ゴールデンウィークに関するご案内

弊社ではゴールデンウィーク休業を下記のとおりとさせていただきます。
休業期間:4月27日(土) ~ 4月29日(月)、5月3日(金) ~ 5月6日(月)
※4/27(土)と5/3(金)につきましては、ご面談は承っております。

休業期間中にいただいたお問い合わせにつきましては、
翌営業日のご連絡となる場合がございます。ご了承ください。

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4月27日(土) ~ 4月29日(月)、5月3日(金) ~ 5月6日(月)
※4/27(土)と5/3(金)につきましては、ご面談は承っております。

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  • 紹介実績あり
  • ビッグデータ
  • VR/AR
  • IoT
  • メタバース
  • コンサルティング

AR/VRエンジニア(自社製品の研究開発/最先端技術に携われます)

求人要項求人ID:163738

年収
400〜600 万円
雇用形態
正社員

仕事内容

一つは大手メーカー企業向けにAR/VRを導入いただく案件です。メーカーが抱える現場課題を仮想テスト、仮想実験、仮想レクチャー、シミュレーションなどのAR・VR技術で解決していただきます。二つ目は、世の中のニーズをもとにしたAR・VR技術を用いた自社製品の研究開発に貢献いただきます。
これらの案件をPM・PLとして上流〜開発工程まで一気通貫で携わる事が出来ます。

【クライアント】
東京を中心に700社を超える大手優良メーカーと取引しており、直請け案件も多数。

【案件事例】
同社の総保有案件は大手メーカーをはじめ約1000案件と、あらゆるジャンルの案件があるため、やりたいことにチャレンジできるのがメリットです。何がやりたいのか、どうなりたいのか、どんな条件が良いのか、などは面談で全てヒアリングし業務にアサイン頂けるため幅広いキャリア形成が可能です。

【環境開発】
■言語:Java、C、C++、.NET、Objective-C、VBA、PHP、Ruby、C#、SAPなど
■OS:Windows、iOS、Linux、UNIX、Unityなど
■DB:Oracle、MySQL、SQL Server、PostgreSQLなど

勤務地
東京都
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当 優秀社員表彰制度 資格取得支援 福利厚生各種優待制度 定期健康診断 起業家支援 各種研修/勉強会 サークル活動/バーベキュー レクレーション活動
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土/日) 祝日、年間休日122日
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  • Step3

    企業へのご推薦

    企業へのご推薦

    書類選考通過後の面接スケジュール調整などはコンサルタントが行うほか、選考の傾向や対策についてもアドバイスいたします。

  • Step4

    内定・給与交渉

    内定・給与交渉

    内定が出たあとは、入社条件や給与交渉、円満退社へのアドバイスなどもしっかりフォロー。納得いくまで条件を確認いただけます。

  • Step5

    入社/入社後フォロー

    入社/入社後フォロー

    転職活動は内定がゴールではありません。新たな環境で早期にご活躍いただくためのお手伝いやお悩みフォローをさせて頂きます。

この求人のおすすめポイント

担当コンサルタント
冨田昂志

【メタバース、XRによる差別化戦略を軸に最先端技術領域にシフト】
同社のエンジニアは、取引先企業とのプロジェクトのコアメンバーとして、幅広い設計開発に携わり、様々な製品を世の中に送りだし、ユーザーの暮らしを豊かにしております。全社実績の過半数を占めるIT/ソフトウェア分野を強みに、多種多様な業界のクライアント先で様々なPJに携われるため、志向性に応じたキャリアプランを歩んでいくことができます。直近では、第4次産業革命を見越しメタバース、AR/VR分野の案件にも注力し、成長戦略の軸としています。(参考URL:https://www.sus-g.co.jp/service/ar-vr/)
★SUS Lab....最先端AI研究の第一人者でありAIデータサイエンティストである研究者のもと、VRを作り出すAI研究を中心に最新のAI技術を誇る研究所を設置。
      AR/VRのほか、AI/ブロックチェーンにおいてデジタル資産を証明するためのNFT技術などの研究を行っております。
★米EON Reality社との提携...AR/VR分野の世界的なリーダーである同社と、2019年に事業提携。AR/VR領域で先行するアウトソーシング企業を目指しています。

【人財教育に強み/1人1人の成長をサポートする体制が整っています】
同社では、創業以来掲げている『社会人学校(R)』というコンセプトモデルをもとに、「テクニカルスキル×ヒューマンスキル」を重視しています。
テクニカルスキル支援:クライアント先での業務を円滑に進めるためのアドバイスなど、気軽に相談可能な専属営業スタッフ、そして、
           テクニカル面でのサポートや資格取得支援を行う技術部スタッフがエンジニア一人一人をサポートしております。
ヒューマンスキル支援:創業間もなく、エンジニアの「ヒューマンスキル向上の仕組みづくり」に着手して独自システム「HQ profile」を開発。
           この仕組みをフル活用しヒューマンスキル研修を実施しております。

Geekly (ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期)
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株式会社エスユーエスの企業情報

事業内容

【東証グロース市場に上場/システムインテグレーション事業を中心に事業展開しております】
同社は、宇宙産業、ロボット、精密機械、自動車、航空機、アプリケーション、 太陽光発電、スマホ/タブレット等、多くの開発プロジェクトに技術提供しております。また自社製品の研究開発を行っており、HMI(Human Machine Interface)、IoT(Internet of Things)、医療系ロボットといったテーマを設定し、ハードウェア、ソフトウェア両面から研究/開発を行っています。外部の企業/機関とも連携しながら実績を積み重ねてきており、将来的にはSUS-Labで開発した商品やサービスを用いて「起業支援」、さらには「モノづくりメーカーとしての事業化」を目指しています。

・技術、採用支援事業
・コンサルティング事業
・アセスメント/診断サービス事業
・Webサイト/システム企画/開発事業

営業拠点⇒京都(本社)東京、神奈川、愛知、埼玉、大阪、神戸、岡山

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 通勤手当
  • 住宅手当
  • 残業手当
  • 優秀社員表彰制度
  • 資格取得支援
  • 福利厚生各種優待制度
  • 定期健康診断
  • 起業家支援
  • 各種研修/勉強会
  • サークル活動/バーベキュー
  • レクレーション活動

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