パーソルキャリア株式会社
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パーソルキャリア株式会社の求人情報絞り込み結果：62件

• パーソルキャリア株式会社

  機械学習エンジニア(会員登録数約648万人「doda」のデータ活用)

  年収

  500〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  組織の中で、社内外のデータを活用し、doda事業における転職支援数を最大化するための各種モデル開発や機能開発をお任せします。具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストと共にデータエンジニアとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。
  
  【具体的には】
  ・Python、Shellスクリプト、SQLなどを用いて、各種機械学習モデルなどをレコメンデーション施策に適用、実装開発を行う。
  └各種レコメンデーション施策を、バッチ、APIなどにて提供する
  ・テクノロジードリブンで弊社内の課題にアプローチするロジック開発および起案。
  
  【キャリアパス】
  ・人材育成、組織作りなどマネジメントに興味がある方はマネジャーへ、専門性を極めたい人はエキスパートへと志向に沿わせたキャリアパスを用意しています。
  ・新規事業起案プログラム「Drit」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げに挑戦も可能です。

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• パーソルキャリア株式会社

  UI/UXデザイナー（新規サービス／デザイン企画／リモート可））

  年収

  460〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  「dodaまたはdoda X」のどちらかのサービスを中心に、
  プロダクト領域やマーケティング領域のデザイナーまたはリードデザイナーとしてご活躍いただきます。
  
  ・WEBサイトのUI/UXデザイン（スクラム体制のなかでディレクターやエンジニアと連携してUI/UX改善）
  ・各種ドキュメント作成（デザインシステムやガイドラインなど）
  ・チームでのデザイン作成（クリエイティブチェックやフォロー等）
  
  ■パーソルキャリアのデザイナーのブランディングサイト
  https://nution.persol-career.co.jp/
  
  ＊デザイン部で働くデザイナーの声です。
  https://www.wantedly.com/companies/persolcareer/post_articles/339553
  https://www.wantedly.com/companies/persolcareer/post_articles/371932
  https://www.wantedly.com/companies/persolcareer/post_articles/410191

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• パーソルキャリア株式会社

  【デザイン推進統括部】UI/UXデザイナー(エキスパート)

  年収

  760〜1,900万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  0→10のフェーズにあるプロジェクトのデザイン責任者をお任せします。
  UI/UXデザイナーは、企画構想段階からPdM※1、エンジニアなどと密に連携をとり、0→10のフェーズをデザインの力でリードして頂くポジションです。1プロジェクトに対し複数名のUI/UXデザイナーがアサインされており、UXリサーチャーやサービスデザイナーと協働して、まずは本質的な価値創造から関わって頂きます。要件が固まっていない状態からイテレーションを回し、ユーザーの課題を解決するための直感的で使いやすいインターフェースを制作します。
  ※1 同社ではサービスオーナーという呼称です。
  
  【具体的には】
  ・担当プロジェクトのUI/UXデザイン
  ・PdM、エンジニアとの協働および意思決定への関与
  ・プロジェクト推進
  ・デザインシステムの構築
  ・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定、運用
  ・メンバーの成長支援や成長機会の創出
  ・デザイナーの面接/面談対応
  
  ■使用ツール
  Figma、Adobe Creative Cloud、Adobe Stock、Miro、Slack、Google Workspace、esa、Zoom、Teams、モリサワパスポート※2　など
  ※2 必要な業務を行う方のみ
  ■開発環境
  Mac Book Pro、LG Ultra Fine Display 5K、マウス

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• パーソルキャリア株式会社

  データビジネス企画 【デジタルソリューション統括部】

  年収

  500〜900万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  事業・ビジネスを加速するための企画および必要なデータを設計し、アナリティクス・エンジニアと連携し共に実行いただきます。
  またビジネスにおける課題を特定するためのデータ抽出および簡易的な分析もお任せします。
  
  【具体的には】
  以下のような業務を行っていただく想定をしております。
  ・データドリブンの新規ビジネス企画・立案、既存事業への改善施策提案、プロジェクト推進
  ・SQLを用いてのデータの抽出、集計、可視化、各種データ分析（例：機械学習、統計、テキストマイニング、自然言語処理、音声・動画解析）
  ・社内の各部門（営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層）との折衝
  ・中期事業計画策定（例：マーケット分析、競争優位性の創出、事業戦術立案）
  　※これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、業務をお任せしていきます。
  
  【プロジェクト例】
  ・求人の応募予測モデル開発＆求人内容の改善提案支援
  ・職務経歴書、求人票のテキスト解析による新しいマッチングアルゴリズムの研究開発
  ・機械学習と分散処理を用いたマッチング精度の向上
  ・キャリアアドバイザーのカウンセリング音声・動画活用
  （キャッチアップできるよう、SQL、統計学、機械学習プロジェクトなどの基礎研修はご用意しております）

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• パーソルキャリア株式会社

  ＜ハイクラス＞機械学習エンジニア(会員登録数約648万人「doda」のデータ活用)

  年収

  800〜1,000万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  組織の中で、社内外のデータを活用し、doda事業における転職支援数を最大化するための各種モデル開発や機能開発をお任せします。具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストと共にデータエンジニアとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。
  
  【具体的には】
  ・Python、Shellスクリプト、SQLなどを用いて、各種機械学習モデルなどをレコメンデーション施策に適用、実装開発を行う。
  └各種レコメンデーション施策を、バッチ、APIなどにて提供する
  ・テクノロジードリブンで弊社内の課題にアプローチするロジック開発および起案。
  
  【キャリアパス】
  ・人材育成、組織作りなどマネジメントに興味がある方はマネジャーへ、専門性を極めたい人はエキスパートへと志向に沿わせたキャリアパスを用意しています。
  ・新規事業起案プログラム「Drit」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げに挑戦も可能です。

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• パーソルキャリア株式会社

  データサイエンティスト (転職サービス「doda」におけるデータ分析)

  年収

  450〜800万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  「doda」は会員登録数約750万人(2022年12月末時点)となる国内最大級の転職サービスです。
  日々膨大な量のオンラインおよびオフラインのデータが生み出されており、蓄積されたデータの価値を適切に判断し、
  どのように事業を創造・変革・成長出来るかが、重要テーマの一つになっています
  
  本ポジションは、社内外のデータを活用し、プロダクト・事業における転職支援数を最大化するためのデータサイエンスの活用や機械学習システムの開発をお任せします。
  具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。
  一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。
  したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。
  
  ■担当業務：
  ・レコメンド施策の企画/運用
  ・プロダクト施策における意思決定の促進
  ・業務改善の企画/分析
  ・Pythonなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発
  ・数理統計や機械学習の活用

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• パーソルキャリア株式会社

  ＜ハイクラス＞Webディレクター(プロダクト企画／PdM候補)

  年収

  800〜1,000万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  転職サービス「doda」の個人向けプロダクト/サービス企画・ディレクションをお任せします。プロダクト戦略方針に従い、打ち手の列挙、ROI試算、スケジュールをリーダーとともに策定していただきます。主な役割は、システムの機能や要件を優先順に記述した「プロダクトバックログ」を作成・管理をおこない、担当施策の最終アウトプット（QDC）に責任を持ち、プロダクト開発をリードしていただきます。その結果として、定められた領域のKPI/KGI及び、dodaプロダクトにいかに貢献できたかで、評価が定まります。
  ・toC向けUI/UX改善企画立案、ワイヤーフレーム作成、要件定義、デザインディレクション、開発ディレクション、定性/定量でのユーザー課題特定など
  ※リーダー経験をお持ちの方は1チームのリーダーをお任せする予定
  
  ■「doda」におけるディレクターの役割／成長イメージ■
  HRビジネスはB2B2Cモデルです。一般的なB2B、B2Cモデルであればユーザーのためになるプロダクト機能エンハンスをすれば利益に直結しますが、B2B2Cやマッチングだと直結しにくいのが実態です。HRビジネスでは個人と法人のマッチングを図り、採用（入社）決定することで利益が生まれますが、その応募〜選考〜採用にいたる過程において個人、法人双方の期待値調整が必要になります。
  そういったコミュニケーションデザインを、レコメンドロジックやMAを使い、またパーソナライズされたUXを企画開発しながら、いかにデジタルで解決するかを試行錯誤するのが「doda」におけるディレクターの役割です。
  そのため、UI/UXの企画だけに留まらず、マーケティングのケーパビリティやデータ解析（レコメンド文脈等）といった幅広いケーパビリティと成長が求められ、時には事業の予算計画に対して踏み込むような事業企画的な側面も必要になっており、様々な成長機会を実感することができます。
  
  

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• パーソルキャリア株式会社

  ＜ハイクラス＞UI/UXデザイナー（doda）

  年収

  800〜1,100万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ■デザイン部 デザイン第1グループ
  デザイン第1グループは、dodaのマーケティング領域（広告や転職ノウハウ、オンラインセミナーなど）のデザインからフロントエンドまでを担当している組織になります。広告の運用やコンテンツを企画している組織と連携しながら、最適な情報提供をおこなっていくために日々取り組んでいます。
  
