PwCコンサルティング合同会社

ITコンサルティング

戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供

従業員数1000人以上資格取得支援制度固定給25万円以上正社員産休・育休活用ありリモートワーク可フレックス出勤・時差出勤（制度あり）在宅勤務可

担当者が語る「PwCコンサルティング合同会社の魅力」

担当者が語る
「PwCコンサルティング合同会社の魅力」

担当アドバイザー
中嶋信幸

【業種別のサービス提供体制】
課題を見極め、進むべき方向を提案するために、PwCコンサルティングでは業種別チームを組織しています。業種ごとの特色やトレンドを熟知したナビゲーターとして、中長期的にクライアントの成長に貢献します。

【業種別サービス例1：モビリティ（MaaS・自動運転）】
PwCでは、今後、自動車・モビリティ産業の経営者が業界・自社の構造変化を乗り越えるための経営課題を、7大アジェンダとして整理しています。
https://www.pwc.com/jp/ja/industries/mobility.html

【業種別サービス例2：スマートシティ構築支援サービス】
PwCは、スマートシティを構成するさまざまな産業・ソリューションに関連するエキスパートと実績・ナレッジを有しています。
Society5.0時代の社会課題の解決に向け、相互の強みを集約し、掛け合わせながら、クライアントである行政とその先に暮らす住民の価値創出を、ワンストップで支援します。
https://www.pwc.com/jp/ja/industries/gps/smart-city.html

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企業概要

業種

ITコンサルティング

事業内容

【戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】
グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。

(1)ストラテジーコンサルティング
(2)マネジメントコンサルティング
(3)テクノロジーコンサルティング
(4)エクスペリエンスコンサルティング

設立

1983年1月

本社所在地

東京都千代田区

従業員数

3,250名

資本金

1億円

売上高

非公開

福利厚生例

＜保険＞
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　PwC健康保険組合
＜休日・休暇＞
慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　年次有給休暇（入社初年度から（最大）20日間の有給休暇の付与、5日間のリフレッシュ休暇が付与されます。）　出産特別休暇　育児特別休暇
＜諸手当＞
通勤手当　残業手当　カフェテリアプラン　健康維持　確定拠出年金制度　公認会計士企業年金基金　語学学習支援制度　資格取得支援制度　PwC　Funs活動

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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