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企業詳細
株式会社gecogeco
担当者が語る「株式会社gecogecoの魅力」
担当者が語る
「株式会社gecogecoの魅力」
■グローバルな環境と語学力
複数の国籍のメンバーが在籍するので、共通の言語を英語としています。日々のコミュニケーションはもちろんのこと、社内のドキュメンテーションなど、同じ国籍間でも英語を基本としています。ブリッジSEの仕事上の英語使用率は7～8割です。
■裁量権とスピード感
平均年齢29歳と若く、フラットな組織であるため、年功序列や古い社内制度・プロセスにとらわれることなく、裁量権とスピード感をもってプロジェクトを立案・推進できる環境です。
■フレキシブルな働き方
月労働時間管理とフレックスタイム制（コアタイム11:00-17:00、一定のグレード以上が対象）を導入していて、1日の始業・終業時間・労働時間を自分で決めることができます。残業時間はほぼゼロ（2021年は平均残業0時間）であるため、スキルアップのための勉強時間も確保しやすいです。
■マネジメント力と技術力を共に伸ばせる環境
プロジェクトスコープとしては大規模案件の開発の一部を担うのではなく、クライアントの課題整理やビジネス検討などの上流部分から、開発、デリバリーや運用までの下流部分までワンストップでの支援をプライムで行うため、マネジメント力および技術力を共に伸ばせる環境です。
■弊社は今後のエンジニア体制・営業力強化のために、2024年1月よりライトカフェグループに参画をしています。
＜ライトカフェグループ＞ライトカフェ/ライトカフェクリエイション/ビーンズラボ/レガートシップ/Filot/ライトカフェスタジオ/ライトカフェU./bySTRAD/リュウェル
企業概要
- 業種
- 独立系システムインテグレーター
- 事業内容
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【ITの未来を紡ぐ：グローバルオフショアの革新者、gecogeco】
株式会社gecogecoは、東京本社とフィリピン・セブの拠点を軸に、IT業界の常識を塗り替える「国境を越える働き方」を実践するオフショアクラウドインテグレーターです。日本のIT人材不足という喫緊の課題に対し、単なるコストメリットだけでなく、高品質な開発力と運用力で応えています。目指すは、クライアントのデジタルトランスフォーメーションを加速させ、持続的な成長を支援すること。ITコンサルティングからシステム開発、そして運用・保守まで、ITライフサイクル全体をカバーする包括的なサービスを提供することで、企業が直面する複雑なITニーズに応え、ビジネスの競争力向上に貢献しています。gecogecoは、グローバルな知見と技術力を結集し、ITの未来を共に創造する信頼できるパートナーです。
【独自のオフショアモデルと技術力が生み出す価値】
gecogecoの差別化された強みは、その独自のオフショアモデルと卓越した技術力にあります。特に、フィリピン・セブの優秀なエンジニアと日本のチームが連携する「ハイブリッド型オフショア開発」は、高品質と効率性を両立させる基盤です。クラウドサービス導入においては、AWSを中心とした豊富な実績とノウハウを持ち、お客様のビジネスに最適なアーキテクチャ設計から構築、移行までをワンストップで支援。アジャイル開発手法を駆使し、Webシステム、モバイルアプリ、AI/データ分析など、幅広い技術領域に対応しています。また、開発後の運用・保守においても、安定稼働と継続的な改善をサポートする体制を確立。これまでの成功事例が、gecogecoの技術力とプロジェクト遂行能力の高さを証明しています。 - 設立
- 2017年6月
- 本社所在地
- 東京都渋谷区
- 従業員数
- 40名
- 売上高
- 非公開
- 福利厚生例
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- ＜保険＞
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- ＜休日・休暇＞
- 年間休日128日（内訳：土曜、日曜、祝日、夏季3日、年末年始6日、設立記念日）
有給休暇（入社半年経過後10日～）慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 - ＜諸手当＞
- 通勤手当 残業手当固定残業代制 超過分別途支給）PC貸与、各種資格取得・技術書購入費負担、語学学習支援制度
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