  【具体的には】
  dodaのサービスを中心に、様々なメディアのクリエイティブを担っているグループで、リードデザイナーまたはデザイナーとしてご活躍いただきます。
  ・WEBサイト、アプリのUI/UXデザイン
  ・紙媒体のデザイン（パンフレットや交通広告など）
  ・社内外におけるクリエイティブディレクション
  ・各種ドキュメント作成（デザインガイドラインなど）
  ・メンバー育成、フォロー
  ・フロントエンド設計・実装（HTML、CSS、JavaScript）
  上記はグループ全体の業務内容になりますので、すべてを経験している必要はありません。
  それぞれの強みを活かした体制で、グループとしての価値を高めていきます。
  
  ■パーソルキャリアのデザイナーのブランディングサイト
  https://nution.persol-career.co.jp/

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• パーソルキャリア株式会社

  データガバナンス(策定、利活用推進業務をお任せします)

  年収

  600〜860万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  現状の課題分析からあるべき仕組み・ルールの整備、浸透までをお任せいたします。
  ・ガバナンス戦略の企画立案、推進
  ガバナンスフレームワーク(DMBOKなど)をそのまま適応するのではなく、事業特性を踏まえながら、短期・中長期でケアすべきリスク因子を抽出評価し、アクションプランを企画・立案・推進いただきます。
  ・ステークホルダーとの調整
  自組織、他事業部さらには外部も巻き込みながら施策を進めていただきます。

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• パーソルキャリア株式会社

  PdM（0→1のプロダクト思考歓迎／リモート可／フレックス制導入／副業可）

  年収

  460〜800万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ■サービスに関して
  ＊「doda X」･･･ハイクラス層向けの転職支援サービスです。転職を希望している転職者と、採用をしている企業をマッチングし採用支援をします。
  
  ■入社後まずお任せしたい事
  転職サービスカスタマーや転職エージェントが抱える不安課題を定量/定性的な根拠とともに整理するビジネス検討（企画）から、要求定義、IA/UI設計、要件定義などのプロダクト企画業務に携わっていただきます。
  経験/能力によってはすぐにプロダクトマネージャー業務を任せる可能性もあります。年齢や社歴は一切関係ありません。

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• パーソルキャリア株式会社

  データエンジニア（オープンポジション／週3日以上のリモート可）

  年収

  500〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  パーソルキャリア内のデータストラテジスト/アナリスト職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。
  同社のデータ活用ポジションに興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。
  同社内でポジションサーチさせていただきますので、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。
  
  【募集具体例】
  <デジタルテクノロジー統括部>
  ・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画　　など
  <法人企画統括部>
  ・法人企業へのマーケティング活動、営業活動、同社プロダクト利用において得られた接点データの前処理・集計・分析・インサイドの発掘
  ・法人の顧客体験向上のための施策立案、PoCの実施
  <転職メディア事業部 企画統括部>
  ・データ定義、分析
  └doda会員情報やアクセスログ、売上実績やLTVなど、幅広いデータ利用したプロダクトの状態調査、分析、分析結果の可視化
  ・課題解決に向けた施策化
  └分析結果をもとに、マーケティング、CRMから開発まで幅広い手法を用いた解決策立案
  ・ステークホルダー調整、実装
  └ビジネス、マーケティング、開発部門と連携し、分析結果を利用した各種施策実行及び、意思決定のサポート

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• パーソルキャリア株式会社

  Webディレクター（オープンポジション／週4日以上のリモート可）

  年収

  460〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  自社サービスの個人向け もしくは法人向けのプロダクト・サービス企画・ディレクションをお任せします。
  担当プロジェクトの戦略方針に従い、打ち手の列挙・ROI試算・スケジュール・各部署との連携・調整といった上流工程から、実装フェーズにおける要件定義・開発担当者と連携しながらシステム要件決め・施策全体のディレクションなど多岐に渡る業務を主担当として担当いただきます。
  
  ＜主な業務（一例）＞
  ・自社Webサービスのグロースハック（CVR改善、リピート率向上など）
  ・企画立案のためのデータ解析、ユーザ調査の実施、部門内でのディスカッション等の実施
  ・企画書の作成、企画提案・合意形成、プロジェクト化
  ・画面遷移、UI、機能要件、ユーザコミュニケーション全般の仕様策定、ドキュメント化
  ・エンジニア、デザイナーほか関係者へのディレクション、進行管理
  ・顧客の体験価値を向上するための新機能開発
  ・リリース後のデータ解析、改善案やバージョンアップ案などPDCA策定、プロジェクト化
  
  ＜担当サービス（一例）＞
  ・会員数700万人の自社転職サービス「doda」　
  ・ハイクラス向け転職サービス「doda X」
  ・ダイレクトリクルーティングサービス「doda Recruiters」
  ・経営顧問/ITフリーランス/副業支援サービス「HiPro」

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• パーソルキャリア株式会社

  プロダクトマネジャー（既存サービスのグロース／週4日〜5日のリモート可）

  年収

  460〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  転職サービス「doda」の成長に向けて、プロダクト戦略の策定と実行を推進してもらいます。
  多様なユーザーの行動データや心理データを分析して、課題設定や要件定義を行い、デザイナーやエンジニアとともにサービス/プロダクトの品質とユーザー体験の良化に責任をもってもらいます。
  
  具体的には下記業務をご担当いただきます。
  ・定量定性データを基にしたサービスの課題設定、仮説に基づいた企画・打ち手の検証
  ・事業戦略を加味したプロダクト戦略の策定および、プロダクトロードマップの策定、ビジネスインパクトの算出
  ・短期的なUI改善、web/appにおけるグロースハック、クライアントシステムの機能開発
  ・KPI達成に向けたデータ分析〜施策立案、プロダクトバックログの作成と優先度調整
  ・エンジニア、デザイナーと協業した開発ディレクションおよび、プロジェクト進行管理
  ・市場調査やマーケティングリサーチの活用、デプスインタビューなどを活用したユーザーインサイトの深堀り

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート可】PM（副業可／新規事業／フレックス制）

  年収

  760〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  【職務内容】
  データやテクノロジーを活用して、世の中に価値あるサービスを届けられるように、生み出し、運用できるようにします。
  プロジェクトマネジャーとして、既存ビジネス向けの業務改善プロジェクト、もしくは新規サービスのプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。
  プロジェクト計画、管理や社内外との調整を行っていただき、プロジェクトを前進させることが求められます。
  
  ■プロジェクト例
  HR領域に以下の技術を活用した新規事業に関わっていただきます。
  （例）MaaS活用、Web3領域等
  ・データ解析、機械学習を用いた新規機能の企画/開発、及び、既存機能の改善などのプロジェクトをPMとして推進します
  ・ミドル部門（業務企画等）と連携しシステム化実現に向けた相談対応や推進を行います
  ・開発チームマネジメント（スケジュール・コスト・アサイン・課題等の調整、進捗状況確認、技術サポート等）
  

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】プロジェクトマネジャー

  年収

  500〜600万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  専門性の発揮を通じて、領域・組織内の課題解決や目標達成に主動的な立場で推進をお任せします。
  ・事業/プロダクト内における業務変革や改善を中心とした高度なITプロジェクトの推進
  ・社内外の関係者を含む領域を超えた協力・連携の主動
  ・組織の戦略立案やメンバーの専門性向上への貢献
  【PJT概要】
  ・doda ダイレクトのプロジェクトやエンハンス開発におけるWebサイト／システムの、システム企画、PJT立ち上げから開発〜リリースまでの一連プロセスの推進
  ・営業企画、クライアントサクセス企画といったミドル部門の業務に必要なシステムやSaaS製品などの導入（プロダクト開発だけでなく、ミドルやバックも含めた
  バリューチェーンを最適化を行う）
  ・営業やカスタマーサービスからの問い合わせ管理、障害対応の取りまとめ、その他運用保守作業の管理（実作業はパーソルプロセス＆テクノロジーや内製エンジニ
  アが実施）

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】インフラエンジニア(リモートワーク中心/新規サービス)

  年収

  600〜1,120万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  １）データの領域におけるITの専門性を有し、データ活用による各種ビジネス課題の解決に貢献する為、社内のユーザーにデータ活用環境を提供していきます。デー
  タ活用環境として、全社的なデータ分析基盤の構築とセルフBI化を推進しています。また、データ活用基盤において、適性に応じた業務をお任せいたします。
  ２）パーソルキャリアのITサービスで利用しているAWSクラウド基盤の継続的な改善により、ITの高度活用を実現し事業成長を支えていきます。既存環境の維持・改
  善だけではなく、最新の技術の検証・取込も進めていくことで、AWSクラウド基盤の高度活用・安定運用を目指していきます。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】PA＆PSオープンポジション ※doda領域とハイキャリアdodaX領域

