捗状況確認
  ・電話やメール対応
  
  基本はマニュアル対応となりますが、場合により専門部署へエスカレーションする場合もあり

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【契約社員／完全未経験可】ヘルプデスク（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜600万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  企業内で使用しているシステムに関するヘルプデスク業務を実施していただきます。
  
  【具体的には】
  ・操作方法や不具合に関する問い合わせ対応
  ・利用申請受付
  ・進捗状況確認
  ・電話やメール対応
  
  基本はマニュアル対応となりますが、場合により専門部署へエスカレーションする場合もあり

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【COBOL】年金領域の保守開発エンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  年金領域の保守開発を実施していただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【AWS】PMO・システム移行案件（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  損保系のシステム会社様にて以下を実施していただきます。
  
  【具体的には】
  ・案件の管理、推進
  ・課題の管理、推進
  ・ＭＳ/ＡＤビジネス、システムズ内他グループ担当者、ベンダーとの調整
  ・設計書、テスト計画等のドキュメントの検証

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【Java／VB.net】生命保険会社の保守・開発（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  保全ワークに関してフローの機能拡充を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【COBOL】生命保険会社の保守・開発（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  保全領域の保守開発を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  Salesfoce導入エンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  Salesforce製品導入における、要件定義〜リリースまでの一貫した作業を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【Java】業務アプリケーションエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  Pegaプラットフォーム上での業務アプリケーションの開発（ウォーターフォール開発）
  
  【具体的には】
  ・ウォーターフォール開発を理解し、設計書の作成〜テストの実施ができる
  ・お客様の業務内容を理解し、業務全体を包括した業務フローや機能が作成できる
  ・他メンバーとの協調性を持って作業できる

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  サーバ運用・保守（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  Webシステムのサーバ保守切れ対応における社員支援業務を行っていただきます。
  
  【具体的には】
  ・ベンダーやエンドユーザとの調整
  ・レビュー、申請作業が主な作業となる想定

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  損保系システム管理・推進（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  損保系のシステム会社様にて以下の社員代替業務を実施していただきます
  
  【具体的には】
  ・案件の管理、推進
  ・課題の管理、推進
  ・ＭＳ/ＡＤビジネス、システムズ内他グループ担当者、ベンダーとの調整
  ・設計書、テスト計画等のドキュメントの検証

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  フロントエンドエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  リース契約における、お客様が利用する契約情報の
  問い合わせWEBフロントシステムの開発を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【VB.net】システムエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  VB.NETを使用して大手損害保険会社様向けソフトウェアの開発（設計・製造・テスト）を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【C#】システム運用・保守（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  【職務内容】
  既に稼働している書類確認システムの運用保守を行っていただきます。
  
  【具体的には】
  ・保守案件としてKOFAXを利用したワークフロー
  ・画像処理システムの開発を実施
  
  【開発工程の詳細】
  設計工程：設計書の作成
  開発工程：設計書をインプットに、C#でのコーディング、KOFAX開発環境でのノーコード開発
  テスト：テスト仕様書の作成とテスト実施
  保守：システムに関する問い合わせ、障害発生時の復旧作業
  
  【業務詳細】
  ・ノーコード開発経験（製品から提供されるAPIを組み合わせて業務機能を生成）
  ・シフト勤務が可能な方（リリース作業は夜間〜深夜、土日等）

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【COBOL】システムエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  損害保険の情報システム部門にて、お客様社員業務の支援 していただきます。
  
  【具体的には】
  ・案件の起ち上げからリリースまでの全般の管理、運営
  ・関連システム部門、開発ベンダーとの調整
  ・設計書、テスト計画等のドキュメントの検証

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  基幹システム基盤エンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  損保系のシステム会社様にて以下を実施していただきます。
  
  【具体的には】
  ・案件の管理、推進
  ・課題の管理、推進
  ・ＭＳ/ＡＤビジネス、システムズ内他グループ担当者、ベンダーとの調整
  ・設計書、テスト計画等のドキュメントの検証

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【リモート可／C#】システムエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜770万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  ・建設機器レンタル会社の基幹系システム刷新に向けた開発作業
  ・現在は実装フェーズとなります。 　
  　製造は10月末まで、以降はテストでリリースが来年4月末、本番開始がゴールデン ウィークとなります。
  ・基本はリモート中心ですが、進捗度合いによって比率は変わります。
  
