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株式会社クロスパワー

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  • 独立系システムインテグレーター
AWSクラウドエンジニア/AWSアドバンスドコンサルティングパートナー取得企業/スモールPJ・社内中心

担当者が語る「株式会社クロスパワーの魅力」

担当者が語る
「株式会社クロスパワーの魅力」

担当アドバイザー
川瀬瑞生

【面談時の雰囲気】
■交通系・映像系・公共系・金融系など幅広い企業と取引を行っており、様々な業界の案件に携わることが出来ます。
■同社には約200名弱のエンジニアが在籍しています。
皆さんとキャリア相談する気持ちで待っています。
・知識はあるが実践力が足りず希望する仕事に巡り会えない・なんとなくの毎日でキャリアを臨めない・自分のスキルをきちんと評価して欲しい・最先端のクラウド技術を身近で学びたい
転職の理由はきっと人それぞれ。
起業から17年、クラウド、アプリケーション開発、インフラ構築の分野でSI・SESで様々な形でエンジニアの方々と関わっています。お会いして一番力をいれるのが、キャリアイメージのヒアリング。皆さんのキャリアイメージと当社の事業ビジョンが重なった上で一緒に仕事ができればと考えています。皆さんの成長と当社成長を継続できる出会いがあると嬉しいです。私たちと一緒に必ず見つけましょう!
【配属について】
徹底したヒアリングの上で判断しています。ヒアリングで聞くことは以下で、・将来キャリア:AWSやりたい、Webやりたい、仮想化のスペシャリストになりたい等・現在の経験 :LinuxServer理解している?AWSのサービス知識は何がある?プログラムやScript理解している?要件定義経験ある?などです。これからやりたいことと、現状できることのキャリアの「差分」を伺います。上記にある、将来キャリアの差分ですが埋める方法は2つで、
①経験を付ける事②知識を付ける事で、経験は実務経験・アサインしかないですが、知識と疑似的経験は研修でつけられます。そのため40代、50代のAWS未経験者でも研修に力を注いでいます。
【リモートについて】
リモートは推奨しています。

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企業概要

業種
独立系システムインテグレーター
事業内容
■AWSアドバンスドティアコンサルティングパートナー(専業部署有)・アプリ(受託有)・インフラ構築・Saas事業(構築中)・教育事業を展開。研修にやたら力を入れていて、リモワを推奨している会社です。
【事業・技術領域について】技術領域は3つに限定しています。AWSアーキテクチャ、オンプレインフラ、Web系システム(いわゆるJava・PHP等での開発)の提案から保守まで。それぞれの技術領域で、EC2とLinuxServer、lambdaとWebシステムの様に技術的に重なる部分はありますが、大別してその分野に限定しています。対応工程は、提案・コンサルから入り一次請でやっている案件もあれば、製造などから入る業務もあります。
【キャリアついて】キャリアを大別して、アプリ系とインフラ系で分けて対応してもらっています。
その中で、アプリ系なら、・Javaで開発していきながら要件定義能力を高める・Javaだけじゃなくて、AWSアーキテクチャを理解して、アプリケーションの移行対応ができる・インスタンス10個くらいなら自分で立ち上げて、PHPなどのWebシステム開発に取り掛かるフルスタック的な対応ができる
インフラ系なら・LinuxServerをはじめとした、オンプレインフラの設計~構築をする・オンプレだけではなく、AWSアーキテクチャの構築、EC2だけじゃなくてECSとかCloudformationなどでクラウド環境構築もできるようになってもらって、ハイブリッドなインフラエンジニアになる・AWSとオンプレが両方わかって、DB移行ができる
その上で、各種システムをコンサル交えたヒアリング~提案を行うなどの対応をして頂いています。
設立
2006年10月
本社所在地
東京都千代田区
従業員数
241名
資本金
5,000万円
売上高
14億8,000万円
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 (初年度18日付与=入社時6日・半年後さらに12日付与※有給消化率80%※5日以上の連続休暇取得も実績あり■完全週休2日制(土・日・祝)
  • <諸手当>
  • 通勤手当 ■役職手当■家族手当■リモートワーク手当■出張手当■資格手当/約45種類/上限月4万円迄■書籍購入補助金■社員寮■時間外手当■慶弔見舞金■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)■その他:社会保険組合
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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ポート株式会社の会社情報/転職・求人情報