  年収

  422〜640万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  本ポジションはdodaプラス事業部PA＆PSのオープンポジションです。両手形の人材紹介を志望される中でいずれのポジションも検討していきたい・適正や希望を踏まえ考えたいという方は、是非こちらのオープンポジションへご応募いただけますと幸いです。
  
  ▽PA/プロジェクトエージェント▽　
  人材紹介の法人営業担当として【法人顧客の採用成功】に向けて法人・個人の間に入り双方の希望を叶えるために営業活動をしていただきます。
  営業方法としては内勤営業として、法人・個人様には電話／メールにてアプローチいたします。（法人様とはオンラインで商談や会議有り）
  (1)法人対応：法人側へは求める人物像を的確にヒアリングし、転職市場(法人の動き、個人の動き)を踏まえながら採用成功に向けた提案やアドバイスを実施します。
  
  ▽PS/プロジェクトサーチ▽
  法人の採用課題、ニーズを捉え、法人・個人の間に入り、双方の希望を叶えるために営業活動をしていただきます。
  具体的には、弊社が運営するdodaX(https://doda-x.jp/)という求人サイトを活用し、掲載求人と求職者のマッチングを行います。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】スクラムマスター・プロジェクトマネージャー

  年収

  660〜980万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ・doda Recruitersのプロジェクトやエンハンス開発におけるWebサイト／システムの、システム企画、PJT立ち上げから開発〜リリースまでの一連プロセスをプロジェクトマネージャーまたはスクラムマスターとして推進します。
  ・営業企画、クライアントサクセス企画といったミドル部門の業務に必要なシステムやSaaS製品などの導入プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進します（プロダクト開発だけでなく、ミドルやバックも含めたバリューチェーンを最適化を行う）
  ・営業やカスタマーサービスからの問い合わせ管理、障害対応の取りまとめ、その他運用保守作業の管理を行います（実作業はパーソルプロセス＆テクノロジーや内製エンジニアが実施）
  
  【本ポジションの魅力】
  ・裁量と自由度の高さ
  企画者と伴走し、施策の企画フェーズから関わっていくため、言われたことをただ開発するのではなく、意思を持ってプロダクト作りに関わることができます。また、開発マネジメントについてもどのような開発手法や体制で行うのかなど様々な選択肢を検討できます。
  ・ビジネスを動かしている手触り感
  企画初期段階からリリースまで様々な段階に一気通貫で関わる中で、定量的なKPIやユーザーからの定性的なフィードバックと対面する機会や営業担当者や企画担当者と対等に議論をすることも多く、開発組織でいながら仕事のビジネス上のインパクトをしっかりと実感することができます。
  ・多様なキャリアパス
  本ポジションから企画→プロダクトマネージャーへの転向、エンジニアポジションとの兼務、スクラムマスター／プロジェクトマネージャーのエキスパート、開発組織のラインマネージャーなど多様なキャリアパスが実現可能です。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】エンジニアオープンポジション

  年収

  654〜1,200万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  【職務内容】
  ■部門概要：テクノロジー本部は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびにパーソルキャリアのミッション（私たちの使命）である「人
  々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT/テクノロジー領域から実現するために組成された新設組織です。
  下記複数の統括から構成されており、各組織における管理職レイヤーの採用を積極的に行っています。
  【BITA統括部】既存事業向けITコンサル。既存事業向けIT関連の戦略・企画・管理、プロダクト構築・維持を担当。
  【デジタルテクノロジー統括部】データ・先端技術の活用による既存事業の価値向上、新規事業創出、R&Dを担当。
  【インフラ基盤統括部】全社及び各サービスのインフラ基盤の構築・維持を担当。
  【エンジニアリング統括部】既存/新規サービスの開発業務全般を担当する内製組織。
  ＜ポジション例＞
  ・IT戦略立案、システム企画部門（業務またはプロダクト）のエキスパート／マネジャー・エンジニアリングマネージャー／ゼネラルマネジャー
  担当事業部門付け組織となるため、経営や事業に近いところでIT企画が進められます。
  また、経営や事業に関わる判断を下すことも求められるため裁量ややりがいが非常に大きいです。
  ・エンジニアリングマネジャー
  クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでいるものの、いまだに多くの技術的負債　　が残っています。
  課題はたくさんありますが、変革余地が大きく、達成できたときや実績が出た際のやりがいや事業へのインパクトもその分大きいです。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】フロントオープンポジション

  年収

  422〜805万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ▽dodaエージェント事業部 ハイキャリア支援統括部（ハイキャリア層向けキャリアアドバイザー）▽
  ・同社のハイキャリア領域のハイキャリアアドバイザーのポジションです。ハイキャリア領域は、「600万以上の年収帯／経営・事業目線／リーダーシップ」を兼ね備えた自律的にキャリアを構築していく方の転職をご支援します。
  
  ▽タレントシェアリング事業部（HiPro Biz経営支援コンサルティング営業）▽
  同社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz（旧i-common）」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。
  豊富な経験・知見を有する、19000名以上のプロ人材データベースから
  プロジェクトベースで人材活用をいただき、企業のあらゆる経営課題解決を支援します。
  業務委託契約のため、雇用や採用では難しい、スピーディかつ柔軟な支援が可能です。
  
  ▽タレントソーシング事業開発本部（CS/クライアントサクセス）▽
  自社ダイレクトソーシングサービス「doda Recruiters」の成功報酬型プランをご利用いただいている顧客に対し、採用成功体験の提供を行うポジションです。
  
  ▽プラス事業部 dodaXプラス部（HR/ハンティングリサーチャー職）▽
  ・dodaXPS（営業担当）とぺアという形でタッグを組み、採用成功までのプランニングや数値分析実施いただきます。
  ・dodaXの登録情報を加味しながら、注力案件の選定、顧客の採用目的と採用マーケットを捉えた上で、どのような要件にすれば採用が実現できるのかを考え、
  営業担当への商談サポートおよび求職者アプローチ（母集団形成）を行うポジションです。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート勤務】【関西】データストラテジスト/アナリスト職

  年収

  500〜1,000万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  パーソルキャリア内のデータストラテジスト/アナリスト職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。
  同社のデータ活用ポジションに興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。
  同社内でポジションサーチさせていただきますので、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。
  
  <デジタルテクノロジー統括部>
  ・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画
  ・ビジネス課題解決に向けたデータ分析や機械学習モデルの構築・検証、運用改善
  ・プロジェクトマネジャー、エンジニア、データアナリストと連携した案件推進
  
  <法人企画統括部>
  ・法人企業へのマーケティング活動、営業活動、弊社プロダクト利用において得られた接点データの前処理・集計・分析・インサイドの発掘
  ・法人の顧客体験向上のための施策立案、PoCの実施
  
  <転職メディア事業部 企画統括部>
  ・データ定義、分析　
  ・課題解決に向けた施策化

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• パーソルキャリア株式会社

  【管理職】プロダクト戦略責任者（リモート可／フレックス制）

  年収

  800〜1,200万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  中途転職採用サービス「doda」の法人、個人向けプロダクト/サービス企画開発を行うプロダクト企画部においてプロダクトの戦略責任を担っていただきます。
  
  ■業務詳細
  求人情報、スカウト、人材紹介などのdodaが展開する様々なサービスで得られるデータを活用して、転職/採用決定数が最大化するプロダクト戦略、マーケティング戦略、組織マネジメントを担当頂きます。具体的にはdodaが提供する世界観を時代にあわせてupdateしつづけ、現状とのGAPを明確にし、戦略に落とし込み、KPIを設定し、ビジネス/マネタイズプランと接続させ、チームを組成し実行して頂きます。開発サイドのエンジニアやディレクターだけでなく、ビジネスサイドの営業組織や、情報セキュリティ、法務部門などのバックオフィスとも連携しながら、doda事業全体の成長戦略に直接関与して頂くポジションです。データを活用したマッチング機能については、ユーザーアクション数の最大化の「先」をめざしています。
  具体的には、オンラインだけでなくオフラインからもえられる属性データや行動データを活用し、心境/状況の変化をとらえ最適な提案をオフライン/オンラインで提供することで、気づきをあたえ、はたらく人生の選択肢/可能性の最大化を提供していきたいと考えています。
  
  企画例：
  ・データを活用した新たなマッチング機能の企画
  ・サービス提供の基盤となるアプリを活用した新たな機能企画
  などなど、自社開発以外にも積極的に他社とのアライアンスでサービス企画もしていきます。

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉データサイエンティスト (転職サービス「doda」におけるデータ分析)

  年収

  800〜1,000万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  転職支援サービス「doda」「dodaX」におけるプロダクト、マーケティングでのデータ活用を担う組織で、
  「doda」「dodaX」を利用する転職希望者の転職活動体験の改善・マッチングの最大化のためにデータサイエンスや機械学習などのテクノロジー活用を推進する部門です。
  ユーザの様々なデータを基にしたデータプラットフォーム用いて、各種分析から戦略立案・施策検討・モデリング・システム開発までを行います。
  
  【具体的には】
  マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。
  一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。
  したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。
  
