JCOM株式会社
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  • 業種事業会社
  • 従業員数16,699名
  • 売上高7,981億円
  • 資本金376億円
  • 設立1995年1月
  • 所在地東京都
  • 勤務地
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JCOM株式会社の企業情報

事業内容

【国内シェアNo.1!通信・放送業界のリーディングカンパニー】
同社は、通信・放送業界のリーディングカンパニーとして、1995年の設立以来、お客さまや地域社会との絆を大切に培い、通信・放送サービスを中心に成長を続けてきました。現在では、電力事業、通販事業など通信・放送という枠にとらわれず、「地域の総合サービス事業者」としてお客さまの暮らしを多角的に支えています。

【JCOM史の変遷】
ケーブルテレビ→インターネット→生活インフラ→生活インフラの枠を超えた事業へと拡大。

【JCOM2大事業】
■ケーブルTV事業
・ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力の5サービスの提供
■メディア・エンタテインメント事業
・各種専門チャンネルへの出資、運営
・各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売
・映画の企画製作、配給

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 通勤手当
  • 社員モニター制度確定拠出年金制度企業年金基金財形貯蓄制度

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リクナビNEXT 2023年度下半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)

リクナビNEXT 2023年度下半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

JCOM株式会社の求人情報絞り込み結果:16

職種で絞り込む絞り込み結果:16

  • 年収
    510〜800万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    FTTH等新技術またはDOCSISにおけるR&Dおよび仕様策定の企画業務

    【具体的には】
    ・線路設計
    ・仕様策定
    ・技術認定
    ・ラボ検証
    ・バグFIX、ソフトウェアチューニング
    ・情報収集
    ・技術要素の有効化検討

    【仕事の魅力】
    最新の技術動向をとらえ、ワールドワイドに展開するメーカーとの折衝やサービス導入までの設計、検証を行うことで、より深い技術を習得できます。また、社内において自らの企画した内容を構築・運用へ展開できるため、やりがいを感じることができます。

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  • 年収
    519〜841万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    同社グループに対するサイバーセキュリティ戦略の立案、対応計画策定及び実施業務

    【具体的には】
    主に、以下の業務を担当し、担当領域を広げていただきます。
     ・脅威動向、技術動向の収集及び分析
     ・インシデント調査、対応指示
     ・技術検証等

    【魅力】
    全国560万世帯をつなぐケーブルネットワークを保有する当社では、通信事業者としての役割と、魅力ある番組・コンテンツを提供するコンテンツプロバイダーとしての役割が併存しており、サイバーセキュリティにおいても、事業に関係する法令やガイドラインだけではなく、デジタルトランスフォーメーションによる先進的な技術活用をバランスよく提供していくことが求められています。

    【キャリアパス】
    ・電気通信事業者レベルのセキュリティスキルの習得することができます。
    ・他業種を含むIT、セキュリティ担当者との人脈形成が可能です。

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  • 年収
    519〜840万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    ※JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイ・スポーツへ出向となります。

    映像配信サービス「J SPORTSオンデマンド(※)」に関する下記の業務に携わっていただきます。
    ※J SPORTSオンデマンドはPC、スマホ、タブレット、TVデバイスでお好きな時間にスポーツ観戦が楽しめる映像配信サービスです。 https://jod.jsports.co.jp/

    【具体的には】
    ・ 社内外の関係者と連携しての開発要件取りまとめ
    ・ 開発プロジェクトの進捗管理(アプリ開発後の対応、各システムとの連携検討、分析基盤、QA・セキュリティ強化)
    ・ サービス向上に向けた新機能の検討、既存機能の改善提案
    ・ カスタマーセンターと連携し、お客さま問い合わせに対する調査・対応、CX向上施策の検討
    ・ サーバ・ネットワークを含めた配信に関わるインフラ委託先との調整・折衝
     ※外部委託のため、ご自身によるプログラミング業務、インフラ管理業務(HW保守)は発生しません。

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  • 年収
    693〜840万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    自社のシステムエンジニアとして、基幹システム刷新に関する企画立案および、開発に関する業務に携わっていただきます。
    ユーザー部門と一体となってシステム化検討を実施し、開発から導入までプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。

