株式会社ネットリンクス

システムインテグレーター(SESメイン)

【モノからビジネスまで、創るのはシステムだけじゃない。会社の未来も、自分たちの手で。】

担当者が語る「株式会社ネットリンクスの魅力」

担当者が語る
「株式会社ネットリンクスの魅力」

担当アドバイザー
谷口綾菜

【社員が主役の会社づくり】
同社は、「社員が自主的に会社を創り上げていくこと」を大切にする社風。
「どうすれば、より良い会社に出来るだろう？」という問題提起、提案によりいくつかの委員会が設立されており、社員が自ら各委員会へ立候補し、日常的な会社の運営に必要なシステム作りを行っています。社員一人ひとりが会社の未来を創る当事者であるという意識が、成長の原動力となっています。
委員会の例）教育委員会、HP委員会、サーバ管理委員会、Pマーク委員会

【成長と挑戦を支援する環境】
日進月歩で進化する技術に対し、持続的に挑戦していけるバイタリティに富んだチャレンジ精神旺盛な人材を歓迎。ご経験の浅い方は先輩社員のサポートが受けられるチームへ、ご経験が豊富な方は上流工程へと、スキルに応じた役割とプロジェクトを用意。資格一時金制度や技術発表会など、社員の成長を後押しする制度も充実。

【柔軟な働き方と福利厚生】
・スポーツクラブの法人会員制度
・社内行事として国内外への旅行や各種イベント、クラブ活動

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企業概要

業種

システムインテグレーター(SESメイン)

事業内容

【金融業界を中心に、社会を支えるシステム開発】
同社は、制御・組込み系事業を主体にスタートし、2005年末からはビジネス系事業にも展開を開始。
要件定義から設計・開発・保守に至るまで幅広く担当し、社会への影響度が高い仕事に携わることが可能です。
【事業内容】
(1)ビジネス系事業
・銀行向けの情報システムや勘定系システム、コンビニATM
・証券・取引所向けのインターネット取引システムや商品先物取引システム
(2)モバイル/web系事業
・スマートフォンアプリ開発（Android/iOS）/ソーシャルアプリケーション開発
(3)制御/組み込み系事業
・Blu-ray Disc/オフィス用複合機/携帯電話

設立

1999年4月

本社所在地

東京都新宿区

従業員数

109名

資本金

6,000万円

売上高

非公開

福利厚生例

＜保険＞
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土日）　祝日　慶弔休暇　特別休暇　年末年始　夏期休暇(5日間）　有給休暇　育児休暇制度、介護休暇制度
＜諸手当＞
通勤手当　家族手当　残業手当　退職金制度、資格一時金制度、見舞金・弔慰金制度、福利厚生保険制度、役職手当、職能手当

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。