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C2C Platform株式会社

  • Saas
あなたのアイデアが、社会の新しい価値を創り出す。C2C Platformで未来のビジネスを共に実現しよう

担当者が語る「C2C Platform株式会社の魅力」

担当者が語る
「C2C Platform株式会社の魅力」

担当アドバイザー
寺澤柊

【「サービスを提供する人」と「サービスを受ける人」をつなぐさまざまなCtoCアプリ】
同社が作っているのは、「サービスを提供する人」と「サービスを受ける人」をつなぐさまざまなCtoCアプリです。つなぐのは、たとえばこんな人たちです。
・ネイリスト予約アプリ「Nailie」
「子供が保育園に行っている間だけ働けるママネイリスト」と「明日のバイト前に近くでネイルをしたいカスタマー」をつなぐ。
・訪問型リラクゼーションアプリ「 HOGUGU」
「副業で店舗以外でも働きたいセラピスト」と「出来るだけコスパ良く施術を受けたい利用者」をつなぐ。
・学生と社長を食事会でつなぐ就活アプリ「社長メシ」
「社長と直接会って就職先を決めたい学生」と「想いに共感した学生を採用したい社長」をつなぐ。
・飲食店仕込みを食品工場に受発注できるアプリ「シコメル」
「セントラルキッチンとしてメニューの仕込みが作れる食品工場」と「仕込みにかかる時間や人件費を削減したいレストラン」をつなぐ。
など

受注数、収益とも順調に成長しており、2026年までに開発アプリ100件超の事業規模とIPOを目指しています。

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企業概要

業種
Saas
事業内容
【ダイレクトマッチングプラットフォームの開発・支援】
C2C Platformは、サービス提供者とサービス利用者を直接結びつけるダイレクトマッチングプラットフォームの企画・開発・運用・グロース支援を一貫して行っています。
飲食業界向けには「シコメル」のような飲食店向けの仕込み受発注プラットフォーム、リラクゼーション業界向けには「HOGUGU」のような出張リラクゼーションアプリなど、各業界の課題解決に貢献するサービスを多数展開しています。パートナー企業のビジネスを「自分ごと」として捉え、成長を支援しています。

【ビジネスインキュベーション支援】
単なるシステム開発に留まらず、新規事業の立ち上げから成長までを包括的にサポートするインキュベーション支援を提供しています。
ビジネスモデルの構築、市場調査、デジタルマーケティング支援、さらには資金調達支援まで、多角的な視点からパートナー企業をバックアップ。これにより、パートナー企業のビジネスが迅速に立ち上がり、持続的に成長できるよう伴走しています。
設立
2017年9月
本社所在地
東京都千代田区
従業員数
120名
資本金
7,279万円
売上高
非公開
福利厚生例
  • <保険>
  • ・雇用保険 ・健康保険 ・労災保険 ・厚生年金
  • <休日・休暇>
  • ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年次有給休暇 ・夏季休暇(3日間) ・年末年始休暇(27日~3日) ・慶弔休暇 
    ・イベント休暇 ・妊活休暇 ・産休 ・育休等
  • <諸手当>
  • ・通勤手当 ・産休、育休制度 ・時短勤務制度 ・健康診断/人間ドック ・婦人科健診 ・リモート勤務手当
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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C2C Platform株式会社/【リモート・フレックス可】事業責任者候補の転職・求人情報

【リモート・フレックス可】事業責任者候補

年収
900~1,270万円
勤務地
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【リモート・フレックス可】シニアテクニカルディレクター(リーダー)

年収
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勤務地
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職種
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年収
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【リモート・フレックス可】経理マネージャー

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職種
プロダクトマネージャー・PdM
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【在宅/フレックス可】BizDevマネージャー候補/20以上のプロダクトを牽引/IPO視野)

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職種
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プロダクトマネージャー/PdM(最新AIツール積極導入/グローバル環境)

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開発責任者(カントリーマネージャー候補/ベトナム出張有)

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業種
インターネット
事業
Saas
所在地
東京都港区
資本金
8億9,917万円
  • 自社サービス保有
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株式会社インソースの会社情報/転職・求人情報

株式会社インソース

あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会をつくる、を経営理念としている企業です。企業の人材育成上の課題や悩みを明確にし、解決していくためのソリューションを提供しています。主な事業は研修事業ですが、近年その周辺事業にも力を入れ、「映像制作」や「採用支援」といった強みを持つグループ会社を複数持っているため、研修に留まらない幅広いソリューションを自社内に持っています。 コロナ禍以降大企業を中心に社員研修・教育のDX化が進んでおり、新規・既存共に引き合いが好調な状況です。研修領域における人事担当者の「悩み」を熟知しており、そちらをeラーニング管理システムに反映、企業人事にとって痒いところに手が届くサービス開発ができております。 【人事業務サポートシステム/「Leaf」を自社内で開発】 人事部門の課題解決を行うため、自社でシステム開発した製品群「Leaf」のシステム開発~販売までを手掛けています。「Leaf」は、研修管理やeラーニング、人事評価システム、ストレスチェック、など多様な人事業務を行うシステムです。研修管理では人事総務の作業時間を1/10に減らす事が可能であったり、人事評価シートをエクセルで行っている企業にはWeb化することで業務改善が行えるなど人事業務の課題解決システムソリューションを開発、提案、販売しています。

業種
インターネット
事業
Saas
所在地
東京都荒川区西日暮里
資本金
8億62万円
  • 自社サービス保有
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ウェルスナビ株式会社の会社情報/転職・求人情報

ウェルスナビ株式会社

【「働く世代」の人生設計のお金の悩み解決する総合金融プラットフォームへ】 ウェルスナビは、人生100年時代の資産形成に悩む「働く世代」に向けて、 世界経済全体(約50カ国1万2000銘柄)に「最適な割合」で分散して積立投資するプロセスを全て自動化するロボアドバイザーをご提供しています。 また、生命保険・年金・住宅ローンなどの隣接領域にも新規プロダクトを展開し、複数事業で成長を加速させていく新しいフェーズを迎えています。 事業構想の柱となるのが、各プロダクトをつなぐ、お客様のお金の悩みを解決する総合金融プラットフォーム「Money Advisory Platform(MAP)」の立ち上げです。 MAPは、年齢・家族構成・年収などの様々なデータに基づき、アルゴリズムやAI を通じて、 お客様一人ひとりに寄り添った最適な提案を行う新しい金融プロダクトです。2026年度の後半には、 三菱UFJ銀行と共同で新デジタルバンクを開業し、その中核機能としてMAPを実装します。 MUFGグループの6000万人規模の顧客基盤を活かしたマーケティングやCRMなどを通じて「働く世代」を生涯に渡って支える、新しい金融インフラをつくり上げることを目指しています。

業種
インターネット
事業
Saas
所在地
東京都品川区
資本金
121億6,276万円
  • リモートワーク可
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