スパイダープラス株式会社

Saas

建設業×ITの先駆け企業

担当者が語る「スパイダープラス株式会社の魅力」

担当者が語る
「スパイダープラス株式会社の魅力」

担当アドバイザー
堂園昂輝

【① 継続率99％超のプロダクト信頼性】
SPIDERPLUSは導入後の継続利用率が99％超という高水準を維持しています。これは単に機能が多いからではなく、「現場で使われる」「導入後も使いこなせる」支援体制が整っていることの証左です。年間2000回を超えるユーザー向け勉強会や現場サポートを実施するなど、顧客定着戦略が高評価につながっています。

【② 現場発のプロダクト改善とユーザー共創】
同社のプロダクト開発は現場の課題から始まっています。ゼネコン、サブコン、専門工事会社など多様な顧客と共創しながら、機能改善や新規機能開発を継続しています。この現場起点のプロダクト哲学が、同社の顧客基盤を拡大してきた原動力です。

【③ プラットフォーム化による事業拡張】
SPIDERPLUSは単体の施工管理アプリにとどまらず、「SPIDERPLUS Workspace」として建設現場の情報・人・物を統合管理するプラットフォームへの拡張を進めています。現場の複雑な情報を一つのプラットフォームで効率的に扱えるようにすることで、同社は競合サービスとの差別化を図っています。

【④ 国際展開と多言語対応】
SPIDERPLUSは海外展開にも取り組んでいます。たとえば、ベトナム語版を提供開始するなど、海外市場のニーズにも対応しています。海外の建設市場は急成長しており、この動きは中長期的な成長シナリオの一部として機能しています。

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企業概要

業種

Saas

事業内容

【建設業界向けシステムの開発、販売】
同社は、建設業界向け図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS（スパイダープラス）』を
自社開発し、販売している会社です。

『SPIDERPLUS（スパイダープラス）』　https://spider-plus.com/

全国約1000社以上の企業に導入され、40000件以上の建設現場で利用されています。
特に直近3年の成長はめざましく、前年比140％超の成長率を誇ります。同社はシステム開発を
担うICT事業の他に、工場やビルなどの現場工事を担うエンジニアリング事業も展開しています。
そのため、建設現場の実情を知ることができ、そこで得た知識や最新動向をプロダクトに反映する
ことができるのです。システム起点ではなく、現場起点のシステムが評判を呼び、システムの
アクティブ率は70％、継続率は99%と同業他社の追随を許さない数値を誇っています。

設立

2000年2月

本社所在地

東京都港区

従業員数

301名

資本金

24億9,600万円

売上高

40億7,323万円

福利厚生例

＜保険＞
※関東ITソフトウェア健康保険組合、定期健康診断、インフルエンザ予防接種
＜休日・休暇＞
完全週休2日制(土日祝)、入社時特別休暇(3日間)、生理休暇、結婚休暇、出産・育児休暇、弔事休暇、看護・介護休暇、育児中の時短勤務
＜諸手当＞
役職手当、出張手当、確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)、昇給年2回、社員持株会制度、コーヒーマシン、ウォーターサーバー等　※各営業所による

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。