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企業詳細
図研テック株式会社
担当者が語る「図研テック株式会社の魅力」
担当者が語る
「図研テック株式会社の魅力」
担当アドバイザー
山田瑞生
【教育・資格取得のバックアップ体制も充実】
同社では、教育を専門とした部署があり、そのメンバーが中心となって、社内研修を開催しております。
自由参加のものが多く、電気・機械・ソフトウェアなどを中心に、同社だからこそ出来る高度な技術研修も実施しています。
また、入社時や新しい業務を行う時には、その方の知識・スキルに合わせて、会社が必要なカリキュラムを組む個別研修も実施しています。
また、資格支援制度と資格取得報奨金制度があります。
資格取得に必要な受験料、テキスト料金などを会社負担する制度(図研テック資格支援制度)と資格を取得した際に報奨金を支給する制度(図研テック資格取得報奨金制度)
があります。
【エンジニアの成長を前提にした育成・アサイン設計】
技術者教育サービスを事業として持ち、社内外で教育コンテンツを運用しているため、学習から実務適用までの導線を設計しやすい点が特徴です。
eラーニング「eZラーニング」では、熱設計、EMC設計、回路設計、LSI/FPGA設計などの講座を提供しており、熱設計のMBD入門ではOpenModelicaを扱う講座も明示されています。キャリア採用向け情報では、プロジェクト例としてC++/Java/JavaScriptやアプリケーションフレームワークを用いた開発、AWS運用を含む案件が掲載されており、製造業支援に加えてソフトウェア・クラウド領域の経験機会も想定しやすい内容です。業務内容がオンサイト中心となる可能性を示しつつ、設計者教育、資格取得支援、学習プログラムの整備などを組み合わせ、現場で価値を出し続けるための土台づくりを進めています。
企業概要
- 業種
- システムインテグレーター(SESメイン)
- 事業内容
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【電気系CADシステムで多くのシェアを持つ株式会社 図研の戦略的子会社です】
同社は、東証プライム上場企業・電気系CADのトップブランド「図研」のグループ企業として、国内大手のエレクトロニクス関連企業のモノづくりを支えているおります。電気系・機械系・IT系のトータル技術サービスを、人材と組織力の両面から提供し、クライアントの戦略的ニーズに応えている技術サービスカンパニーとして成長しております。
サービスの提供を担うエンジニアは、「技術力だけでなく高い人間力をもつことが重要」というのが同社の考え方であり、人間力+技術力の徳才両立の技術サービス(Human & Technology Service)を以って、クライアントの新しい事業価値の創造に貢献しております。
【同社の強みは技術力です】
CAD導入から、開発設計、量産用の試作品制作から検証まで、ワンストップサポートサービスを実現しているほか、『設計環境の最適化』をテーマに、設計環境のコンサルティングから一連の生産工程の再構築まで手がけております。 - 設立
- 1997年5月
- 本社所在地
- 神奈川県横浜市港北区
- 従業員数
- 524名
- 資本金
- 1億4,770万円
- 売上高
- 39億5,985万円
- 福利厚生例
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- <保険>
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- <休日・休暇>
- 慶弔休暇 夏期休暇 完全週休2日制(土・日) 、祝日 年間有給休暇:入社6か月後~10日間(最大20日) 夏期休暇
- <諸手当>
- 通勤手当 残業手当 退職金制度 資格取得奨励金 社内教育制度(社内講師の講義、E-Learning、OJT) 図書購入制度 キャリアカウンセリング 借り上げ社宅制度、マンスリーマンション