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企業詳細
株式会社Carecon
担当者が語る「株式会社Careconの魅力」
担当者が語る
「株式会社Careconの魅力」
担当アドバイザー
谷口綾菜
【IT未経験からプロエンジニアへ:可能性を最大化するキャリアビジョン】
同社は、IT未経験からエンジニアを目指す人たちを全面的にサポートし、新たなキャリアの扉を開く事業を展開しています。
・自社開発カリキュラム:未経験者が挫折することなく、着実にステップアップできる学習プログラム。【https://care-con.co.jp/recruit/education/】
・プロによる教育支援:経験豊富な講師が個々の進捗に合わせてサポートする万全の体制。
・スキルアップ制度:技術書やオンライン教材の購入を支援する制度、定期的な技術勉強会をリーダーやメンバーが主体となって開催し最新技術(Reactなどのフロントエンド、Laravelなどのバックエンド、AIツールなど)に触れる機会が多くあります。
【エンジニアファーストの社風】
・毎年2回の査定タイミングがあり、技術スキルや現場での成果を見合わせながら、次のキャリアに向けた具体的なすり合わせを行います。
・現場リーダー(1リーダーあたり10名前後をフォロー)や営業との距離が近く、密に面談を行っています。
下記のイベントも実施しており、メンバー交流も盛んです。
Meet up (交流手当): 月に一度、チームで集まる交流の場(予算支給)
Carecon Friday: 毎週金曜夜、オフィスで軽食やお酒を楽しみながら交流。
【充実の福利厚生】※正社員適用
・資格取得奨励金
・社宅完備
不動産会社様と連携し、新宿まで30分・下北沢まで22分とアクセス良好
水道光熱費・家賃込みで平均6万円、家具・家電付きのため、初期費用を抑えてすぐに生活スタート可能
企業概要
- 業種
- 独立系システムインテグレーター
- 事業内容
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【企業のビジョンやスローガン】
人の成長を追求し、世の中に新しい価値を吹き込む。単なるシステム開発で終わらせず、エンジニアという手段を活用して個人の目的を実現できる環境づくりを目指しています。
【事業内容】
■ ITソリューション事業領域
・システム開発事業:『SES事業』、『受託開発』
・Web制作・システム移行事業:『ホームページ制作』、『API移行』
■ エンジニア支援・育成事業領域
・教育・育成事業:『Code Strategy』 - 設立
- 2018年3月
- 本社所在地
- 東京都渋谷区渋谷
- 従業員数
- 150名
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
- 非公開
- 福利厚生例
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- <保険>
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- <休日・休暇>
- 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 GW休暇 夏季休暇(最大9日間)慶事・弔事 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇
- <諸手当>
- 交通費支給(上限:月額5万円) 結婚/出産お祝い金 弔金 インセンティブ制度 リファラル報酬制度 社内図書貸出制度 資格取得奨励金 社内交流手当
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