  担当業務：
  ・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発
  　−レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など
  ・数理統計や機械学習の活用

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉【デザイン推進統括部】サービスデザイナー

  年収

  800〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ＜サービスデザイナーとは＞
  サービスの立案時からグロースフェーズに至るまであらゆるフェーズにおいて、人間中心設計やデザイン思考などのデザインアプローチを活用したユーザー体験の創造や、サービス提供者視点での、持続的なビジネスの仕組みづくりを行っています
  
  ＜UXデザインとの違い＞
  ・プロダクトとユーザーのタッチポイントのエクスペリエンスだけでなく、場所やサービス提供者などの体験も含む、包括的なエクスペリエンスデザインを行う。
  ・UXデザインよりも上流の戦略部分からデザインアプローチを活用し、ビジネスの仕組みのデザインも行う。
  
  ＜具体的な業務事例＞
  ・価値あるユーザー体験のデザイン
  ・持続的なビジネスモデル / 戦略のデザイン
  ・デザインスプリントなどのデザインプロジェクトの設計 / ディレクション
  ・多様な専門家の共創をファシリテーション
  ・目的に応じたデザインワークショップ設計・運用
  ・組織のサービス開発プロセスのデザイン
  ・プロジェクトマネジメントに役立つデザインツールの作成
  ・その他課題解決のためのデザイン
  

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉Webディレクター(プロダクト企画／PdM候補)

  年収

  800〜1,000万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  転職サービス「doda」の個人向けプロダクト/サービス企画・ディレクションをお任せします。プロダクト戦略方針に従い、打ち手の列挙、ROI試算、スケジュールをリーダーとともに策定していただきます。主な役割は、システムの機能や要件を優先順に記述した「プロダクトバックログ」を作成・管理をおこない、担当施策の最終アウトプット（QDC）に責任を持ち、プロダクト開発をリードしていただきます。その結果として、定められた領域のKPI/KGI及び、dodaプロダクトにいかに貢献できたかで、評価が定まります。
  ・toC向けUI/UX改善企画立案、ワイヤーフレーム作成、要件定義、デザインディレクション、開発ディレクション、定性/定量でのユーザー課題特定など
  ※リーダー経験をお持ちの方は1チームのリーダーをお任せする予定
  
  ■「doda」におけるディレクターの役割／成長イメージ■
  HRビジネスはB2B2Cモデルです。一般的なB2B、B2Cモデルであればユーザーのためになるプロダクト機能エンハンスをすれば利益に直結しますが、B2B2Cやマッチングだと直結しにくいのが実態です。HRビジネスでは個人と法人のマッチングを図り、採用（入社）決定することで利益が生まれますが、その応募〜選考〜採用にいたる過程において個人、法人双方の期待値調整が必要になります。
  そういったコミュニケーションデザインを、レコメンドロジックやMAを使い、またパーソナライズされたUXを企画開発しながら、いかにデジタルで解決するかを試行錯誤するのが「doda」におけるディレクターの役割です。
  そのため、UI/UXの企画だけに留まらず、マーケティングのケーパビリティやデータ解析（レコメンド文脈等）といった幅広いケーパビリティと成長が求められ、時には事業の予算計画に対して踏み込むような事業企画的な側面も必要になっており、様々な成長機会を実感することができます。
  
  

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉Webディレクター（オープンポジション／週4日以上のリモート可）

  年収

  800〜1,100万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  自社サービスの個人向け もしくは法人向けのプロダクト・サービス企画・ディレクションをお任せします。
  担当プロジェクトの戦略方針に従い、打ち手の列挙・ROI試算・スケジュール・各部署との連携・調整といった上流工程から、実装フェーズにおける要件定義・開発担当者と連携しながらシステム要件決め・施策全体のディレクションなど多岐に渡る業務を主担当として担当いただきます。
  
  【主な業務（一例）】
  ・自社Webサービスのグロースハック（CVR改善、リピート率向上など）
  ・企画立案のためのデータ解析、ユーザ調査の実施、部門内でのディスカッション等の実施
  ・企画書の作成、企画提案・合意形成、プロジェクト化
  ・画面遷移、UI、機能要件、ユーザコミュニケーション全般の仕様策定、ドキュメント化
  ・エンジニア、デザイナーほか関係者へのディレクション、進行管理
  ・顧客の体験価値を向上するための新機能開発
  ・リリース後のデータ解析、改善案やバージョンアップ案などPDCA策定、プロジェクト化
  
  【担当サービス（一例）】
  ・会員数700万人の自社転職サービス「doda」　
  ・ハイクラス向け転職サービス「doda X」
  ・ダイレクトリクルーティングサービス「doda Recruiters」
  ・経営顧問/ITフリーランス/副業支援サービス「HiPro」

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉オープンポジション（データビジネス）

  年収

  800〜1,020万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  以下のような業務を行っていただく想定をしております。
  【データビジネス】
  ・経営・事業レベルの戦略を踏まえ、ビジネス及びデータ観点の課題抽出、企画立案
  ・企画承認後のプロジェクトマネジメント（企画立案者が実際にプロジェクトを推進できる機会が多くあります）
  ・プロジェクト目的に合わせデータ構造を設計（既存データの可視化・分析、必要となる新規データの定義および収集方法の企画等）
  ・ITツール（ex.SFDCやMAなどのSaaS）の改修企画・要件定義
  ※カウンターパートとなるのは、インサイドセールスやフロントセールスなどの営業部門およびITを管理しているIT部署がメイン
  【データアナリスト】
  ・データドリブンでの事業課題特定、ビジネス企画立案、既存事業への改善施策提案、データ分析プロジェクト推進
  ・データ分析から導出したインサイトを業務や戦略へ実装
  ・SQLを用いたデータの抽出、集計、分析、可視化
  ・社内の各部門とのコミュニケーション　　・全社横断でのデータ活用業務
  【データマネジメント(データエンジニア)】
  ・DMBOKをベースとしたデータマネジメントにおける企画･立案･推進
  ・データ分析・活用推進の社内機運の醸成
  【データ利活用・BI活用】
  ・法人戦略に関わる施策の進捗状況可視化を行うためのダッシュボード設計、ダッシュボードの構築のプロジェクトマネジメント
  ・ダッシュボードをもとにしたPDCAサイクルの実現、課題発見から要因分析の実施、各所へのレポート

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• パーソルキャリア株式会社

  データエンジニア（オープンポジション／週3日以上のリモート可）

  年収

  800〜1,000万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  パーソルキャリア内のデータストラテジスト/アナリスト職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。
  同社のデータ活用ポジションに興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。
  同社内でポジションサーチさせていただきますので、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。
  
  【募集具体例】
  <デジタルテクノロジー統括部>
  ・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画　　など
  <法人企画統括部>
  ・法人企業へのマーケティング活動、営業活動、同社プロダクト利用において得られた接点データの前処理・集計・分析・インサイドの発掘
  ・法人の顧客体験向上のための施策立案、PoCの実施
  <転職メディア事業部 企画統括部>
  ・データ定義、分析
  └doda会員情報やアクセスログ、売上実績やLTVなど、幅広いデータ利用したプロダクトの状態調査、分析、分析結果の可視化
  ・課題解決に向けた施策化
  └分析結果をもとに、マーケティング、CRMから開発まで幅広い手法を用いた解決策立案
  ・ステークホルダー調整、実装
  └ビジネス、マーケティング、開発部門と連携し、分析結果を利用した各種施策実行及び、意思決定のサポート

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉データエンジニア・マネジメント（リモート可／フレックス制）

  年収

  800〜1,020万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  以下のような業務を行っていただく想定をしております。
  ・DMBOKをベースとしたデータマネジメントにおける企画･立案･推進
  ・データ分析・活用推進の社内機運の醸成
  
  ■プロジェクト例：
  ・データマネジメント組織の組閣
  ・データマネジメント施策立案
  ・法人データ活用システムの企画・推進
  
  ■役割：
  法人戦略の実行・実現に向けて、法人顧客データのデータマネジメント活動の企画・立案・推進
  
  ■部門概要：
  デジタルソリューション統括部ではデータやテクノロジーを活用し、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行っています。
  事業の５年後、10年後の視点を持ちながら、法人向けサービスの非連続な成長を導くことに深く携わっていただくことができます。

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉データビジネス（リモート可／フレックス制）

  年収

  800〜1,020万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  以下のような業務を行っていただく想定をしております。
  ・経営・事業レベルの戦略を踏まえ、ビジネス及びデータ観点の課題抽出、企画立案
  ・企画承認後のプロジェクトマネジメント（企画立案者が実際にプロジェクトを推進できる機会が多くあります）
  ・プロジェクト目的に合わせデータ構造を設計（既存データの可視化・分析、必要となる新規データの定義および収集方法の企画等）
  ・ITツール（ex.SFDCやMAなどのSaaS）の改修企画・要件定義
  ※カウンターパートとなるのは、インサイドセールスやフロントセールスなどの営業部門およびITを管理しているIT部署がメイン
  
