株式会社T4C
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DXコンサル

コンサルティング

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  • 業種SI・コンサル
  • 従業員数74名
  • 売上高15億322万円
  • 資本金9,000万円
  • 設立2002年10月
  • 所在地東京都
  • 勤務地
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株式会社T4Cの企業情報

事業内容

【SAP導入コンサルティングのエキスパート集団】
同社の主力事業は、顧客企業に対し、日本国内はもちろん全世界でトップシェアを誇る独SAP社のERPソフトウェアパッケージを導入、支援するコンサルティング事業です。中でも同社の強みは、今後、益々ニーズが高まるであろう「連結会計」や「グループ経営管理」といった新しい分野における高い技術力と豊富な経験にあります。特に連結会計においては、SAP社のカンファレンスで呼ばれるような位置付けのSAPベンダーとなっております。
・SAP導入コンサルティング
・Board導入コンサルティング
・Rosic導入コンサルティング
・Domo活用支援コンサルティング
・ICT支援サービス

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 通勤手当
  • 残業手当
  • マネージャー手当
  • 出張手当
  • 在宅勤務手当
  • 在宅環境改善一時金
  • オンライン飲み会補助
  • 資格取得奨励金制度
  • 退職金制度

Geekly (ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。

リクナビNEXT 2023年上半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期)

株式会社T4Cの求人情報絞り込み結果:3

職種で絞り込む絞り込み結果:3

  • 年収
    420〜530万円
    勤務地最寄駅
    五反田
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    SAP社ERPパッケージの会計系システムの導入コンサルティング業務を行っていただきます。クライアントとの折衝を通じて、業務分析・要件定義・設計・開発・お客様の教育などを担当して頂きます。

    【仕事の魅力】
    同社はSAP経験年数10年以上の方が約6割と経験豊富なベテランコンサルタントとなります。得意とする会計分野を中心に、販売・在庫管理・購買・人事といった幅広い領域において際立った専門性を持ち、システムの難問を解決してきたエキスパートばかりです。SAP社主催のセミナーにて講演を依頼される等、業界内においても確かな知名度、実績を保有します。
    ・営業に関しては、業種・業態ではなく、ソリューションカットでのお取引がメインです。会社全体としては小売・食品のお客様からの依頼が多いです。案件の取得方法としては、エンドユーザ、大手SIからのリピートやセミナーマーケティングによる新規開拓等様々です。案件取得時はSIを介すことが多いですが、プロジェクトに入る際はエンドユーザとの直接折衝から業務分析、設計、実装と最上流からご担当頂きます。

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  • 年収
    420〜530万円
    勤務地最寄駅
    五反田
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    【職務内容】
    将来的にITコンサルを目指してSAPの開発を行っていただきます。現在の開発者としてのご経験を活かしていただきながら、将来SAPのコンサルタントを目指したい方へコンサルタントへ向けてのキャリアパス及び育成プランを共に設計し、プロジェクト経験、勉強会・研修を通じてキャリアパスの実現していただけるように致します。

    【仕事の魅力】
    経験豊富なコンサルタントが多数在籍しているため、少人数で新規導入を行うための方法論が確立されております。また、キャリアパスとしては「単体会計」、「連結会計」」、「人事」、「BI」、の選択肢があり、人事に関してはこれまでのHCM(人事・給与)だけでなくタレントマネジメント領域にもソリューションを拡大しており、新たなキャリアを形成できます。

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  • 年収
    420〜530万円
    勤務地最寄駅
    五反田
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    SAP クラウド型タレントマネジメントシステム(Successfactors)における導入支援業務を行います。商談形成の初期段階から携わって頂き、導入/納品、納品後のサポートまでを一貫して担当します。システム導入のプリセールス〜納品までのコンサルティング業務及び導入後の改善提案〜サポート業務まで幅広くご担当頂く事が出来ます。※アジャイル型導入アプローチを採用しています。

    【仕事の魅力】
    経験豊富なコンサルタントが多数在籍しているため、少人数で新規導入を行うための方法論が確立されております。また、これまでのHCM(人事・給与)だけでなくタレントマネジメント領域にもソリューションを拡大しており、新たなキャリアを形成できます。

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