ゴールデンウィークに関するご案内

弊社ではゴールデンウィーク休業を下記のとおりとさせていただきます。
休業期間:4月27日(土) ~ 4月29日(月)、5月3日(金) ~ 5月6日(月)
※4/27(土)と5/3(金)につきましては、ご面談は承っております。

休業期間中にいただいたお問い合わせにつきましては、
翌営業日のご連絡となる場合がございます。ご了承ください。

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4月27日(土) ~ 4月29日(月)、5月3日(金) ~ 5月6日(月)
※4/27(土)と5/3(金)につきましては、ご面談は承っております。

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ご了承ください。

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  • 紹介実績あり
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企画営業担当

求人要項求人ID:260570

年収
300〜720 万円
勤務地最寄り駅
代々木 (東京都)
雇用形態
正社員

仕事内容

【顧客】法人
【商材】広告制作、Web制作
【具体的には】
デジタルマーケティングの企画営業(プロデューサー)として、クライアントの課題をヒアリングし、Webサイトの開発やプロモーションの提案を行います。クライアントは、日本を代表するような大手・有名企業ばかり。そんな企業のコーポレートサイト、ブランドサイトの構築・リニューアル、キャンペーン提案をお願いします。
【仕事の流れ】
▼アポイント取得 会社ウェブサイトへの問い合わせ対応や電話・メールでアポイントを取得。関係性づくりが大事な仕事です。一度訪問したところなどにも、丁寧にご提案を続けていきます。
▼訪問・ヒアリング アポイントが取得できた企業に訪問します。「新商品のキャンペーンサイトを作りたい」など、まずはクライアントの要望をヒアリング。過去の事例を出しながらこんなことができるという提案もしていきます。
▼企画 営業、ディレクター、デザイナー、エンジニアが協力して立案。あなたは社内スタッフがより具体的なイメージができるように、ヒアリングしてきた内容を細かく説明していきます。
クライアントと継続してコミュニケーションとり、企画内容の方向性確認や予算感を確認しながら企画と見積もりをブラッシュアップしていきます。
▼プレゼン 立案した企画の内容をプレゼン。社内の各部門のメンバーと協力して提案していきます。他社では出来ないような技術の高さや商材の幅広さ、企画力を評価されることが多く、ここまで来れば約半数は採用されています。
▼受注 プレゼンが評価されれば、受注となります。その後はディレクターと協力して進行管理がスムーズに行くようにクライアント窓口を担っていただきます。

勤務地
東京都渋谷区
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合
諸手当
通勤手当給与見直し(年1回)
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日) 資格取得支援制度 デジタルマーケティング社内教育制度 外部研修制度 東京ドームシーズンシート
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    入社/入社後フォロー

    転職活動は内定がゴールではありません。新たな環境で早期にご活躍いただくためのお手伝いやお悩みフォローをさせて頂きます。

この求人のおすすめポイント

担当コンサルタント
板谷結音

【創業から12年で1000以上の様々なWebサイトを開発をしています】
同社では、実績が認められ、非常に多くの案件を獲得をしており、実際に開発を行ってきました。特に企業・ブランド関連、プロモーション関連
の企業に対しての案件が8割を占めており、非常に強みを持っております。

【最新の技術案件も多数ございます】
・スマホなどで撮影した画像をビールのラベルにプリントする画像合成システム
・ICカードとWebを連携させるシステム

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IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期)
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株式会社サンカクカンパニーの企業情報

事業内容

主業は広告制作・開発のクリエイティブプロダクションとして企画制作からデザイン、システム開発までを一貫してワンストップで行っています。
大手企業のデジタルマーケティング(Webシステム中心)のシステム開発と自社サービスの開発を広く担当しており、数万人から数百万人といったとても多くの人が目にして利用するキャンペーンサイトやプロモーションサイト、コーポレートサイトやECサイトの開発を行っています。

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合
  • 通勤手当給与見直し(年1回)

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