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株式会社オープンアップITエンジニア

  • システムインテグレーター(SESメイン)
大手企業・優良企業を中心に全国800社と取引する安定企業

担当者が語る「株式会社オープンアップITエンジニアの魅力」

担当者が語る
「株式会社オープンアップITエンジニアの魅力」

担当アドバイザー
川俣玄暉

【AWS/Salesforceコンサルティングパートナーに認定】
AWS導入支援やSalesforce活用支援をはじめ、顧客のニーズに合わせて柔軟に対応をしています。AWS Partner Network(APN)セレクトコンサルティングパートナー、セールスフォース・ドットコムのコンサルティングパートナーとしてそれぞれ認定されており、今後ますますの需要の高まりに対応できるエンジニアを輩出し、社会貢献のための土台を形成しています。

【教育環境の充実/AWS・Salesforce研修あり】
IT分野を中心とした成長分野への需要に応えるべく、関連会社に外注していた研修を内製化し、ニーズに合わせた研修内容にスピード感をもって対応出来るようにしています。教育の効率化を実現し、AWSやSalesforceをはじめとする実践的IT研修などの充実を図っています。

【AWS研修の特徴】
・AWSサービスやサーバに触れて実際に構築する実習や、課題演習を交えながら行う
・最終的には一人でシステムを設計、構築、動作検証する期間を設け、成果発表まで行う
・自ら発生しうる障害を想定し、それに対する解決策を考える研修のため、主体的・能動的な方に向かう

【エンジニアが働きやすい環境を整えています】
女性役職者も活躍しており、産休・育休の取得実績もある。男性:55% 女性:45%、新卒・中途の割合は、新卒5%、中途95%です。残業時間の全社平均は月8.6時間程度と少ないです。評価制度は年に2回、顧客満足度調査を実施し、取引先企業からフィードバックを貰い、目標管理制度に反映させています。社内行事は登山・ハイキングや観光旅行、公式女子会、英会話勉強会、技術交流会などを実施しています。同社では、上司がスタッフにとって身近であることを大切にしています。他のプロジェクトで働くメンバーとの交流の機会も用意しており、様々な企業の技術や手法を勉強できるのも魅力です。

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企業概要

業種
システムインテグレーター(SESメイン)
事業内容
同社は日本全国800社の大手企業・優良企業と取引をさせて頂いています。VRやIoT、AIなど最先端分野か、アプリ系から業務システムの開発の上流工程業務など、幅広いプロジェクトへ携わるチャンスがあります。また、社員育成にも定評があり、日本マーケティングリサーチ機構より「スペシャリスト育成研修が充実している会社No1」 に認定されています。年間1000名以上の資格取得を支援するなど、スペシャリスト育成への取組みが整備されています。

■スペシャリスト育成研修が充実してる会社第1位
■生涯エンジニアとして成長できる会社第1位
■未経験からキャリアアップできる会社第1位


設立
1999年8月
本社所在地
東京都千代田区
従業員数
4,925名
資本金
7,000万円
売上高
130億円
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制(会社カレンダーによる、年間休日122日程度) 祝祭日 慶弔休暇 産前産後休暇 育児・介護休業 生理休暇 子の看護休暇など
  • <諸手当>
  • 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 資格手当 単価連動手当   寮制度有(独身1R・単身・単身赴任・家族寮)キャリアアップ制度 確定拠出年金制度 ベネフィットステーション   等
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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【社員数50名から1000名の中堅・中小の成長企業のコーポレートIT(情報システム)を支援しています】 中堅・中小の成長企業が抱える悩みである、コーポレートIT部門の人材不足・知識不足・ネットワーク不足を、当社社員の時間・経験・人脈のシェアで解決するコーポレートエンジニアのタイムシェア「シェアード社員」を提供しています。「社員よりも社員らしく」をモットーに、お客様企業の社員の方と同じ目線でその会社にとっての最適な選択は何なのか、お客様とともに考え、実行します。 シェアード社員とは: 単なる人材のタイムシェアだけではなく、経験や知識、ノウハウ等のあらゆることをシェアして東京23区内および横浜市中区・西区を中心とした中堅・中小企業に対してIT支援をおこなっています。同社が目指しているのは、「社員よりも社員らしいね、と言われるような働きを提供する」ことです。考え方の点では雇用や派遣にも似ていますが、契約や実態は準委任契約になります。派遣契約との違いはいくつかありますが、最大のポイントは、「労働者に対する指揮命令を誰が行うのか」という点です。派遣契約ではお客様先の担当者が指揮命令を行いますが、準委任契約では同社が指揮命令権を持ちます。

業種
コンサルティング
事業
ITコンサルティング
所在地
東京都千代田区
資本金
3億4,810万円
  • 時短勤務可
企業詳細を見る
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日本プロセス株式会社

同社は社会インフラを支える制御・組込系のシステム開発を中心に事業を展開している東証スタンダード市場上場の独立系企業です。 自動車の自動運転、先進運転支援などの車載制御システム、新幹線・在来線の鉄道運行管理システム、発電所の監視制御システムなど、高度な品質が要求される分野を得意としており、「安心で安全な社会」、「快適で便利な暮らし」は、私たちが支えているという誇りを持って仕事をしています。 また、同社は、1967年の創業以来58年に渡り一度も赤字決算をしておらず、5期連続で売上高・営業利益の最高額を更新、自己資本比率76.6%と、盤石な経営状況です。2024年度の営業利益率は10%を達成しており、業績を好調に伸ばし続けています。 ソフトウェアの設計・製作・テスト・検証 ・自動車の自動運転、先進運転支援、EV、車載情報システムの開発 ・半導体記憶装置、鉄道自動券売機、IoT建設機械などの組込システム開発 ・衛星画像システム、画像解析システム、危機管理システム、地理情報システムの開発 ・新幹線・在来線鉄道運行管理システム、追跡制御システムの開発 ・発電所監視・制御システム、電力制御システムの開発 ・クラウド(プライベート、パブリック)環境でのシステム構築、開発

業種
SIer
事業
SIer(SESメイン)
所在地
東京都品川区
資本金
14億8,740万円
  • フレックス出勤・時差出勤(制度あり)
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お知らせ

  • 年末年始休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、年末年始の休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2025年12月27日(土曜日)~2026年1月4日(日曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・12月27日(土曜日)は面談のみ承っております
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年1月4日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年1月4日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。