エンジニアリングマネージャー

求人ID：273566

年収: 600～650万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 恵比寿駅 (東京都)
職種: プロダクトマネージャー・PdM

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募集要項

仕事内容: 【エンジニアリングマネージャーとは】
(PMとの違い)
●エンジニアリングマネージャー：
⇒エンジニアの育成や技術的な問題解決を担当

●プロジェクトマネージャー：
⇒プロジェクト全体の遂行を管理し、スケジュールやリソース、予算などの様々な要素を監視し、調整すること

【EMの業務領域】
・エンジニアの採用活動
・チームビルディング
・労働環境の整備(パフォーマンス最大化)
・プロジェクトの課題調整(開発現場で起きる課題の対処
必要なスキル: PHP,Python,Ruby,Node.js,React.js/React Native,Vue.js
勤務地: 東京都渋谷区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　ネットワーク手当　バースデー制度　禁煙手当　キャリアバックアップ制度　MVP表彰制度　オンライン研修受講制度　社内サークル活動
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　有給休暇　完全週休二日制（土・日）、祝日　産前・産後休暇、育児休暇
年収: 600～650万円
必須条件: ・エンジニアチームのマネジメント経験
・開発チームのリードやマネジメント経験
・プロダクト開発の経験
・エンジニアリングマネージャーの経験 2年以上
※プログラミング経験は問いません
もしくは下記を満たす方
・人事としての組織設計経験3年以上
・web系プログラミング言語の特性の知識
　-バックエンド開発 ( Python、PHP、Ruby、Node.js など）
　-フロントエンド開発( React、Vue など）
・チームでの開発経験　2年以上　　・エンジニアチームのマネジメント育成経験
・Webプログラミングの基礎知識　　・Webアプリケーション開発の経験　3年以上

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株式会社バリューワンの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
中島優希

【『店舗企業のDXを推進する企業』LINE公式アカウント導入支援や店舗オリジナルアプリ作成支援などデジタル販促に強みをもつ当社】

O2Oやオウンドメディアを最大限に活用したマーケティングの戦略・販売促進の提案を行うバリューワン。早くからスマートフォン・携帯電話による販促に着目・事業化した同社は既に独自の運用ノウハウを確立しています。全国の企業・中小規模店舗、チェーン店舗、個店、商業施設等、様々な規模・業種の店舗や企業様へ手軽に活用できるサービスを提供し、お店や企業に対して今も急拡大しているモバイル市場で、手軽に活用できる販促ツール構築、ニーズに応じたモバイル販促のトータルソリューションを提供しています。

【社歴・年齢関係なく、実績次第で昇給昇格が可能！】
実績がそのまま反映される精度の高い評価制度を設けており、実績次第で社歴や年齢は一切関係なく、昇給昇格が可能です。毎期目標を達成し、入社3年目で部長職につき、年俸は入社時の倍となった社員もいるなど、大手企業にはないスピードで昇給・昇格が可能です。また、社員のほとんどが中途採用による転職者ですので、新卒組・中途組のように分けて見られることは全くありません。

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株式会社バリューワンの企業概要

業種: インターネット
設立: 2016年7月
従業員数: 25名
資本金: 3,000万円
所在地: 東京都

事業内容: 【サービス／O2O販促による集客ソリューション】
・低価格でお店のオリジナルアプリを作成できるO2O集客アプリ構築サービス
・LINEのお店アカウント　導入～サポート
・オンライン連動キャンペーンによる店舗集客支援
・メール配信・顧客管理システムのパッケージ
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