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株式会社リムズ

  • NEW
  • 建設・土木・設備
内装の総合プロデュース企業/売上右肩上がりの企業で基盤安定

担当者が語る「株式会社リムズの魅力」

担当者が語る
「株式会社リムズの魅力」

担当アドバイザー
新里仁智華

◆会社の特徴・強み
オフィスビルを中心とした内装工事を幅広く請け負い、提案から引き渡しまでワンストップでサポートができる強みを持っています。
建設業に関わる許認可も多く取得しており、どんな案件にも対応できる準備を整えております。
大型改修工事の案件にも積極的に対応し、今後も事業範囲の拡大を継続していきます。

◆社風
裁量のある働きが可能。ボトムアップな風土/上司との距離が近く風通し◎/アットホームでフラットなコミュニケーションができる

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企業概要

業種
建設・土木・設備
事業内容
内装の総合プロデュース企業として、大小あわせて月間200件を超える施工実績を誇っています。
大手企業様と継続的なお取引があり、仕事の量や質は安定しております。


・オフィス、店舗の内装設計、工事、施工管理
・特注家具、サッシ等各造作物の設計、製作
・各設備の設計、工事、施工管理(空調設備、電気設備、防災設備、電話、LAN等の弱電設備)
・不動産流動化事業、不動産の売買、賃貸、管理及びその仲介
設立
1997年7月
本社所在地
東京都千代田区神田錦町
従業員数
103名
資本金
2,000万円
売上高
非公開
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
  • <諸手当>
  • 通勤手当 有給取得支援制度【5万円の休暇手当】
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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同社の「HELLO CYCLING」はスマホから近くの自転車をレンタル~返却~決済までワンストップで対応できるtoCサービスです。 通信機能を搭載した「スマートロック」を自転車に取り付けることで、利用者が簡単・便利にサービス利用することが可能となり、 ユーザーの利便性だけでなく、「事業」や「地域」といった観点の活性化にも有用なサービスであり、続々と利用可能エリアやアライアンスパートナーは増加しています。 またシェアモビリティサービス「HELLO MOBILITY」の展開などを通じてラストワンマイルにおける多様な移動手段を提供し、MaaS促進を目指しております。 【ドコモ・バイクシェアとの共同ポート化開始】 2025年6月、横浜市シェアサイクル事業の一環として、ドコモ・バイクシェア(baybike)とOpenStreetが共同ポートの運用を開始しました。 これにより、異なる事業者の自転車でも一つのアプリで自由に利用・返却が可能となり、市内全域でシームレスな移動が実現します。 ドコモは都心部、OpenStreetは郊外にポートを設置し、両社の資源を最大限活用。地域住民や観光客へ多様で快適な移動体験を提供し、シェアモビリティ事業に大きなシナジーを生み出しています。

業種
専門サービス
事業
所在地
東京都港区
資本金
22億5,365万円
  • リモートワーク可
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株式会社Konnect-linK

【「実行までやる」新規事業開発 × 自社内製のAI/システム開発 × 総合支援型の経営支援をワンストップで提供】※SESは一切やっておりません ・新規事業開発(0→1/スピンアウト支援) - 課題仮説→顧客検証→PoC→PMFまでの一気通貫支援 - スピンアウト設計/JV設立/資金調達(事業計画・バリュエーション・資本政策) - BizDev伴走(ビジネスモデル組成、オペレーショナルプランの策定、アライアンス/販路開拓、実行施策等) ・システム開発(アプリケーションレイヤの一般的なシステム開発に加え、AI/ML・オンプレLLM・Web3・Embedded含む) - 閉域/オンプレミスLLM基盤の設計・構築(RAG、LoRA、エージェント、MLOps、GPU運用) - 規制業界向けのセキュアな生成AI活用基盤の実装 - Web/ネイティブ、業務自動化、IoT/エッジまで設計~実装~運用 - コア開発は「内製主義」(SES前提の丸投げはせず、責任ある実装まで) ・経営支援(ハンズオン型) - 資本政策/資金調達(エクイティ・デット・転換社債 等)の設計と実行支援 - 事業計画・KPI設計、管理会計、ガバナンス/内部統制の整備 - 事業再生・地域活性案件の推進 - 経営会議設計やボードアドバイザリー等、意思決定の伴走

業種
その他専門コンサル
事業
所在地
東京都千代田区外神田
資本金
2,500万円
  • 私服可
企業詳細を見る

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お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。