  ■プロジェクト例：
  ・SFDCデータ設計およびデータ利活用
  ・顧客管理・商談管理データ整備
  ・商材販売機会の検知やターゲティング
  
  ■役割：
  法人向け戦略の実行・実現に向けて、必要なデータの設計および、業務オペレーション・ITツールの改善を企画、実行することで事業貢献を実現する
  
  ■部門概要：
  デジタルソリューション統括部ではデータやテクノロジーを活用し、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行っています。事業の５年後、10年後の視点を持ちながら、法人向けサービスの非連続な成長を導くことに深く携わっていただくことができます。

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉CRM企画（リーダーポジション／リモート可／フレックス制）

  年収

  800〜1,100万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  業界最大級の転職サービス「doda」のCRM戦略担当として、to C向け施策の企画・実行及び施策の振り返りといった顧客管理全般ををお任せいたします。
  自社MAツールを活用したメールマーケティング等を通じ、doda会員リテンション、顧客ロイヤリティ向上におけるCRM戦略の立案や企画、運用までをご担当いただきます。
  
  詳細：
  ・CRM戦略の立案
  └活動履歴やアクションデータをもとに、一人ひとりにパーソナライズした最適な情報の提供、doda会員のアクティブ最大化を担っていただきます
  └メールマガジンやアプリのプッシュ通知を活用したCRM戦略を立案、その実現におけるマーケティングオートメーションの構築や運用・効果検証をお任せします
  ・顧客データの分析、データ連携における要件定義、それをもとに社内の開発チームを中心とした企画や開発ディレクション
  ・他事業部とCRM戦略を軸とした協働PJTの企画ディスカッション

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• パーソルキャリア株式会社

  シニアITコンサル・PM（doda ダイレクト／リモートワーク可／フレックス制）

  年収

  800〜1,100万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  パーソルキャリアの転職関連サービスであるdoda ダイレクトのプロダクト開発領域を統括しています。
  ビジネス・サービスの成長/拡大に対して、IT力を生かしてプロダクト開発や業務プロセス改善に貢献している部署です。
  プロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策の実現に向けたITソリューションの企画／構想、実現に向けた開発マネジメントや安定的なサービス提供に向けたサービスレベルの維持、向上をミッションとしています。ビジネス理解力と技術的バックグランドを持つブリッジ部門としてプロダクト開発における重要な役割をになっております。
  
  【具体的には】
  専門性の発揮を通じて、領域・組織内の課題解決や目標達成に主動的な立場で推進をお任せします。
  ・事業/プロダクト内における業務変革や改善を中心とした高度なITプロジェクトの推進
  ・社内外の関係者を含む領域を超えた協力・連携の主動
  ・組織の戦略立案やメンバーの専門性向上への貢献
  

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• パーソルキャリア株式会社

  フロントエンドエンジニア（自社サービス「doda」／リモート可）

  年収

  480〜860万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  2つのグループに属し、dodaのフロントエンド全般に携わっていただきます。
  
  ■デザイン部 デザインエンジニアグループ
  デザインエンジニアグループは、dodaのマーケティング領域（広告や転職ノウハウ、オンラインセミナーなど）のフロントエンド領域を担当している組織になります。
  広告の運用やコンテンツを企画している組織と連携しながら、最適な情報提供をおこなっていくために日々取り組んでいます。
  
  ■プロダクト開発統括部 リビルドグループ
  dodaの求人検索など根幹となる部分のPC/SPサイトおよび関連サービスのフロントエンドの開発を担当している組織になります。
  事業成長のため、品質と開発サイクルを向上させて、ディレクター、デザイナー、バックエンドエンジニアと協業しながらユーザー・クライアントのために優れた体験を提供していきます。
  
  【具体的には】
  リビルドグループ、デザインエンジニアグループともにデザインエンジニアとしてフロントエンド領域はもちろんシステム開発全般を行なっていただきながらチームのビルディングや管理を行なっていただく人材として幅広くご活躍いただけます。
  （デザインエンジニアという名前ですがデザインよりもフロントエンド業務が中心となります）
  ・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義（方式設計等）/設計〜リリースまで一連の作業）
  ・開発メンバーの設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施（最終品質チェック）
  ・開発プロセス改善活動の定義＆推進（手作業を廃止し自動化の推進、開発標準化の推進）
  ・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応　等

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• パーソルキャリア株式会社

  【リモート可】社内SE（DX推進組織のマネージャー／フレックス制）

  年収

  760〜1,100万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  dodaダイレクトのDX推進組織のグループマネージャーとして、下記業務をお任せします。
  システム戦略を立案し、システム開発、SaaS導入をリードしながら、
  DXにより事業スピードを加速させることをミッションとしています。
  
  【具体的には】
  ・組織戦略の立案やメンバー育成、評価、文化醸成、採用等
  ・事業/プロダクトにおけるIT戦略の立案
  ・複数のITプロジェクト管理・推進
  ・社内外の関係者を含む領域を超えた協力・連携の主動
  
  【PJT概要】
  ・doda ダイレクトの事業戦略を加速させるためのデータ・システム戦略を立案
  ・IT目線により営業企画、クライアントサクセス企画といったミドル部門の業務サービスフローの再定義（プロダクト開発だけでなく、ミドルやバックも含めたバリューチェーン最適化を行う）
  ・サービス全体のデータ民主化を進め、CDP（カスタマー・データ・プラットフォーム）の企画／管理／運用推進
  
  

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• パーソルキャリア株式会社

  PM（doda ダイレクト／リモート可／副業可／フレックス制）

  年収

  660〜980万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  パーソルキャリアの転職関連サービスであるdoda ダイレクトのプロダクト開発領域を統括しています。
  ビジネス・サービスの成長/拡大に対して、IT力を生かしてプロダクト開発や
  業務プロセス改善に貢献している部署です。
  
  プロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策の実現に向けたITソリューションの企画／構想、
  実現に向けた開発マネジメントや安定的なサービス提供に向けたサービスレベルの維持、
  向上をミッションとしています。ビジネス理解力と技術的バックグランドを持つブリッジ部門として
  プロダクト開発における重要な役割をになっております。
  
  【具体的には】
  プロジェクトマネージメントのプロ集団として、プロジェクトのQCDを守り完遂させることや、
  システム戦略を立案し、システム開発、SaaS導入をリードしながら、DXによりミニマムコストで事業スピードを加速させることをミッションとしています。
  ・doda ダイレクトのプロジェクトやエンハンス開発におけるWebサイト／システムの、システム企画、PJT立ち上げから開発〜リリースまでの一連プロセスをプロジェクトマネージャーとして推進します。
  ・営業企画、クライアントサクセス企画といったミドル部門の業務に必要なシステムやSaaS製品などの導入プロジェクトやエンハンス開発をプロジェクトマネージャーとして推進します（プロダクト開発だけでなく、ミドルやバックも含めたバリューチェーンを最適化を行う）
  ・営業やカスタマーサービスからの問い合わせ管理、障害対応の取りまとめ、その他運用保守作業の管理を行います（実作業はパーソルプロセス＆テクノロジーや内製エンジニアが実施）

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• パーソルキャリア株式会社

  【未経験可】「doda」のサービス営業

  年収

  422〜635万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  １人当たり60〜70件の求人を担当し、受注・導入後の“後工程”について、
  顧客フォロー含め、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行います。
  求人広告の掲載開始〜掲載終了の期間に責任を持ち、データを用いて数値の読み解きを行い、
  より良い決定創出を行うために顧客への提言をしていきます。
  加えて案件の属性や顧客の特性を把握し、他の採用ニーズの発掘や、再受注（リピート）率の向上に寄与していきます。
  
  【就業環境】
  労働時間のマネジメントの為に、20時にPCが自動シャットダウンされる仕組みを導入しています。残業は平均30時間程度となっており、メリハリをつけた働き方が可能です。
  また在宅勤務も行っており、現状週3日出社、2日リモート勤務を導入しております。※今後の情勢で変更となる可能性がございます。
  
  【研修体制】
  入社後の全社研修（3日間）が終了しましたら、現場部門の導入研修（5日間）を受けていただきます。
  業務理解からビジネスマナー・商材知識等をインプットいただき、以降は現場でOJTを受けながら顧客活動を行っていただきます。
  入社4か月目から独り立ちできるよう、フォロー・伴走を行ってまいります。

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• パーソルキャリア株式会社

  〈ハイクラス〉【BIツール】データエンジニア（転職サービス「doda X」）

  年収

  800〜1,200万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ハイクラス転職サービス「doda X」においてのデータエンジニアを担っていただき下記の業務をお任せします。
  
