みんなのマーケット株式会社
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  • 業種インターネット
  • 従業員数150名
  • 売上高非公開
  • 資本金非公開
  • 設立2011年1月
  • 所在地東京都
  • 勤務地
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みんなのマーケット株式会社の企業情報

事業内容

【生活関連の出張・訪問サービスに特化したインターネット商店街「くらしのマーケット」を運営】
ハウスクリーニングや不用品回収、家の修理やリフォームを始めとする生活関連の出張・訪問サービスに特化したインターネット商店街である「くらしのマーケット」を運営しています。くらしのマーケットでは、様々なジャンルの出張・訪問サービスを口コミや料金で比較して、予約することが出来ます。
くらしのマーケットで扱っているサービスは200種類以上、出店者は40000店を突破しています。

VISION:正直者が馬鹿を見ない世界をつくる
MISSION:人と人が関わるサービスを、安心して取引できる仕組みを提供する

【会社紹介資料】
https://speakerdeck.com/minma/for-developers

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 通勤手当
  • 交通費かかりません手当(1万円/月)
  • オフィスいりません手当(1万円/月)
  • リモートワーク応援金(最大10万円)

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リクナビNEXT 2023年上半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約460社中 第1位受賞(2023年度上半期)

みんなのマーケット株式会社の求人情報絞り込み結果:4

職種で絞り込む絞り込み結果:4

  • 年収
    450〜800万円
    勤務地最寄駅
    渋谷
    雇用形態
    契約社員
    仕事内容

    マーケティングの部署にて、ユーザー・店舗向けLPのデザインとコーディング、広告バナーの作成、チラシのデザインなどを行います。

    【具体的には】
    ・くらしのマーケットのキャンペーンページ、特集ページのデザインとコーディング
    ・数字を元にした広告クリエイティブの改善
    - 例) 広告バナーやLPのABテスト実施
    ・マーケティング施策に沿った制作物の作成
    - 例) チラシやDMなどのデザイン

    ■参考
    ・会社紹介資料 テクノロジー本部
    https://speakerdeck.com/minma_curama/minma-technology

    【契約社員について】
    ・契約は3ヶ月ごとに更新になります。
    ・業務内容、目標設定、評価、給与水準、昇給基準、福利厚生に
     正社員との違いはなく、入社後1年をめどに9割の方が正社員へ

    ■「みんなのマーケット」ってどんな会社?
    https://www.youtube.com/watch?v=Qm3_aJygDwE&t=11s

    続きを見る
  • 年収
    800〜1,000万円
    勤務地最寄駅
    渋谷
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    プロダクト開発の規模を拡大していくために、エンジニアのマネージメントを通して開発組織の拡大とそのアウトプット最大化を担います。

    【募集の背景】
    エンジニア組織の拡大、アウトプットの最大化を通して、より高品質なプロダクトをより早く、より多く届けていくため。

    【このポジションの魅力】
    ・1人目のエンジニアマネージャーとなるため、ご自身のアイディアを比較的実行しやすい環境です
    ・エンジニアだけではなく、社内メンバー、店舗、ユーザーなど多くの人と関わって仕事をすすめることができます

    【具体的な業務内容】
    ・ エンジニア組織のマネージメント
    - 例) チームビルディング、目標、制度見直し、育成、タスクアサイン、採用

    ■参考
    ・会社紹介資料 テクノロジー本部
    https://speakerdeck.com/minma_curama/minma-technology

    ■「みんなのマーケット」ってどんな会社?
    https://www.youtube.com/watch?v=Qm3_aJygDwE&t=11s

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  • 年収
    500〜800万円
    勤務地最寄駅
    渋谷
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    プロダクト開発の規模を拡大していくために、エンジニアのマネージメントを通して開発組織の拡大とそのアウトプット最大化を担います。

    【募集の背景】
    エンジニア組織の拡大、アウトプットの最大化を通して、より高品質なプロダクトをより早く、より多く届けていくため。

    【このポジションの魅力】
    ・1人目のエンジニアマネージャーとなるため、ご自身のアイディアを比較的実行しやすい環境です
    ・エンジニアだけではなく、社内メンバー、店舗、ユーザーなど多くの人と関わって仕事をすすめることができます

    【具体的な業務内容】
    ・ エンジニア組織のマネージメント
    - 例) チームビルディング、目標、制度見直し、育成、タスクアサイン、採用

    ■参考
    ・会社紹介資料 テクノロジー本部
    https://speakerdeck.com/minma_curama/minma-technology

    ■「みんなのマーケット」ってどんな会社?
    https://www.youtube.com/watch?v=Qm3_aJygDwE&t=11s

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  • 年収
    450〜850万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    ・ くらしのマーケットの新規カテゴリ、機能の企画
      例) 新規カテゴリの調査企画リリース、オンラインカード決済機能リリースのための調査企画リリース
    ・利用者へのヒアリングや仕様定義、ドキュメントのアップデート
      例) カテゴリや店舗のビジネス状況のヒアリングから要件定義、リリース後のドキュメントアップデート
    ・UI/UX改善後の効果検証
      例) デザイナーと協働での効果検証、マーケティングチームとの効果検証

    ■参考
    ・会社紹介資料 テクノロジー本部
    https://speakerdeck.com/minma_curama/minma-technology

    ■「みんなのマーケット」ってどんな会社?
    https://www.youtube.com/watch?v=Qm3_aJygDwE&t=11s

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