株式会社HIKE
の転職・求人情報

株式会社HIKEの求人情報絞り込み結果：6件

• 株式会社HIKE

  【正社員/契約社員】WEBデザイナー(若手活躍中/ゼロイチでのデザイン経験必須)

  年収

  300〜500万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  クライアントのご要望に応じ、サイトデザインに携わってもらいます。
  •企業サイト、LPのデザイン
  •エンタメ系サイトのデザイン
  •バナー制作
  
  【具体的には】
  社内外の担当者に対して、ニーズのヒアリングを行いつつWEBデザインの製作をご担当いただきます。場合によってはサイト改修案の提案なども行います。
  経験のない商材については先輩社員が丁寧にサポートしますので、ご安心ください。
  

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社HIKE

  正社員/契約社員社内エンジニア(完全自社開発)

  年収

  800〜1,000万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  【職務内容】
  自社内の様々なシステムにおける運用から機能開発、新システムの導入までを担当。100％自社内で開発運用で主力メンバーとして裁量を持って活躍いただけます。
  
  【具体的な業務】
  受注管理・外注管理・スタッフの稼働状況を
  まとめて管理できる当社独自開発のERPシステムにおいて
  ・日常的な運用保守
  ・社内からの追加機能・新システム導入等の要件定義
  ・設計〜開発リリース
  を中心にお任せします。
  その他、クライアントワークも状況に応じてお任せします。

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社HIKE

  【正社員/契約社員】マーケティングプランナー（マーケティング経験必須)／プロモーション企画立案担当

  年収

  300〜700万円

  勤務地最寄駅

  都庁前

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  同社ゲーム・アニメにおけるブランディング活動やプロモーション活動の仕掛けや仕組みの立案を担当していただきます。同社が販売、配信、運営するゲームやアニメのコンテンツのマーケティング業務（プロモーション企画立案、デザイン、実施、デリバリー）に関わる一連のプロジェクト管理を行います。また、同社と関わるクライアントが抱えるマーケティング課題に対応し、その解決に向けたブランディングやプロモーションの仕組みを立案し提案します。社内のみならず各領域のプロフェッショナルと連携しながら、顧客体験を創造し、認知度拡大及び販促効果を最大化する役割を担っていただきます。
  
  【具体的には】
  ・クライアントのニーズを把握し、課題設定を行いブリーフを整理、KPIの設定
  ・市場の環境分析やターゲットのインサイトの整理・分析の実施
  ・マーケティング戦略の立案
  ・プロモーション及びキャンペーンの企画立案
  ・コミュニケーション全般コンサルティング

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社HIKE

  【正社員/契約社員】PMリーダー(マーケティング部領域の全プロジェクト担当)

  年収

  500〜800万円

  勤務地最寄駅

  都庁前

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  同社が行うマーケティング活動に関わるプロジェクトの全体管理（人材、財務含）をお任せします。メイン業務は同社マーケティング部領域の全プロジェクトの管理をお任せします。各担当者が管理しているプロジェクトの進捗状況、業務ボリューム、人材調整の管理及び調整を行、マーケティング事業部に関わるアドミン管理、人材育成（トレーニング、キャリアメンター）、財務管理サポート（PL作成サポートや請求書発行や稟議サポート）も業務に含まれます。また、BtoBへの企画営業やクライアントマネジメントもお任せします。
  
  【具体的には】
  ・マーケティング業務に関わる全プロジェクトの進捗管理
  ・マーケティング部署に関連する業務ボリュームの調整及び管理
  ・マーケティング部署に関連する各プロジェクトの人材調整及び管理
  ・マーケティング部署に関わる財務管理（PL作成サポート、予算表作成サポート、経費及び請求書サポート　等）
  ・アドミン関連（稟議サポート、PW管理等）
  ・制作進行管理
  ・BtoBへの企画営業（クライアントマネジメントを含）

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社HIKE

  【正社員/契約社員】法人営業(エンタメ業界経験者歓迎/プロモーション企画提案担当)

  年収

  360〜600万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  【顧客】：法人
  【商材】：同社で開発しているコンテンツ
  
  【具体的には】
  各種プロモーションコンテンツの企画提案(既存顧客と新規開拓営業どちらもご担当いただきます)
  ≪入社後の教育≫
  リーダーやチームの先輩社員と営業同行したり案件を一緒に動かしながら、3ヶ月から1年程度かけて学んでいただきます。
  
  ≪商談相手≫
  プロデューサーやセクションリーダー、担当者と様々。
  エンターテインメント業界は特にコミュニケーションが重要であり、顧客の作品を理解し、共感することから始めてください。業界はゲーム、アニメ、マンガをはじめとしたエンターテインメント業界がメインですが今後、営業先を広げていきたいと考えています。
  
  ≪仕事の流れ≫
  ・クライアントへのニーズ、課題のヒアリング
  ・ご要望に合わせたコンテンツの企画・提案
  ・受注後の制作チームへの引継ぎ
  ・アフターフォロー
  様々なサービスを組み合わせたトータルな提案やある領域に特化した提案でもＯＫです。顧客の課題解決につながる提案をお願いします。
  既存顧客の場合は定期的に訪問し、何でも相談していただける関係性を構築することが大切。
  新規顧客の場合は、こちらから新サービスを提案していくスタイルです。

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社HIKE

  【正社員/契約社員】法人営業(エンタメ業界経験者歓迎/プロモーション企画提案担当)

  年収

  360〜600万円

  雇用形態

  契約社員

  仕事内容

  【顧客】：法人
  【商材】：同社で開発しているコンテンツ
  
  【具体的には】
  各種プロモーションコンテンツの企画提案(既存顧客と新規開拓営業どちらもご担当いただきます)
  ≪入社後の教育≫
  リーダーやチームの先輩社員と営業同行したり案件を一緒に動かしながら、3ヶ月から1年程度かけて学んでいただきます。
  
  ≪商談相手≫
  プロデューサーやセクションリーダー、担当者と様々。
  エンターテインメント業界は特にコミュニケーションが重要であり、顧客の作品を理解し、共感することから始めてください。業界はゲーム、アニメ、マンガをはじめとしたエンターテインメント業界がメインですが今後、営業先を広げていきたいと考えています。
  
  ≪仕事の流れ≫
  ・クライアントへのニーズ、課題のヒアリング
  ・ご要望に合わせたコンテンツの企画・提案
  ・受注後の制作チームへの引継ぎ
  ・アフターフォロー
  様々なサービスを組み合わせたトータルな提案やある領域に特化した提案でもＯＫです。顧客の課題解決につながる提案をお願いします。
  既存顧客の場合は定期的に訪問し、何でも相談していただける関係性を構築することが大切。
  新規顧客の場合は、こちらから新サービスを提案していくスタイルです。

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

求人をもっと見る