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DXER株式会社

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情報システム領域の常識を変えるソリューション「シスクル」で、事業成長を牽引するエンジニアへ

担当者が語る「DXER株式会社の魅力」

担当者が語る
「DXER株式会社の魅力」

担当アドバイザー
野村勇太

【技術者主体のモダンな開発環境】
同社は、エンジニアが本来のパフォーマンスを発揮できるよう、最新の技術スタックとツール選定にこだわっています。自社プロダクトの開発においては、技術的な負債を極力排除し、スケーラビリティを重視した設計を推進。職種を問わず、合理的な判断のもとで新しいツールや手法を積極的に取り入れる文化が根付いています。効率的な開発を実現するためのPCスペックの選択や、周辺機器への配慮など、クリエイティビティを阻害しない環境づくりを徹底しています。

【プロフェッショナルとしての自律と成長】
メンバー一人ひとりが自律したプロフェッショナルとして動くことを尊重しており、個人の裁量が非常に大きいのが特徴です。少人数の組織だからこそ、自身の担当領域を超えてプロダクトの成長に直接関わることができ、スタートアップならではのスピード感を持ってスキルアップが可能です。また、ナレッジシェアの文化も大切にしており、社内での勉強会や知見の共有を通じて、エンジニアリングのみならずビジネス視点での成長も支援する体制を整えています。

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企業概要

業種
Saas
事業内容
【「負をゼロにする」ITインフラの力で組織の生産性を最大化】
「ソフトウェアの負をゼロにする」をミッションに掲げ、煩雑化するSaaS管理やITインフラ運用をテクノロジーで解決することを目指しています。企業のIT資産を最適化し、コア業務に集中できる環境を構築することで、社会全体の生産性向上に寄与する企業活動を展開。

■SaaS管理プラットフォーム:SaaSの利用状況やコストを可視化・最適化する自社プロダクト「シスクル」の開発・運営
■ITインフラコンサルティング:複雑化する社内IT環境の設計・構築支援および、情シス業務のアウトソーシング支援
■アセットマネジメント:ハードウェアからソフトウェアまでを一元管理するIT資産管理ソリューションの提供
設立
2020年5月
本社所在地
東京都中央区東日本橋
従業員数
20名
資本金
7,600万円
売上高
非公開
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
  • <諸手当>
  • 通勤手当
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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CalTa株式会社

日本のインフラ設備は、その多くが高度経済成長期に整備されたものであり、50年以上経過した構造物が増加している。この老朽化構造物の増加は今後10年で加速度的に進み、維持管理コストも増大すると予想されている。加えて近年は自然災害が頻発化しており、計画的な維持管理と合わせて、災害時の緊急対応も求められている。一方で設備工事・修繕の現場では、何度も現場へ赴き、その度調査の手間や移動時間のロスが生じている。現場での測量には事前の資料準備が必要であり、複数人で計測・記録を行い、帰社後に帳票や図表にまとめている。設備の状態記録は表や写真による管理が主流で、確認や更新作業に膨大な時間がかかっており、効率が上がらないのが現状である。 これらを解決すべく、弊社ではデジタルツインプラットフォーム「TRANCITY」を開発し、鉄道業界をはじめ、ダム、港湾、道路など多くのインフラ業界に活用されている。 TRANCITYは、ユーザー自らが撮影した動画をアップロードするだけで、スピーディに三次元データを生成し、これをデジタル地図基盤上の当該位置に表示するとともに、タイムラインバーによる時系列管理が可能である。インフラ管理に特化しており、対象物が「いつ、どこが、どんな状態か、どんな測定結果か」把握できる。 合わせて、小型ドローンやロボットによる現地撮影サービスも提供しており、人の代わりに効率的かつ安全に撮影し、TRANCITY上で設備管理が可能な一気通貫型のサービスとなっており、事業全体としてインフラ管理のDX加速に寄与する。

業種
インターネット
事業
Saas
所在地
東京都港区高輪
資本金
5,000万円
  • リモートワーク可
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