    【部署構成】
    部長1名、管理職10名、スタッフ10名、業務委託約15名

    【この仕事の魅力】
    J:COMが提供するサービスを下支えする基幹システムを刷新する大規模プロジェクトに携わることができ、大規模プロジェクトを推進する業務経験をえることができる仕事です。DXをより推進していく基幹システムへ刷新していくために、最新の技法(ソリューション)を最大限活用しながら、新しい取り組みにチャレンジでき、スキルアップを図ることができます。

    【キャリアパス】
    まずは、基幹システム刷新の開発プロジェクトに数年間携わり、ケーブル・プラットフォーム事業向けのシステム企画・開発業務経験を積んでいただき、管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて、多種多様な経験を積むことが可能です。

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  • 年収
    420〜660万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    【顧客】法人
    【商材】マーケティングソリューション
    【具体的には】

    クライアントのニーズ課題に基づいた最適なマーケティングソリューションの企画立案を推進いただきます。
    メディア・エンタテインメント部門において、マーケティングの知識、デジタルのトレンドを取り入れながら、コミュニケーション力を駆使して、メディア・エンタテインメント部門のキーパーソンと要件を詰め、事業化を推進いただきます。また、実行フェーズでは自身がコミットし推進していただきます。

    同社の持つメディア資産をフル活用し、テレビとデジタルを融合させた新しいソリューションビジネスを創り出すというダイナミックな業務を経験することが可能です。

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  • 年収
    495〜800万円
    勤務地最寄駅
    東京テレポート
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    リアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験(CX)を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。

    同社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のDevOps開発チームでご活躍頂きます。

    【具体的には】
    ・スクラムの一員としてアジャイル開発に貢献
    ・DevOpsツールの活用
    ・PoC(顧客接点(Web/App)強化等を目的とした新規技術の検証)

    【プロジェクト事例】
    ・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
    ・お客さま向けWEBサイトからのサービス申し込み受付機能開発
    ・その他、当社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発

    【配属先】
    DepOps開発グループ(管理職4名/メンバー23名) 
    情報システム本部IT企画部の一員として、J:COMサービスに関わるお客様向けアプリケーション開発を責務とする複数のスクラムチーム※ に参画頂きます。
    ※スクラムチームは1チーム6名〜8名程度で構成され、現在8チームでプロジェクトを遂行中。 ユーザー部門と一体となり、最新のテクノロジーを積極的にプロダクトに取り入れながら、2週間に1度のシステムリリースを継続しています。

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  • 年収
    800〜990万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    リアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験(CX)を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。

    同社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のDevOps開発チームでご活躍頂きます。

    【具体的には】
    ・スクラムの一員としてアジャイル開発に貢献
    ・DevOpsツールの活用
    ・PoC(顧客接点(Web/App)強化等を目的とした新規技術の検証)

    【プロジェクト事例】
    ・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
    ・お客さま向けWEBサイトからのサービス申し込み受付機能開発
    ・その他、当社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発

    【配属先】
    DepOps開発グループ(管理職4名/メンバー23名) 
    情報システム本部IT企画部の一員として、J:COMサービスに関わるお客様向けアプリケーション開発を責務とする複数のスクラムチーム※ に参画頂きます。
    ※スクラムチームは1チーム6名〜8名程度で構成され、現在8チームでプロジェクトを遂行中。 ユーザー部門と一体となり、最新のテクノロジーを積極的にプロダクトに取り入れながら、2週間に1度のシステムリリースを継続しています。

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  • 年収
    800〜990万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    FTTH等新技術またはDOCSISにおけるR&Dおよび仕様策定の企画業務

    【具体的には】
    ・線路設計
    ・仕様策定
    ・技術認定
    ・ラボ検証
    ・バグFIX、ソフトウェアチューニング
    ・情報収集
    ・技術要素の有効化検討

    【仕事の魅力】
    最新の技術動向をとらえ、ワールドワイドに展開するメーカーとの折衝やサービス導入までの設計、検証を行うことで、より深い技術を習得できます。また、社内において自らの企画した内容を構築・運用へ展開できるため、やりがいを感じることができます。

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  • 年収
    519〜841万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    同社グループに対するサイバーセキュリティ戦略の立案、対応計画策定及び実施業務

