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OCH株式会社

  • Saas
ITサービスで人と街の快適を支える企業へ

担当者が語る「OCH株式会社の魅力」

担当者が語る
「OCH株式会社の魅力」

担当アドバイザー
細川花果

同社がこれまで培ってきたデータセンター・ネットワーク運営、MSP事業、ネットクラウド基盤運用、SIerのノウハウを活かし、クラウドを様々なSaaS製品、アプライランス製品を提供しています。データストレージやリモートデスクトップ、UTMやエンドポイントセキュリティなど、お客さまの日々のお仕事へ便利さや快適さ、安心や安全をお届けするのが同社の役割です。

・OCH POWER Repli
BCPや働き方改革に特化したオフィス設置型ハイブリットストレージ
・Splashtop
国内唯一のメーカー認定の技術サポートが受けられるリモートアクセスソリューション
・SG-ONE
SOHOでもワンストップえ簡単に導入できるセキュリティ対策製品
・Remote Rack
Webブラウザのみでサーバー機器の遠隔サポートを実現するIT運用管理サービス

ほか



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企業概要

業種
Saas
事業内容
同社は沖縄県内だけでなく県外、さらにはアジアをはじめとした国外に拠点を展開、お客様にネットワーク技術を活かした様々なサービスを提供しています。
2021年に創業15年を迎え、人材派遣や、各種産業のITインフラ基盤を支える企業 から、自社プロダクトやパートナーと連携したITサービスで人と街の快適を支える企業へ事業をシフトしました。また、自社で実践しているITを活用した職場環境を、新たな時代のワーク・ライフ・バランスと位置づけ、中小企業にも導入しやすいDXサービスとして 積極的なサービス展開を目指して参ります。失敗を恐れずトライ&エラーの精神で進化し続けるテクノロジーをキャッチアップし、 新たな価値を発信できる企業への飛躍を目在します。

・自社開発プロダクトサービス
・SaaSサービス
・システムインテグレーション


設立
2006年6月
本社所在地
沖縄県那覇市
従業員数
43名
資本金
5,100万円
売上高
非公開
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日から20日 年間休日120日 年末年始 夏期休暇 記念日休暇
  • <諸手当>
  • 通勤手当 キャリアアップ支援 資格取得補助及び奨励金制度 ・資格所持手当 退職金制度
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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【フルリモート/フレックス】新規代理店チャネル開拓営業(ナショナルクライアント多数)

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株式会社プロディジの会社情報/転職・求人情報

株式会社プロディジ

【システムインテグレーション事業を行っております】 2006年に同社を創業してから15年、売上を10倍にできたことは嬉しいことですが、まだ終わりではありません。20年たったときに古臭いと思われたくないからこそ、私たちはこれからも時代の最先端の技術にも積極的に取り組んでいきます。みんなが「IT技術者としてずっと生きていく」ために、同社も立ち止まることなく進み続けていきます。デジタルのプロフェッショナルであるとは、お客様の要望を120%理解して、120%満足してもらうことだと考えています。そのためには、お客様よりも高い視点を持ち続けることが大切です。お客様は「なぜこれをやりたいのか?」「本当に必要なものは何なのか?」そういったことを、お客様以上に大局的に把握していることで、期待以上のものを作ることができます。これがプロフェッショナルだと考えています。 ■iPhone/Androidアプリ/ゲームの企画/開発/運用/販売 ■スマートフォン/PC/コンシュマーゲームの企画/開発 ■Webアプリケーションの開発・画像処理アプリケーション開発 ■企業内ITシステムのSI/コンサル/運用保守支援

業種
SIer
事業
SIer(SESメイン)
所在地
東京都千代田区
資本金
1,000万円
  • リモートワーク可
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従業員数
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従業員数99人以下

お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。