  【補足】
  元請様の事務所が曙橋、四谷、市ヶ谷近辺となりますので、
  進捗状況によってはたまにそちらでオフラインMTGがある可能性があります。

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【Java・C言語】製品設計ソフトエンジニア（リモート可／手当充実／社員寮制度あり）

  年収

  533〜614万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ディスプレイ等の設計および開発の効率化を推進するため、
  コンピュータを駆使した自動化推進の業務を行っていただきます。
  
  【具体的には】
  ・製品設計の効率を改善するための、ＣＡＤソフトのカスタマイズ開発
  ・製品設計業務の効率を改善するための、各種プログラムの開発
  
  【開発環境】
  ＜言語＞
  ・C言語、Java言語、python言語
  ＜OS＞
  Windows、Linux、UNIX、iOS、android、MacOS、AWS、Azure
  ＜DB＞
  Oracle、MySQL、DB2、MariaDB、PostgreSQL
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・愛知】AWSインフラ構築エンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  AWS上でのサーバー・インフラ構築を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・愛知】SAP導入コンサル（リーダー／手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  SAP S/4導入プロジェクトにおける会計領域コンサルティング業務
  
  役職名：リーダー
  フェーズ：要件定義〜
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・愛知】SAPコンサルタント（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  SAP S/4導入プロジェクトにおけるAribaコンサルティング業務を行っていただきます。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・愛知】AWS構築エンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  自動車業界様向けAWS構築業務を行っていただきます。
  ・基本設計〜総合テスト
  ・AWS構築設計

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・福岡】AWSクラウドエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  【職務内容】
  クラウドインフラ技術者として
  
  (1)クラウドインフラ技術者として以下の業務を実施頂きます。
  ・クラウド基盤の設計/構築
  ・クラウド上サーバ/ネットワークの設計/構築
  
  (2)以下の提案・設計・構築・試験業務を予定。
  ・クラウド関連(主にAWS/Azure)
  
  フェーズ：設計〜構築〜テスト
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・福岡】Webエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  AIで地図データの検査を行い、検査結果をビューアで可視化することにより
  地図データの品質を高めるシステムの開発を実施していただきます。
  
  【具体的には】
  ・地図データ検査システム
  ・開発フェーズ：設計〜評価
  
  
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・福岡】VMwareエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  (1)仮想化インフラ技術者として以下業務を実施頂きます。
  ・VMware ESXi基盤又は、Horizon基盤における設計/構築
  ・VMware関連システムの設計/構築
  ・サーバ/ネットワークの設計/構築
  
  フェーズ：設計〜構築〜テストになります。
  
  (2)以下のいずれかの提案・設計・構築・試験業務を予定。
  ・VMC関連(V Mware Cloud)
  ・VDI関連(Virtual Desktop infrastructure)
  ・サーバ・NW・仮想化関連

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【フルリモート・福岡】フロントエンドエンジニア（手当充実／社員寮・退職金制度あり）

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  地図データ加工工程管理＋画像加工システムの開発業務を行っていただきます。
  フェーズは要件定義、設計〜評価です。
  
  ■あなたの「もっと」を実現する
  ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながら
  キャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
  エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、
  知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。
  
  

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【京都府】社内で使用している業務システムの改修/開発

  年収

  300〜420万円

  勤務地最寄駅

  西大路

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  業務システムの改修・開発
  VB.netを使用したエンタープライズ系のシステム開発や既存システムの改修
  
  【具体的には…】
  ・生産管理システム
  ・その他、社内システム全般（業務システム）
  
  言語：VB.net
  DB：MySQL、Oracle
  FW：4系

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• 株式会社ヨコタエンタープライズ

  【京都府】半導体装置の組み込み業務/C/C#

  年収

  550〜600万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  異物検査装置のソフトウェア設計開発
  半導体装置の組み込み業務
  
  【具体的には】
  ・要件定義（顧客（半導体メーカ/マスクメーカ）の要望ヒアリング）
  ・設計/実装（Windows（WPF/C#）、組み込み（C言語））
  ・テスト
  ・事務処理（図面登録など）
  
  【使用言語】
  ・C、C＃
  ※寮完備をしております。

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