株式会社エクストリーム

システムインテグレーター(SESメイン)

◆東証グロース上場◆　◆業界最大手　エンタメ・ゲームSESはエクストリーム◆「東証グロース上場」派遣、受託、自社、ゲーム、エンタメなど多様なキャリアチェンジが可能！

担当者が語る「株式会社エクストリームの魅力」

担当者が語る
「株式会社エクストリームの魅力」

担当アドバイザー
藤間大樹

【企業担当からの一番のおススメポイント】
同社の最大の特徴は、一社に在籍しながら多様なドメインに挑戦できることが魅力です。通常、業務系からエンタメ業界への転身や、常駐（SES）から受託・自社開発への移行には「転職」が伴い、職歴が増えるリスクがあります。しかし同社では、以下の柔軟な異動が可能です。

・業種越境：業務系SES ⇔ ゲーム・エンタメ業界　
・開発スタイル変更：客先常駐 ⇔ 受託開発 ⇔ 自社サービス　
・スキル刷新：堅牢な業務系技術 ⇔ モダンなエンタメ系技術

【出社体制について】
参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週１回以上リモートでの勤務を行っています。

【働き方改革】：社員が長期的にキャリアを築けるよう、業界最高水準の環境を整備しています。
・ワークライフバランス：年間休日127日、平均残業9.5時間。育休取得率100%と、私生活を大切にできる環境。・成長支援：資格取得支援やオンライン研修（10xEng）が充実。・豊島区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業（第13期）・独自の福利厚生：資産形成を支える「確定拠出年金」、豪華客船をチャーターして開催される「社員超会」、多彩な部活動（ゲーム・バスケ・けいおん等）など、社員の結束と生活の質を高める制度が満載です。

【エンジニアとしての市場価値向上】
・資格取得支援制度（情報処理技術試験、日商簿記検定など）　・ビジネスマナー研修　・社員力向上研修　・OJT研修　・クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修・社長表彰制度　・図書購入制度　・10xEng(オンライン研修制度)

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企業概要

業種

システムインテグレーター(SESメイン)

事業内容

【「東証グロース上場」派遣、受託、自社、ゲーム、エンタメなど多様なキャリアチェンジが可能！案件の幅広さ業界最大手！】
・デジタル人材事業（売上56%）：大手企業のプロジェクトに参画し、高い信頼性と技術力を提供。
・受託開発事業（売上31%）：オンラインクレーンゲームや店舗システムなど、社会を面白くする先進的案件で成長を実感。
・コンテンツプロパティ事業（売上13%）：「ラングリッサー」等の伝説的IPを蘇らせ、自社発信でクリエイターの夢を実現。

【派遣、受託、自社、ゲーム、エンタメなど多様なキャリアチェンジが可能！】
株式会社エクストリームでは、SES・受託開発・自社開発・ゲームエンタメといった多岐にわたる事業ドメインを自社内で展開しているため、通常は転職を伴うような「業務系からエンタメ業界への転身」や「常駐開発から自社サービスへのシフト」といった大きなジョブチェンジを、同一企業に在籍したまま柔軟な社内異動によって実現でき、業務系の堅牢な技術とエンタメ系のモダンな技術の両立など、一貫したキャリアを保ちながらエンジニアとしての市場価値を多角的に高めていくことが可能です。リスクを負わずに市場価値を高め、一貫した職歴を保ちながら着実にステップアップできる環境が魅力。

設立

2005年5月

本社所在地

東京都豊島区

従業員数

695名

資本金

4億2,400万円

売上高

113億3,600万円

福利厚生例

＜保険＞
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
＜休日・休暇＞
慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　年間休日127日　完全週休2日制（土日）　祝日休み　産前・産後休暇　育児休暇（復帰率100％）　介護休暇　創立記念日※5/6
＜諸手当＞
通勤手当　残業手当　交通費規定支給（月5万円まで）資格取得支援制度（情報処理技術試験、日商簿記検定など）　　健康診断　報奨金制度　出産育児付加金　職務手当　役職手当　ライフプラン手当

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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【名古屋】プロジェクトマネージャー

年収: 800～1,000万円
勤務地: 愛知県愛知県及び近郊地域の配属プロジェクト（顧客）先
職種: プロジェクトマネージャー（Web系）

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企業概要

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