  ・データマート構築
  └要件定義、設計、実装、テスト
  ・データエンジニアリング業務
  └データの収集、加工、集計
  ・バッチ基盤の運用保守
  
  ■「doda X」について：
  ハイクラス人材向け転職サービスです。優秀なスキル・経験を持つハイクラス人材にとっての転職は、一般的な転職とは傾向が異なります。目の前の不満や課題を解決するためというより、10年後20年後のキャリアを見据えて今どうすべきかアドバイスがほしい。自分の市場価値を把握したうえで、人生やキャリアをじっくり考えたい。そうしたニーズに応えるべく生まれたのが『doda X』です。経営層・マネジメント層や高度な専門スキルを持つ人材のキャリア支援に長けたヘッドハンターが、中長期的なキャリアについてのアドバイスをしながら、一人ひとりのニーズにあった求人を紹介。企業にとっても、『doda X』を通じて採用難易度の高いコア人材に出会えるため、両者にとってより良い機会となっています。
  また、企業と個人のマッチングだけでなく、ハイクラス人材のキャリアオーナーシップを発揮頂けるよう、今後も様々な形のサービスを展開すべく準備・検討しています。

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• パーソルキャリア株式会社

  インサイドセールス（ハイブリッド勤務／フレックス制）

  年収

  449〜744万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  PCAやPHD商材を駆使して課題に沿って提案する非対面型の法人営業をお任せします。
  
  主な活動としては2つです。1つ目はマーケティング活動を経て検知した
  サービス利用ニーズが高いリードへのアウトバウンド架電。
  2つ目は各個人に割り振られたリストに対するアウトバウンド架電。
  特に2つ目は短期的なニーズ確認だけでなく中長期的な関係構築も踏まえたコミュニケーションを取っていただきます。
  成果も大事ですが、成果だけでなく顧客体験も重視した活動を行っていただきます。
  
  上記を推進する仕組みとして、マーケティングと現場事業部を繋ぐリード開拓の組織として、
  MAツールの「Marketo」、顧客AIスコアリングの「FORCAS」、IPフォン＆音声分析の「Miitel」、
  SFAツールの「Salesforce」、営業AIツールの「Magic Moment Playbook」など
  最新セールステックツールを駆使した環境下で、PCAの法人戦略視点と各事業部戦略視点を織り交ぜながら、
  一段高い視座で真のHRビジネスパートナーとして、顧客の課題解決に関わっていただきます。
  加えて全社の法人顧客接点をデータ化し、
  全社の顧客資産と売上を最大化すべく法人マーケティング組織や法人プロダクト組織との連携強化を進めてます。

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• パーソルキャリア株式会社

  【フルリモート可】情報セキュリティ担当（リスク対策の評価・検討）

  年収

  550〜809万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  プライバシー影響評価・情報セキュリティリスク評価
  （事業のサービス・業務・システム等の基準適合レビュー）およびリスク対応
  
  【具体的には】
  新サービス（転職支援に関わるWebサービスが中心）の立ち上げや
  既存サービス（人材紹介事業・求人広告事業・その他転職支援サービス）における
  業務・システムの変更等にかかる、プライバシー・セキュリティ・レピュテーション面からの
  レビューやリスク対策の評価・検討
  （サービス企画・システム部門から「コンプライアンス審査」に持ち込まれる施策について、個人情報保護・情報セキュリティ担当として法務・内部統制・IT企画等の関係部署と連携して対応）
  ※対応件数の目安：5〜10件／月
  
  【働き方】
  ・ワークスタイルは基本的には週2日以下の出勤、週3日以上のリモートワークを推奨していますが、現状は多くの社員がフルリモートで働いています。また、一定の条件を満たして事業長の許可があれば、フルリモートでの勤務も可能です。(関東圏外から、フルリモート勤務を前提とした応募も可能です。)
  ・マンスリーフレックス制により1か月単位での労働時間管理をしているため、始業時間や終業時間の縛りはなく、周囲との連携や自身の都合に合わせて柔軟な時間調整が可能です。
  ・?育児・介護、?進学・留学、?趣味・余暇活動、?地域活動・社会活動において休暇を取得できる「FLASH」制度があり、実際に活用されています。

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• パーソルキャリア株式会社

  【AWS】インフラエンジニア（リモート可／フレックス制）

  年収

  600〜860万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用を行います。
  パーソルキャリアの各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、
  アプリケーションの実行基盤の整備を行います。
  
  【具体的には】
  ・AWSを利用したインフラの設計、構築、運用
  ・AWSリソースのIaC化、最適化
  ・CI/CDの構築、運用
  ・モニタリングの構築、運用
  ・負荷テスト
  ・システムに対するインフラ面の課題の抽出、課題解決とその推進
  ・チーム運営(タスクのアサイン、進捗状況確認、課題調整、技術サポート等)
  ・アプリケーション担当など関連チームとのコミュニケーション
  
  ■技術スタック：
  - AWS　　- Terraform　　- CloudFormation　　- ShellScript　　- Powershell
  ■周辺ツール類：
  - コミュニケーション
  - Teams　　- Slack
  - DevOps
  - Github　　- Gitlab　　- AzureDevOps　　- CodePipline
  - Monitoring
  - Datadog　　- NewRelic

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• パーソルキャリア株式会社

  フィールドセールス（新卒向けサービスの拡大）

  年収

  427〜659万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  新卒向けオファー型サービス「dodaキャンパス」のフィールドセールス職をお任せします。
  
  【役割とミッション】
  「dodaキャンパス」の売上拡大がメインミッションです。設立以来大幅な昨対成長率をキープし続けており、引き続き取引社数を倍以上に増やしたいと思います。
  
  【主な仕事例】
  (1)インサイドセールスチームが設定した商談の準備 ※月間の新規アサイン数は約30-40社
  (2)次年度の採用におけるdodaキャンパス導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動　※継続保有顧客約30−40社
  (3)サービス導入・成約までのフォロー
  (4)企画開発部門への提言（実際にプロダクトを良くしていきたい考えから機能実装されております）

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  【BIツール】データエンジニア（転職サービス「doda X」）

  年収

  450〜800万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ハイクラス転職サービス「doda X」においてのデータエンジニアを担っていただき下記の業務をお任せします。
  
  ・データマート構築
  └要件定義、設計、実装、テスト
  ・データエンジニアリング業務
  └データの収集、加工、集計
  ・バッチ基盤の運用保守
  
  ■「doda X」について：
  ハイクラス人材向け転職サービスです。優秀なスキル・経験を持つハイクラス人材にとっての転職は、一般的な転職とは傾向が異なります。目の前の不満や課題を解決するためというより、10年後20年後のキャリアを見据えて今どうすべきかアドバイスがほしい。自分の市場価値を把握したうえで、人生やキャリアをじっくり考えたい。そうしたニーズに応えるべく生まれたのが『doda X』です。経営層・マネジメント層や高度な専門スキルを持つ人材のキャリア支援に長けたヘッドハンターが、中長期的なキャリアについてのアドバイスをしながら、一人ひとりのニーズにあった求人を紹介。企業にとっても、『doda X』を通じて採用難易度の高いコア人材に出会えるため、両者にとってより良い機会となっています。
  また、企業と個人のマッチングだけでなく、ハイクラス人材のキャリアオーナーシップを発揮頂けるよう、今後も様々な形のサービスを展開すべく準備・検討しています。

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• パーソルキャリア株式会社

  【Python】データ・機械学習エンジニア（リモート可／フレックス制）

  年収

  500〜860万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  組織には、データビジネス・データエンジニア・データアナリティクスの3つの職種が在籍し、
  三位一体でプロジェクトを進めています。
  データエンジニアは、分析に必要なデータシステムの設計や、
  機械学習モデルの実装からAPIの開発・運用保守まで行います。
  
  【具体的には】
  ・システム開発全般（設計〜運用保守まで一連の作業）
  ・データ活用環境（データ分析基盤など）のデータパイプライン構築などの整備・開発
  ・機械学習モデルの実装
  
  ■プロジェクト事例：
  （１）データ分析、機械学習などを用いた既存事業の業務改善、
  　　データ活用環境（データ分析基盤など）の整備・開発
  （２）BI環境(Lookerなど）の整備・開発

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• パーソルキャリア株式会社

  UI／UXデザイナー（マネジメント／デザイン企画／リモート可）

  年収

  760〜1,100万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」のデザインを手掛けるチームにて、プレイングマネージャー業務をお任せいたします。メンバーのマネジメントを中心にサービスや組織の価値を最大化させていくポジションです。チームはデザイナーとエンジニアの距離が近いことが特徴です。UI/UXデザイナーがリサーチからデザインに関する改善企画を立案し、デザインからリリース、結果分析までを担うなど、幅広い裁量で業務に携わることができます。
  
  【具体的には】
  ・チームの取組みリード（戦略で掲げた重点テーマ等）
  ・難易度の高いデザインプロジェクトのデザインリード
  ・メンバーマネジメント（目標設定や業務フォロー、評価など）
  ・課題解決のためのワークショップ設計、ファシリテーション
  ・クリエイティブディレクション
  ・各種ガイドラインの策定
  ・関係組織との関係構築、ネゴシエーション
  