    【具体的には】
    主に、以下の業務を担当し、担当領域を広げていただきます。
     ・脅威動向、技術動向の収集及び分析
     ・インシデント調査、対応指示
     ・技術検証等

    【魅力】
    全国560万世帯をつなぐケーブルネットワークを保有する当社では、通信事業者としての役割と、魅力ある番組・コンテンツを提供するコンテンツプロバイダーとしての役割が併存しており、サイバーセキュリティにおいても、事業に関係する法令やガイドラインだけではなく、デジタルトランスフォーメーションによる先進的な技術活用をバランスよく提供していくことが求められています。

    【キャリアパス】
    ・電気通信事業者レベルのセキュリティスキルの習得することができます。
    ・他業種を含むIT、セキュリティ担当者との人脈形成が可能です。

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  • 年収
    693〜840万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    自社のシステムエンジニアとして、基幹システム刷新に関する企画立案および、開発に関する業務に携わっていただきます。
    ユーザー部門と一体となってシステム化検討を実施し、開発から導入までプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。

    【部署構成】
    部長1名、管理職10名、スタッフ10名、業務委託約15名

    【この仕事の魅力】
    J:COMが提供するサービスを下支えする基幹システムを刷新する大規模プロジェクトに携わることができ、大規模プロジェクトを推進する業務経験をえることができる仕事です。DXをより推進していく基幹システムへ刷新していくために、最新の技法(ソリューション)を最大限活用しながら、新しい取り組みにチャレンジでき、スキルアップを図ることができます。

    【キャリアパス】
    まずは、基幹システム刷新の開発プロジェクトに数年間携わり、ケーブル・プラットフォーム事業向けのシステム企画・開発業務経験を積んでいただき、管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて、多種多様な経験を積むことが可能です。

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  • 年収
    420〜660万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    自社のシステムエンジニアとして、基幹システム刷新に関する企画立案および、開発に関する業務に携わっていただきます。
    社内のシステムエンジニアとして開発から導入まで、ユーザー部門と一体となってシステムを構築していく仕事です。

    【部署構成】
    部長1名、管理職10名、スタッフ10名、業務委託約15名

    【この仕事の魅力】
    J:COMが提供するサービスを下支えする基幹システムを刷新する大規模プロジェクトに携わることができ、大規模プロジェクトを推進する業務経験をえることができる仕事です。DXをより推進していく基幹システムへ刷新していくために、最新の技法(ソリューション)を最大限活用しながら、新しい取り組みにチャレンジできます。ユーザ部門と要件を取りまとめ、自社の基幹システム刷新に携わり、導入完了時にはユーザー部門と共に達成感を得られる仕事です。

    【キャリアパス】
    まずは、基幹システム刷新の開発プロジェクトに数年間携わり、ケーブル・プラットフォーム事業向けのシステム企画・開発業務経験を積んでいただき、その後、次世代のリーダーとして管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて、多種多様な経験を積むことが可能です。

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  • 年収
    660〜800万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    リアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験(CX)を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。

    同社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のDevOps開発チームのリードから始めて頂きます。スクラムマスターとして複数スクラムチームの統括に加え、事業側との対話・交渉もお任せします。

    【具体的には】
    ・開発チームが抱えている問題の解決
    ・ユーザ部門や他システムとの業務調整
    ・スプリントの継続的評価とフィードバック
    ・チームの自己組織化に向けたコーチング・ファシリテート
    ・PoC(顧客接点(Web/App)強化等を目的とした新規技術の検証)

    【プロジェクト事例】
    ・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
    ・お客さま向けWebサイトからのサービス申し込み受付機能開発
    ・その他、同社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発

    【配属先】
    情報システム本部IT企画部の一員として、J:COMサービスに関わるお客様向けアプリケーション開発を責務とする複数のスクラムチームを統括して頂きます。

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  • 年収
    800〜900万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    リアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験(CX)を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。

    同社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のDevOps開発チームのリードから始めて頂きます。スクラムマスターとして複数スクラムチームの統括に加え、事業側との対話・交渉もお任せします。

    【具体的には】
    ・開発チームが抱えている問題の解決
    ・ユーザ部門や他システムとの業務調整
    ・スプリントの継続的評価とフィードバック
    ・チームの自己組織化に向けたコーチング・ファシリテート
    ・PoC(顧客接点(Web/App)強化等を目的とした新規技術の検証)

