年末年始休業のお知らせ
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株式会社ウィズテック

  • NEW
  • システムインテグレーター(SESメイン)
2年連続ホワイト企業認定/モダン言語・上流工程へのチャレンジ歓迎

担当者が語る「株式会社ウィズテックの魅力」

担当者が語る
「株式会社ウィズテックの魅力」

担当アドバイザー
森田一貴

■人材育成:キャリアビジョンを支援する人材育成プログラム
同社では、多様な働き方を重視し、従業員一人ひとりのキャリアビジョンや要望に寄り添った人材育成を行っています。特にSESにおいては、メンバーのキャリアビジョンや要望を丁寧にヒアリングし、それに基づいた案件の選定を行っています。
また、月1回のWizコミュニティや四半期に1回の1on1ミーティングを通じて、従業員からの要望を積極的に吸い上げ、常に働きやすい環境や制度を整えています。これにより、従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を提供し、個々の成長をサポートしています。


■ダイバーシティ&インクルージョン:多様性を尊重する職場で働きがいを感じる環境づくり
同社では、多様な価値観を尊重する文化が当たり前に形成されており、性別・年齢・国籍・経験年数に関係なく対話し合える関係性が構築されています。社員一人ひとりが互いを尊重し、意見を自由に交換できる環境を提供することで、誰もが働きがいを感じられる職場を目指しています。
また、代表自身が「ダイバーシティという言葉がなくなる状態がダイバーシティだ」という考えを持っており、この理念が社内に浸透しています。同社は、多様性な視点や考えを大切にする職場環境を整え、すべての社員がやりがいや生きがいを感じながら働けるよう、日々努力しています。

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企業概要

業種
システムインテグレーター(SESメイン)
事業内容
【人材支援事業(SES・派遣)を通じて、企業の人材不足に関する課題を解決するソリューションを展開】
「やりたい」を、かたちに。をビジョンに掲げています。
様々な環境や要因により、人や企業の「やりたい」が実現できない社会を同社のソリューションで解決していく事で、「やりたい」が溢れる幸福な社会を実現していきたいと考えています。
設立
2019年7月
本社所在地
東京都中央区
従業員数
42名
資本金
2,500万円
売上高
非公開
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇(時間単位有休あり)
  • <諸手当>
  • 通勤手当 健康促進手当
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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株式会社サーチフィールド

■株式会社サーチフィールド 「活躍の場所を見つける」を理念にクリエイター支援事業を展開する弊社。 イラスト制作受託サービス「GIKUTAS(ギクタス)」を基幹事業とし、現在17年目を迎えました。 ■GIKUTAS(ギクタス) GIKUTASは2Dイラストの制作に特化した制作受託サービスです。 主にソーシャルゲームやVtuberに関連する企業をクライアントとし、スチル・キャラクターイラスト・カードイラスト・IPイラストなど多くの2Dイラストをご提供しております。 ■弊社の強み ソーシャルゲーム黎明期から2Dイラスト一本で勝負してきたからこその強みがございます。 (1)ジャンルの異なる 複数の案件に関われる ゲーム会社とは異なり、並行して複数のタイトルに携わることができます。これまで関わってきたプロジェクトは1500以上!キービジュアル・スチルイラスト・カードイラスト・IP・キャラデザなど、、、 急速なスキルアップが可能です。 (2)有名タイトル多数・多くのユーザーに手がけたイラストが届く 某女性向け有名IPタイトルも対応中!多くのユーザーに届くイラストを手がけ、その反応を直接見れることが日々のモチベーションにつながります。

業種
インターネット
事業
Web受託・制作
所在地
東京都港区
資本金
1,000万円
  • リモートワーク可
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お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。