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企業詳細
株式会社T4C
担当者が語る「株式会社T4Cの魅力」
担当者が語る
「株式会社T4Cの魅力」
【スキルアップ/中途入社でも安心の教育体制】
●経験豊富な社員によるサポート体制：ナレッジマネジメントやQ＆Aのサポート体制に力を入れています。勉強会も多数開催されているので、新しいことを学ぶ環境、成長できる環境が整っています。
文系出身・プログラミング未経験の新卒入社メンバーも入社3年目からITコンサルタントにキャリアチェンジしています
●ヒューマンスキル研修：外部講師を招いてヒューマンスキル中心の研修を実施。 コミュニケーションスキルやマネジメントスキルの向上に取り組んでいます。
●各種外部機関トレーニング：SAPのアカデミーをはじめ、業務に関係のあるセミナーや研修に参加する際の費用は会社が負担します。 階層別の社内研修も開催されています。
【同社の強み ～大手企業を含め連結PRJ40社以上の導入実績～】
・会社設立後、わずか9ヵ月でSAPの認定を取得。
・SAPコンサルタント歴10年以上が約6割と経験豊富なコンサルタントが多数在籍。
・大手～中堅企業40社程度の連結導入実績。主に会計、人事、経営管理、BI領域を強みとしており、SAP Gold Partnerに認定されています。
【ワークライフバランスが取れる労働環境です】
・東京ワークライフバランス認定、東京都「家庭と仕事の両立支援推進企業」認定
・平均残業時間：16.8時間（2022年度）
・勤務5年ごとに2週間の連続休暇+特別休暇手当て（15万円～20万円）が支給される「Parada（パラダ）休暇」が人気。ON/OFFのメリハリを大切にしています。
企業概要
- 業種
- ITコンサルティング
- 事業内容
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【SAP導入コンサルティングのエキスパート集団】
同社の主力事業は、顧客企業に対し、日本国内はもちろん全世界でトップシェアを誇る独SAP社のERPソフトウェアパッケージを導入、支援するコンサルティング事業です。中でも同社の強みは、今後、益々ニーズが高まるであろう「連結会計」や「グループ経営管理」といった新しい分野における高い技術力と豊富な経験にあります。特に連結会計においては、SAP社のカンファレンスで呼ばれるような位置付けのSAPベンダーとなっております。
・SAP導入コンサルティング
・Board導入コンサルティング
・Rosic導入コンサルティング
・Domo活用支援コンサルティング
・ICT支援サービス - 設立
- 2002年10月
- 本社所在地
- 東京都品川区
- 従業員数
- 74名
- 資本金
- 9,000万円
- 売上高
- 15億322万円
- 福利厚生例
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- ＜保険＞
- ・ 健康保険
・ 厚生年金保険
・ 雇用保険
・ 労災保険 - ＜休日・休暇＞
- 年間休日122日 完全週休2日制（土日）祝 年次有給休暇 夏季 年末年始 慶弔 転勤休暇 裁判員休暇 生理休暇 特別休暇 ワクチン接種等特別休暇 産前産後・育児・介護休業制度
- ＜諸手当＞
- 通勤交通費 時間外労働手当 休日労働手当 深夜労働手当 出張手当 特別休暇手当 資格取得手当 マネージャー手当 在宅勤務手当 在宅環境改善一時金 資格取得奨励金制度 慶弔見舞金制度 退職金制度
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