株式会社プログレッシブ・ソリューションズ

システムインテグレーター(SESメイン)

常駐・請負形態によってニーズに合わせたコンピュータのソフトウエア開発

従業員数99人以下資格取得支援制度固定給25万円以上固定給35万円以上正社員リモートワーク可

担当者が語る「株式会社プログレッシブ・ソリューションズの魅力」

担当者が語る
「株式会社プログレッシブ・ソリューションズの魅力」

担当アドバイザー
栗山航輔

【顧客満足、社員の活躍を第一に考え、将来的に自社内開発を目指しております】
同社ではエンジニアが安定した環境で働き続けられるように、異なる分野の案件を受注しております。Web/オープン系、制御系、汎用機系と広い言語や技術に対応し、製造業、官公庁、ECサイト、保険、医療、金融など、幅広い分野に開発実績を持っているので、多少のことでは揺らがない安定した経営基盤が強みでございます。

【社員ファーストの考え方】
社員が叶えたいことを重視している社風となっており、定年退職までやって欲しいという意気込みでやっている為、退職金制度や、希望する案件にアサイン、スキルチェンジ(Java→Python)を叶えてくれるスキルアップ施策があり、書籍代やセミナーの費用を全額負担してくれる制度があります。
この社員ファーストの考え方は、1つの言語に偏らず、幅広く開発を行い、かゆいところに手が届く顧客満足を同社はゴールにおいております。将来的に100%自社内開発、そして社員1人1人がフルスタックを目指してもらえる環境があります。
また同社では待機者が0名です。その背景には既存顧客からスポットで案件をもらっており、そこから案件を広げています。その広げた案件でさらに評価を頂いておりますので、継続的に案件が増えています。

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企業概要

業種

システムインテグレーター(SESメイン)

事業内容

同社は1998年に大阪にて設立後、主に、常駐・請負形態のニーズに合わせた「Web・オープン系」「制御系」「汎用機系」のソフトウェア開発を行っております。クライアント企業と綿密に打ち合わせすることで現状と要望を把握、最適なカリキュラムを丁寧・スピーディに提案しており、大手企業、上場企業など多数の取引実績がございます。またソフト導入後のサポートにおいても、作業状況の詳細を把握しご報告するため、明確な指示系統のもと営業担当が密に技術者の現状分析に努め、常に顧客の業務効率アップに貢献致します。

【チーム常駐へのこだわり】
同社は1人で常駐ではなく、3～4名のチームで常駐致しますので、ですので、技術力についてもしっかりと身に着けることができます。また自社のメンバーへのフォロー体制もあります。

設立

1998年3月

本社所在地

東京都新宿区

従業員数

85名

資本金

9,000万円

売上高

非公開

福利厚生例

＜保険＞
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
＜休日・休暇＞
慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土・日・祝）
＜諸手当＞
通勤手当　資格取得支援制度（5万円～30万円)、産前産後休業制度、時短勤務制度

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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年収: 400～800万円
勤務地: 東京都千代田区
職種: 制御系・組込み・ファームウェア開発

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