    【プロジェクト事例】
    ・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
    ・お客さま向けWebサイトからのサービス申し込み受付機能開発
    ・その他、同社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発

    【配属先】
    情報システム本部IT企画部の一員として、J:COMサービスに関わるお客様向けアプリケーション開発を責務とする複数のスクラムチームを統括して頂きます。

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  • 年収
    600〜800万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    リアルとデジタルの垣根を超えた顧客価値の創出にいち早く着手し、様々な角度から顧客体験(CX)を検討してきました。各施策の成功によって組織の成長が続く中、デジタルの専門人材を迎え入れることでよりクイックに挑戦を実現できる体制を整えたいと考えています。

    同社の成長を支える顧客接点(Web/Apps)のDevOps開発チームのリードから始めて頂きます。スクラムマスターとして複数スクラムチームの統括に加え、事業側との対話・交渉もお任せします。

    【具体的には】
    ・開発チームが抱えている問題の解決
    ・ユーザ部門や他システムとの業務調整
    ・スプリントの継続的評価とフィードバック
    ・チームの自己組織化に向けたコーチング・ファシリテート
    ・PoC(顧客接点(Web/App)強化等を目的とした新規技術の検証)

    【プロジェクト事例】
    ・様々なサービスを一貫したユーザ体験のもとで提供する統合アプリの開発
    ・お客さま向けWebサイトからのサービス申し込み受付機能開発
    ・その他、同社の営業員、カスタマーセンターのオペレーター向け各種業務支援システム機能の開発

    【配属先】
    情報システム本部IT企画部の一員として、J:COMサービスに関わるお客様向けアプリケーション開発を責務とする複数のスクラムチームを統括して頂きます。

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  • 年収
    519〜840万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    ※JCOM株式会社で採用。その後、アスミック・エース株式会社へ出向となります。

    ・IP(アニメ・映画)企画製作プロデュース業務
    ・IP(アニメ・映画)に関連するライツ事業全般
     監督、作家、出版社などいわゆるクリエイターの面々と複数年に渡り企画開発を行い、事業プラン、出資社集め、製作管理の中心となる役割。

    【部署構成】
    アスミック・エース社100名

    【この仕事の魅力】
    ・企画立ち上げから回収までプロジェクトの全体を見ながら業務を行うことができること。
    ・自分の仕事に対する取引先やユーザーの反応をダイレクトに感じることができること。
    ・プロジェクトに関しての裁量が大きいこと、社内意思疎通がとりやすいこと、若い人員も多く新しいコンテンツやテクノロジーへの感度が高いこと。
    ・J:COMという会社基盤での環境や信頼を強みに、世界各国とのパートナーシップやビジネスといった規模感のある仕事に携わるできること。

    【キャリアパス】
    本人のキャリアや希望を考慮しつつ、まずはプロデューサー/プロデューサー補として業務に携わっていただきます。
    アスミック・エースでは、映画やアニメなどの企画・製作・配給・宣伝から、映像配信ビジネスなど、コンテンツやメディアに関わる様々な事業・業務がありますので、将来的に多様な経験を積むことが可能です。

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  • 年収
    693〜840万円
    勤務地最寄駅
    東京
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    自社のシステムエンジニアとして、基幹システム刷新に関する企画立案および、開発に関する業務に携わっていただきます。
    ユーザー部門と一体となってシステム化検討を実施し、開発から導入までプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。

    【部署構成】
    部長1名、管理職10名、スタッフ10名、業務委託約15名

    【この仕事の魅力】
    J:COMが提供するサービスを下支えする基幹システムを刷新する大規模プロジェクトに携わることができ、大規模プロジェクトを推進する業務経験をえることができる仕事です。DXをより推進していく基幹システムへ刷新していくために、最新の技法(ソリューション)を最大限活用しながら、新しい取り組みにチャレンジでき、スキルアップを図ることができます。

    【キャリアパス】
    まずは、基幹システム刷新の開発プロジェクトに数年間携わり、ケーブル・プラットフォーム事業向けのシステム企画・開発業務経験を積んでいただき、管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて、多種多様な経験を積むことが可能です。

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