  ■使用ツール
  Figma、Adobe Creative Cloud、Miro、Slack、Zoom、Teams、モリサワパスポート　など
  
  ■開発環境
  Mac Book Pro、Windows、外付けディスプレイ（希望者のみ）

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• パーソルキャリア株式会社

  新規事業企画（生成AIを活用したプロダクト）

  年収

  500〜1,020万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  生成AIに関する新規事業におけるプロダクトマネージャーとして、新規プロダクト開発をお任せします。
  また立ち上げ間もない部署でありますので、立ち上げメンバーとしてゼロベースで業務を進めていくことが可能です。
  
  ■職務詳細：以下のような業務を行っていただく想定をしております。
  ・”IT×テクノロジー×はたらく”というテーマの新規サービス・プロダクトの企画（0→1、1→100ともに）
  企画のコンセプトから自身で決めることができたりと裁量権を持って働くことができます。
  ・”はたらく”に対しての課題を解決できる、生成AIを活用したプロダクトを0から構築していく予定となっております。
  ※ご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定致します。

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• パーソルキャリア株式会社

  データサイエンティスト（最先端技術の専門家集団／リモート可／フレックス制）

  年収

  500〜900万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  アナリティクスグループはデータ分析と機械学習の専門家集団で，
  世界最先端の技術を取り入れながら既存サービスの課題発見・新たなサービスの企画，
  パーソルキャリアのブレインとして研究開発や技術検証，実用的で社会に求められている
  機械学習モデルの提案と構築，クラウド上への実装などの業務を遂行し，
  ユーザと社会に情報処理技術を駆使した素晴らしいサービスの提供を目指しています．
  
  ビジネス，アナリティクス，エンジニアリングの全ての領域での技術が求められますが，
  各メンバーの得意分野の活躍を重視し，業務に携わりながら苦手分野の技術を習得する体制でいます．
  
  【具体的には】
  下記の様な業務を担っていただきます。
  ・ビジネス課題解決に向けたデータ分析や機械学習モデルの構築・検証、運用改善
  ・データアナリストとしてプロジェクトマネジャー、エンジニアと連携したプロジェクト推進
  ・最新技術の研究開発、技術検証
  ・学会や外部セミナーへの登壇

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• パーソルキャリア株式会社

  情報セキュリティ（マネジメント／リモート可／フレックス制）

  年収

  659〜809万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  コンプライアンス観点での事業運営、企画支援を遂行します。
  
  ・企画施策案件の支援、審議会付議
  ・全社ゴト取り組み案件の推進
  ・情報セキュリティに関するリスク管理
  
  【具体的には】
  企画者の要望をヒアリングし、その把握から始まっていきます。その企画施策を通して何を実現したいのか、目的は何か等、ヒアリングし、企画施策内容の課題、リスク分析を通して、協議検討を進めていきます。事業部のコンプライアンス部門として、法律や情報取り扱い上不可とするだけでなく、代替手段の提示など必要になります。最終的には、企画内容のスキームが明確にし、リスクや課題に対する打ち手が明瞭になった段階で、公の審議会に付議し、審議承認を得て、施策リリースを支援するまでが主な役割になります。
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  情報セキュリティ対策（リモート可／フレックス制）

  年収

  488〜959万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  同社にて、以下業務をお願いしております。
  
  【具体的には】
  ・重点施策（アクセス権管理強化、委託先管理強化、不正防止等）の検討・推進
  ・利用するクラウドサービスのセキュリティアセスメント（チェックリストを利用）
  ・IT運用（ID管理、権限制御、リモートアクセス、ログ管理等）の実施状況に対するモニタリング
  ・ヒューマンエラー対策の実施状況に対するモニタリング
  ・アセスメント・モニタリング・インシデント等により検知された課題の対応推進
  ・情報セキュリティや個人情報保護に関する基準の見直し
  ・個人情報保護マネジメントシステム（PMS）の運用・継続的改善
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  PM・ITアーキテクト（リモート可／フレックス制）

  年収

  500〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めており、ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案させていただきます。
  
  ・プロジェクトマネージャー
  ・スクラムマスター
  ・ITアーキテクト
  ・IT企画やプロジェクト推進、ITサービスの開発〜運用保守
  ・既存、新規サービスの企画、開発
  ・データを活用した業務効率の改善やビジネス企画
  
  ※マネジメント志向の方は上記のグループの組織マネジメントをするキャリアもございます。
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  DX戦略マネージャー（リモート可／フレックス制）

  年収

  760〜1,100万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  dodaダイレクトのDX推進組織のグループマネージャーとして、下記業務をお任せします。
  システム戦略を立案し、システム開発、SaaS導入をリードしながら、DXにより事業スピードを加速させることをミッションとしています。
  
  【具体的には】
  ・組織戦略の立案やメンバー育成、評価、文化醸成、採用等
  ・事業/プロダクトにおけるIT戦略の立案
  ・複数のITプロジェクト管理・推進
  ・社内外の関係者を含む領域を超えた協力・連携の主動
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  業務システムコンサル・PM（マネージャー候補／リモート可）

  年収

  630〜1,070万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  本ポジションでは、doda企画本部内の下記いずれかの事業部におけるビジネス戦略の実現や業務の改善などに繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っています。
  IT化による事業ニーズの短納期・高品質・低コストでの実現により、事業成長の牽引を目指しています。
  ※事業部については選考の中で、ご経験・ご志向性に合わせて決定いたします。
  
  ・dodaエージェント企画統括部（dodaエージェント事業）
  キャリアアドバイザーや法人企業担当が利用する業務システムを担当
  ・プラス企画統括部（dodaプラス事業）
  スカウトメールを中心に非対面で人材紹介を行う「dodaプラス」における業務システムを担当
  
  【具体的には】
  ・企画・構想：事業目標や要求、その効果を踏まえてシステム企画〜業務要件定義を複数メンバによるチームで実施
  （施策の課題と目的の設定、投資対効果の測定、AsIs-ToBe業務分析、ソリューション提案、RFP作成、ベンダー選定、体制/スケジュール策定等）
  ・プロジェクトマネジメント：QCDの目標を達成するためのプロジェクト運営、サービスイン後の投資対効果（KPI・KGI達成状況）の評価
  ・運用中のシステムに対する高速改善のマネジメント
  ・ITサービスの安定提供：ITILベースのITサービス維持管理業務の統制・管理（ITサービス維持管理業務はグループ会社のパーソルプロセス＆テクノロジー社を中心に外部ベンダに委託）
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  【AWS】クラウドエンジニア（リーダー候補／リモート可）

  年収

  600〜860万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用を行います。
  パーソルキャリアの各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備を行います。
  
  【具体的には】
  ・AWSを利用したインフラの設計、構築、運用
  ・AWSリソースのIaC化、最適化
  ・CI/CDの構築、運用
  ・モニタリングの構築、運用
  ・負荷テスト
  ・システムに対するインフラ面の課題の抽出、課題解決とその推進
  ・チーム運営(タスクのアサイン、進捗状況確認、課題調整、技術サポート等)
  ・アプリケーション担当など関連チームとのコミュニケーション
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  エンジニアリングマネージャー（リモート可／フレックス制）

  年収

  760〜1,510万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  総合人材サービスを展開している同社のダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」におけるエンジニア組織のマネージャとして開発をリードいただきます。
  また、次期プロダクト開発部門の責任者（GM/ゼネラルマネジャー）候補として、ITコンサルタント組織を含む開発部門全体を管掌いただくことを想定しています。
  
  【具体的には】
  マネージャとして：
  ・継続的な事業成長に備える次世代アーキテクチャへの転換を推進
  ・事業戦略＆IT戦略に基づく開発計画／人員計画の策定
  ・進捗＆課題管理（状況に応じた方針策定／リソース管理／コスト管理／契約管理等）
  ・組織文化の醸成
  ・エンジニアの評価
  ・エンジニアの育成＆採用活動
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  デザインエンジニア（フロントメイン／リモート可／フレックス制）

  年収

  540〜860万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  データ分析や機械学習、生成系AIなどの技術を用いた業務改善プロジェクト、新規サービスの開発・新技術の検証プロジェクトにおいて、UI・UX設計やサービス初期の構築をビジネス／アナリティクス／サーバサイドエンジニアと協同して推進いただくポジションです。
  
  【具体的には】
  ・プロダクト開発におけるフロントエンド領域全般（要件定義/設計〜実装〜リリースまで一連の作業）
  ・アーキテクチャの検討
  ・ツール・ライブラリを含む技術選定
  ・フロントエンド領域のテスト
  ・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応
  ・Figmaを用いた情報設計/UIデザイン
  ・UX設計・改善（サービスデザイナー・UXリサーチャーと連携）
  ・プロトタイピングツールを用いたプロトタイプ開発
  ・Material-UI / shadcn/uiなどのUIライブラリを用いたWebアプリケーション開発（フロントエンド担当）
  ・既存デザインシステムを用いてのUIコンポーネントの再設計や運用時のガイドラインの策定
  ・デザイントークン等を用いたデザインとエンジニアリングの一元管理
  ・業務企画担当からのUXの相談対応
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  PdM／新規事業（生成AI／モデル検証）