ポート株式会社

「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアント、ユーザー双方の課題に深く入り込む【成約支援事業】を展開しています。非日常領域をターゲットとし、成約支援・販促支援サービスを主軸に今後も多領域に事業を展開していきます。 【成約支援事業】の特徴 ■特徴①WEB集客力 当社は、様々なユーザーニーズを満たすべく、複数のプロダクトを展開をしております。集客やチャネルを分散することで、幅広い層のユーザーを獲得し、盤石なユーザー基盤を構築しています。結果として、事業規模が最も大きい人材支援サービスでは、継続的に就活生の約75%以上を会員化することに成功しています。 ■特徴②一気通貫型サポート Webマーケティングによって集客したユーザーに寄り添い、ユーザーの最終的な意思決定まで支援を行います。そのため、ユーザーは納得できる意思決定の実現が可能です。一方のクライアントはユーザーの母集団の形成から成約まで、当社が一気通貫でサポートすることで、生産性、収益性の向上を実現します。 ■特徴③完全成果報酬 クライアントがユーザーと成約するタイミングで報酬が発生する、完全成果報酬型を導入しています。そのため、クライアントはリスクなく当社のサービスの導入が可能になります。

業種
インターネット
事業
メディア
所在地
東京都新宿区
資本金
24億2,100万円
  • リモートワーク可
企業詳細を見る
テックファームホールディングス株式会社の会社情報/転職・求人情報

テックファームホールディングス株式会社

同社はマルチベンダーとして幅広い分野において実績を持っております。最新技術 をいち早く取り入れたシステム開発をしております。現在では90%以上がプライム開発にて行っております。また受託開発で終了するのではなく、運用まで受託することで安定収益を得ております。開発スタイルとしても、決まった要件を受託開発することはほとんど無く、ざっくりしたアイデアからユーザーから発生した際に、企画段階から同社が提案を致しますので、技術力プラス企画力がユーザーに評価されております。 【デザインシンキングによってIT開発現場のジレンマを解決】 デザインシンキングとは、「利用者はどう使うのか?なぜ必要なのか?を試作によって確認しよう」といった「デザイナーのような発想で考える」という姿勢です。シリコンバレーをはじめとする世界の先進的な事業開発現場で、デザインシンキングは、もはやトレンド以前の必要最低限のマナーとなっています。デザインシンキングは、一歩間違えれば「勝手に解釈して、勝手に行動する」ということだと思われがちです。当然のことながら、信頼関係がなければ「みずから発想して行動する人」には不安で仕事は任せられません。しかし、言われないと何もせず、口を開けて待っているだけの人にお金を払うというのも納得できないでしょう。ITシステムやITサービスの開発現場で多くみられるこういったジレンマを、同社はデザインシンキングによって解決します。

業種
SIer
事業
独立系SIer
所在地
東京都新宿区
資本金
10億円
  • リモートワーク可
企業詳細を見る
三谷コンピュータ株式会社の会社情報/転職・求人情報

三谷コンピュータ株式会社

■ソフトウェア開発 :パッケージソフトウェア開発/受託ソフトウェア開発 ■システムインテグレーション :ハードウェア、他社パッケージ販売/ネットワーク構築/システムコンサルティング ■アウトソーシングサービス :セキュリティサービス/保守サービス 【主なパッケージ】 ・「W-KEEPER」…物流業界を中心に倉庫業務の見える化を可能にする倉庫管理システムです。             食品、アパレル、化粧品、通販、製造業等、物理的な「物」を扱っている企業であれば必ずニーズがあります。 ・「W-AGV」…工場や倉庫などで材料や部品、製品などの搬送を自動化するための「無人搬送車」を制御するシステムです。 ・「CocoPOS」…和洋菓子店を中心に、店舗POSから本部機能までを一元的に管理する店舗管理総合システムです。 ・「e-CLEAR」…「下水道受益者負担金」、「水道料金」、「企業会計」、「CMS(ホームページ管理)」等、当社の自治体向けのパッケージシリーズです。   「下水道受益者負担金システム」は全国No.1のシェアを誇っています。

業種
インターネット
事業
Saas
所在地
福井県坂井市
資本金
1億1,224万円
  • 時短勤務可
企業詳細を見る

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お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。