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アークランズ株式会社

  • 流通・小売
アークランドサカモトとビバホームが統合して誕生した「アークランズ」 ホームセンターを中心に多彩な事業フィールドで、お客様の豊かで快適な暮らしをサポート!

担当者が語る「アークランズ株式会社の魅力」

担当者が語る
「アークランズ株式会社の魅力」

担当アドバイザー
佐野結將

【アークランドサカモトとビバホームが統合して誕生した「アークランズ」】
「専門店事業の深耕・開発」「PB商品開発強化」などの戦略をかかげ業界トップを目指しています。
2022年9月、アークランドサカモトはビバホームと合併し、新たにアークランズとして、生まれ変わりました。
業界をリードする生活価値提供グループをめざす同社は、現場主義に徹して専門性を極め、独自の進化と変化を続けることで、同社とつながるすべての人とともに、成長します。

【大戦略で拡大していく同社の事業】
戦略1「専門店事業の深耕・開発」
同社を代表するキラーコンテンツとなっているのがニコペット事業です。
その他、「趣味の大型専門店」であるアークオアシス事業も他社にないアークランズの強みとなっています。

戦略2「PB戦略」
PB商品を開発する領域は、トレードオフにより価格優位性と収益性の双方を担保する商品と、来店動機につながる独自性の高い付加価値型商品の2種類に絞り込まれています。
とくに注力しているカテゴリーはハード商材です。

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企業概要

業種
流通・小売
事業内容
【くらし、満たす。こころ、満たす。】
主力のホームセンターを中心に、ペットやアート&クラフトなど各種専門店業態を展開。多彩な事業フィールドで、お客様の豊かで快適な暮らしをサポートしています。(本社:新潟県、関東 本部:埼玉県)
●ホームセンター事業「ビバホーム」「スーパービバホーム」「ムサシ」
●ペット 専門店「NICOPET」
●アート&クラフト 専門店「アークオアシス」
●食品 スーパー「ムサシ食品館」
●プロショップ「ムサシプロ」「ビバホームプロ」
●アウトドア 専門店「キャンプギア」
●インターネット事業(インターネットショッピングサイト運営)
●卸売事業(DIY関連商品の卸売)
●開発事業(デベロッパー)
●フィットネス 事業(JOYFIT、FIT365)
設立
1970年7月
本社所在地
新潟県三条市
従業員数
12,575名
資本金
64億6,200万円
売上高
3,134億8,700万円
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 年間休日119日(原則土日+平日1日/月休み)リフレッシュ休暇(5連休取得/年2回)、有給休暇、半日有給休暇、産休・育休、配偶者の出産休暇
  • <諸手当>
  • 残業手当 役割手当 通勤手当(上限5万円/月)、子供手当
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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業種
教育
事業
所在地
東京都港区
資本金
3億3,414万円
  • リモートワーク可
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業種
半導体・電子・電気・精密メーカー
事業
所在地
大阪府門真市速見町
資本金
8,000万円
  • フレックス出勤・時差出勤(制度あり)
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ユアスタンド株式会社

【全国の集合住宅をメインとした電気自動車(EV)充電サービスのソリューション提供】 気候変動による台風や豪雨などの異常気象が甚大な被害をもたらしています。私たち人類が団結して挑まなければならない史上最大の課題だと言っても過言ではありません。 2020年10月26日、菅総理大臣が初の所信表明演説で2050年までに脱炭素社会の実現を宣言しました。その宣言を受け、2015年に国連で197か国により採択されたパリ協定で設定された目標に向けて日本もいよいよ動き出すでしょう。 脱炭素社会を実現するためには、温室効果ガス排出の17%を占める運輸部門が大きな課題になっています。エネルギー源を火力発電から脱却し、そしてガソリン車から電気自動車に切り替わることはその解決になるでしょう。以上にも書いた通り、ドイツとイギリスは2030年、中国は2035年、フランスは2040年までにガソリン車の新車販売を禁止することが既に発表されています。日本も恐らくこのEVへのシフトを避けることはできないでしょう。 持続可能な開発目標はパリ協定と同じ2015年に採択された全世界が向かうゴールです。そのうち、目標7、目標9、目標11と目標13の4つは、電気自動車の普及によって達成することができます。同社は世界の目標に達成するために、グローバルに考えて、ローカルに行動しています。

業種
建設・土木・設備
事業
所在地
東京都品川区
資本金
1億円
  • リモートワーク可
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お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。