  年収

  720〜1,100万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  生成AIに関する新規事業におけるプロダクトマネージャーとして、新規プロダクト開発をお任せいたします。
  また立ち上げ間もない部署のため、立ち上げメンバーとしてゼロベースで業務を進めていくことが可能です。
  
  【入社後まずお任せしたい業務】
  ※ご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定します。
  業務内容：「IT×テクノロジー×はたらく」というテーマの新規サービス・プロダクトの企画、推進（0→1、1→100ともに）
  └市場調査から事業計画の策定、AIモデルの検証、法務・特許調査　等
  ・「はたらく」に対しての課題を解決できる、生成AIを活用したプロダクトを0から構築していく予定です。
  ・企画のコンセプトから自身で決めることができたりと裁量権を持って働くことができます。
  ・1〜２年をかけて、サービスの市場導入とプロダクト・マーケット・フィット（PMF）の達成を目指します。
  
  【中長期的にお任せしたい業務】
  業務内容：サービス拡大の中核人材としての役割
  PMFを達成した後、サービスの成長フェーズにおいて中心的な役割を担っていただきたいと考えております。
  サービスのさらなる市場拡大と収益性の向上を目指すフェーズです。
  拡大戦略の策定と実行、新規顧客獲得のためのマーケティング活動の強化および実行、サービス開発チームとの連携による機能拡張や改善の推進、KPIの設定と達成に向けたチームのマネジメントなどを行います。

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• パーソルキャリア株式会社

  PdM（データ分析・マーケ企画／リモート可／フレックス制）

  年収

  500〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  【職務内容】
  転職支援サービス「doda」「dodaX」などの個人顧客向けプロダクト、マーケティング企画を担う組織でKPI設計・管理業務を中心とした全体方針立案と、データ分析を元にした組織のPDCAをご担当いただきます。
  dodaおよびdodaXでは職業紹介や求人広告など形態が異なる複数のサービスをご提供しています。
  そのため、サービス全体の顧客体験設計を担うカスタマーP&M本部では、複数のサービスを横断して利用するカスタマーの複雑な行動データを要素分解、構造化しながら理解し、事業収益最大化、顧客体験価値向上の実現を目指しており、そのためのKPI設計や方針立案が重要な役割となります。
  
  【具体的には】
  ・カスタマー行動に関する組織目標（KGI/KPI）と達成計画の策定　※プロダクト・マーケティングの企画部門に加え、各事業企画、経営企画等の社内関係者と連携いただきます。
  ・年次/月次/週次での数値計画のPDCA管理・報告
  ・事業の意思決定に関わるカスタマー分析および組織を横断した企画や戦略の提案
  ・各施策担当部署の予算達成／戦略立案に向けたデータ支援等のバックアップ
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  AI・機械学習エンジニア（「doda」）

  年収

  450〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  「doda」サービスにおけるデータエンジニア業務をお任せします。
  
  【具体的には】
  ・データ分析サービス開発
  　事業からの要請に対応したデータツールの開発
  ・分析プラットフォーム開発
  　データアナリストの分析効率向上を目指した環境整備
  ・データエンジニアリング業務
  　データクレンジングや構造化、基礎集計、アルゴリズム実装
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  オープンポジション（データエンジニア・サイエンティスト・機械学習）

  年収

  450〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  （あくまで一例になります。下記以外のポジションをご提案させていただく可能性がございます）
  ＜データサイエンティスト＞
  ・レコメンド施策の企画/運用
  ・プロダクト施策における意思決定の促進
  ・業務改善の企画/分析
  ・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発（レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など）
  ・数理統計や機械学習の活用
  ＜データエンジニア＞
  ・データ分析サービス開発
  └事業からの要請に対応したデータツールの開発
  ・分析プラットフォーム開発
  └データアナリストの分析効率向上を目指した環境整備
  ・データエンジニアリング業務
  └データクレンジングや構造化、基礎集計、アルゴリズム実装
  ＜カスタマー企画＞
  ・カスタマー行動に関する組織目標（KGI/KPI）と達成計画の策定　※プロダクト・マーケティングの企画部門に加え、各事業企画、経営企画等の社内関係者と連携いただきます。
  ・年次/月次での数値計画のPDCA管理・報告
  ・各施策担当部署の予算達成に向けたデータ支援等のバックアップ
  ＜機械学習エンジニア＞
  ・Python、Shellスクリプト、SQLなどを用いて、各種機械学習モデルなどをレコメンデーション施策に適用、実装開発を行う。　等

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• パーソルキャリア株式会社

  「doda」のデータサイエンティスト（機械学習／Python）

  年収

  450〜1,200万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  本ポジションはそうした組織の中で、社内外のデータを活用し、doda事業における転職支援数を最大化するための各種モデル開発や機能開発をお任せします。
  具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。
  一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。
  したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。
  
  【具体的には】
  ・レコメンド施策の企画/運用
  ・プロダクト施策における意思決定の促進
  ・業務改善の企画/分析
  ・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発（レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など）
  ・数理統計や機械学習の活用
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  Webマーケティング戦略・企画（リモート可／フレックス制／副業可）

  年収

  500〜742万円

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  クライアントP＆M本部は、BtoBマーケティング機能、インサイドセールス、全社法人戦略検討など、
  パーソルキャリアが保有する全サービスを対象に様々な法人向け施策を推進しています。
  全社横断の対法人戦略を設計、企画、運用をしていく部署の中で、
  パーソルキャリア全体のBtoBマーケティングを先導するチームで、マーケティング活動を担当いただきます。
  
  【具体的には】
  ・デジタルマーケティング施策のディレクション（各施策の担当との連携）
  ・LPの制作や改善、分析
  ・ワイヤーフレーム作成（デザイン以降は外注）
  ・サイトディレクション
  ・導線設計、改善
  ・分析ツールの環境整備、活用（GA4、Adobe、ユーザーインサイトなど）
  ・社内の各サービス事業部とのディレクション
  

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• パーソルキャリア株式会社

  プロダクト責任者（リモート可／フレックス制）

  年収

  900〜1,320万円

  勤務地最寄駅

  大手町

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  総合人材サービスを展開している同社のSaaSプロダクトである、自社ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」におけるプロダクト企画部門の責任者（GM/ゼネラルマネジャー）として携わっていただきます。
  
  今後、我々はダイレクトリクルーティング領域は次世代の転職市場領域と唱えており、同社の多種サービスとデータ連携していき、DBの最大化を目指していき、雇用創出の最大化を目指します。
  
  ■事業・サービスの魅力
  ・業界最大級700万人の会員を活用した大規模サービスの立ち上げ、グロースに関われる
  （担当サービスは立ち上げ期の0→1フェーズを過ぎ、1→10フェーズのサービス＆10→100フェーズのサービス）
  ・事業運営のスピード感と、事業成長のドライバとなるプロダクト企画に携わることが可能
  大手上場企業の中でも、少数精鋭のチームでスピーディな意思決定で事業運営しています。
  また、プロダクトを成長させる＝事業が成長するフェーズであり、自身の企画が事業売上/利益に与えるインパクトが大きく、事業成長のドライバとなる役割となります。
  ・顕在化した市場規模が数百憶、潜在でいえば数千億ある巨大マーケットに対峙し、社会課題を解決できる
  ・上記の通りマーケットは巨大だが、マーケット全体で顧客体験が10数年変わっておらず個人/法人双方の不がかなり大きく、プロダクトの力で顧客体験を大きく変え世の中を変えにいく、そこをまさに描き実行を始めるフェーズ（プロダクト白地多数）
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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• パーソルキャリア株式会社

  SEOディレクター（リモート可／フレックス制）

  年収

  500〜690万円

  勤務地最寄駅

  東京

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  累計会員数約840万人の転職サービス「doda」の個人向けサイト(https://doda.jp/)の
  SEO企画・開発ディレクション業務をお任せいたします。
  別組織のSEOディレクター（デジタルマーケター）と共に、SEO集客戦略を一緒に取り組んでいただきます。
  主な役割は、dodaサイトのSEOにて集客したユーザーを登録・応募に繋げるためのサイト改善のPDCAをまわしていただきます。
  
  【具体的には】
  カスタマーP&M本部の方針に従い、打ち手の列挙、ROI試算、スケジュールをリーダーとともに策定していただきます。
  SEOやサイト改善の企画・立案を行い、担当施策の最終アウトプット（QDC）に責任を持ち、プロジェクトをリードしていただきます。
  その結果として、定められた領域のKPI/KGI及び、dodaサイトにいかに貢献できたかで、評価が定まります。
  
  ・toC向け、キーワード選定、順位アップ施策、クローラビリティ、コアウェブバイタルなどの、テクニカルSEOなどの施策の遂行。
  ・ユーザーのインテントに沿った企画立案、UI/UX改善、ワイヤーフレーム作成、要件定義、デザインディレクション、開発ディレクション、効果測定など
  
  ※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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