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企業詳細
株式会社プリマジェスト
- 本社所在地:
- 神奈川県川崎市幸区
株式会社プリマジェスト
- 本社所在地:
- 神奈川県川崎市幸区
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 1968年7月
- 従業員数
- 2,364名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
- 190億円
事業内容・福利厚生例
- 事業内容
- 【最新の技術(AI/クラウド/RPA)と独自のイメージソリューションでDX化を促進】 同社はの創立は1968年とIT黎明期に誕生し、公共機関や金融・流通といった業界の企業における業務効率化やペーパーレス化に寄与してきました。提供しているのは、ドキュメント(文書・資料・帳票類)のデータ化に関するサービスです。コンサルティングから、ハードウエア・ソフトウエア開発、保守・メンテナンス、BPO(業務プロセスのアウトソーシング)まで、お客さまの課題やニーズを解決・実現するイメージソリューションをトータルに提供しています。 ■ワークフロー開発管理ツールおよび大容量イメージ運用開発:ソフトウェア・ツールの製造・販売・保守 ■上記製品を利用したシステム・コンサルティング、システム・インテグレーション ■超高速 OCR/ICR リーダ・ソータおよび超高速ページスキャナ等、 高速大容量データ/イメージ入力機器の製造・販売・保守 ■イメージ情報の処理に関する受託業務
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 確定拠出年金制度(401K)、選択制退職金制度、財形貯蓄制度
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産休・育児休暇、看護休暇、育児短時間勤務制度、介護休暇、時短勤務制度、各提携保養所・運動施設
- 諸手当
- 通勤手当 残業手当 営業手当 テレワーク手当等
株式会社プリマジェストの募集中の転職・求人情報一覧
シニア自社サービス開発エンジニア(ハイクラス/SaaSモデル)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- Web系SE・PG(自社製品)
【川崎】シニア自社サービス開発エンジニア(SaaSモデル)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(自社製品)
【川崎】シニアプリセールス/マーケットインな提案
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- プリセールス・セールスエンジニア
【川崎】シニアPM/PL候補(プライム比率90%)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
【川崎】シニアクラウドエンジニア(プライム比率90%)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
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【川崎】PM/PL候補(プライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
【川崎】ITコンサルタント(プライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- システムコンサルタント
【川崎】自社サービス開発エンジニア(SaaSモデル)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(自社製品)
【川崎】DX推進営業(IT業界未経験者歓迎)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- 営業(ソフトウェアパッケージ・SaaS)
DX推進営業(IT業界未経験者歓迎)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(ソフトウェアパッケージ・SaaS)
自社サービス開発エンジニア(SaaSモデル)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(自社製品)
【川崎】インフラエンジニア(オプライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
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- ネットワークエンジニア
【川崎】ソリューション営業
- 想定年収
- 500~800万円
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- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【川崎】シニアセールス(生損保業界向け/BPOサービスのリーディングカンパニー)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【川崎】シニアAIエンジニア(スキャナ技術のリーディングカンパニー)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- AI・機械学習エンジニア
シニアクラウドエンジニア(スキャナ技術のリーディングカンパニー)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(SI・受託)
シニアインフラエンジニア(イメージソリューションリーディンカンパニ/オリックG/プライム比率90%)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- ネットワークエンジニア
シニアITコンサルタント(イメージソリューション/DX)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- システムコンサルタント
シニアPM/PL候補(イメージソリューションでDX推進/プライム比率90%)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
シニアITソリューションセールス(イメージソリューションDX/幹部候補)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
クラウドエンジニア(イメージソリューションDX/プライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(SI・受託)
DX推進営業(IT業界未経験者歓迎/イメージソリューション大手)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- 営業(ソフトウェアパッケージ・SaaS)
【川崎】シニアDX推進営業(イメージソリューション最先端企業)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(ソフトウェアパッケージ・SaaS)
ITコンサルタント(スキャナ技術のリーディングカンパニー/プライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- システムコンサルタント
セールスリーダー(スキャナ技術のリーディングカンパニー/生損保業界向け/幹部候補)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(受託システム開発・ITコンサルティング)
【微経験歓迎】システムエンジニア(画像処理技術のリーディングカンパニー/プライム比率90%)
- 想定年収
- 400~800万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(SI・受託)
【微経験可】AIエンジニア(ポテンシャル歓迎/プライム比率90%)
- 想定年収
- 500~800万円
- 募集職種
- AI・機械学習エンジニア
DX推進営業(IT業界未経験者歓迎)
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 募集職種
- 営業(ソフトウェアパッケージ・SaaS)
この企業の特徴
担当アドバイザー
川瀬瑞生
【イメージソリューション×DX=プリマジェスト】
同社はイメージソリューションの分野で業界トップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。SI(システム開発)×HW(スキャナ開発)×BPOと「イメージソリューションによる顧客の業務効率化」を実現するため、ワンストップソリューションを展開してきました。その結果、大手金融機関や官公庁を中心とした多くの顧客のプライムベンダーとして信頼を頂いております。
【プライム案件比率90%、銀行・保険・官公庁をメインに圧倒的マーケットシェアを確立】
同社の強みは、画像処理にまつわる独自のソフトウェアとハードウェア、さらにはBPOサービスをトータルソリューションとして提供していることです。ゆえに同社は「お客様のあるべき姿」に向けて、業務プロセスを最上流から一気通貫で、抜本的に改善提案が可能です。また、競争率の高い業界でマーケットシェアを確立できたのは、同社が画像処理におけるフロントランナーとして信頼と実績を有していたのに他なりません。昨今では社会的なペーパーレス化の波を受け、顧客からのニーズはますます増加傾向にあり、コロナ渦でも前期2ケタ成長を達成するなど、経営基盤は盤石です。
【平均年収722万円/マネジメントポジションへの抜擢者多数、中途入社者が正当・公平に評価される環境】
同社の中途採用比率は79%(2020年度)です。その数字が示すように、同社は中途入社者が多数活躍する会社です。「新卒入社でなければ昇進できない」なんて慣習は、決してありません。他方で、年功序列や役職定年などもなく、年齢や前職関係なく正当かつ公平に評価される環境。それゆえ中途入社数ヶ月で幹部にスピード抜擢、といったケースも少なくありません。
ご利用の流れ
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img01.png)
STEP01ご登録
WEBで
簡単お申し込み
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STEP02カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img03.png)
STEP03求人のご招待
ご希望に沿った
求人をご提案
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img04.png)
STEP04応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img05.png)
STEP05内定・交渉
年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img06.png)
STEP06ご入社
ご状況に応じて
入社後もフォロー
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