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株式会社QLife

  • メディア
「医療と生活者の距離を縮める」をコンセプトとした、医療総合情報メディア運営会社です。エムスリー資本を100%導入済。

担当者が語る「株式会社QLifeの魅力」

担当者が語る
「株式会社QLifeの魅力」

担当アドバイザー
田中壱征

【医療×IT×マーケティング】
年間40兆円(国内医療費換算)の巨大・成長市場
医療機関・患者・行政・産業等の各立場で課題が山積
この医療市場の実情を背景とした、情報ニーズ、ITニーズ、マーケティングニーズの拡大
すなわち、当社の立地は、社会性、ビジネスチャンスの両面で、特大のポテンシャルがあると言えます。
同社への期待も、当社自身が実現したい事業もまだまだ膨らんでいます。
意欲があれば、この恵まれた市場、経営環境を存分に活かすことができます。

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企業概要

業種
メディア
事業内容
【医療・ヘルスケア業界向け各種サービス事業】
1. 医療メディア事業(自社メディア運営)
  ・生活者向けおよび医療関係者向け医療関連コンテンツの提供。※自社メディアを運営(医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人)
2.プロモーション・マーケティング支援事業(製薬企業等医療関連事業社向け)
  ・プロモーション・マーケティング企画・WEBサイト・アプリケーション構築・運用・医療系(患者向け、医療者向け)コンテンツ企画・制作・配信・調査企画・運用 他
3.コンテンツプロバイダー事業(ポータル等メディア運営事業者向け)
  ・医療コンテンツデータベース構築・運用・供給
4. 医療経営支援事業(医療機関向け)
  ・CS調査ソリューション提供・集患支援企画・運用・診療支援各種コンテンツ企画・制作・運用
5.治験支援事業
  ・被験者募集支援
設立
2006年11月
本社所在地
東京都港区
従業員数
135名
資本金
1億4,961万円
売上高
24億2,700万円
福利厚生例
  • <保険>
  • 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
  • <休日・休暇>
  • 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、産前産後休暇、育児休暇(産休・育休の取得実績もございます)リフレッシュ休暇(7~12月の任意の5日間)
  • <諸手当>
  • 通勤手当 管理職手当、障がい待機手当、企業型確定拠出年金制度:正社員のみ対象
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

10 株式会社QLifeの募集中の転職・求人情報一覧

株式会社QLife/【リモート/若手活躍】デジタルマーケター(エムスリーグループ/運用型WEB広告担当)の転職・求人情報

【リモート/若手活躍】デジタルマーケター(エムスリーグループ/運用型WEB広告担当)

年収
450~750万円
勤務地
東京都港区
職種
データサイエンティスト
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株式会社QLife/【リモート可】Webエンジニア(自社プロダクト/エムスリーグループ)の転職・求人情報

【リモート可】Webエンジニア(自社プロダクト/エムスリーグループ)

年収
750~1,000万円
勤務地
東京都港区
職種
Web系SE・PG(自社製品)
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株式会社QLife/【リモート/第二新卒可】Webエンジニア(TypeScript実務経験必須/エムスリーG)の転職・求人情報

【リモート/第二新卒可】Webエンジニア(TypeScript実務経験必須/エムスリーG)

年収
450~600万円
勤務地
東京都港区
職種
Web系SE・PG(自社製品)
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株式会社QLife/デジタルマーケター(エムスリーグループ/マーケター担当)の転職・求人情報

デジタルマーケター(エムスリーグループ/マーケター担当)

年収
500~750万円
勤務地
東京都港区
職種
データサイエンティスト
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株式会社QLife/【専門業務型裁量労働制】デジタルマーケティング(自社×医療×IT×マーケティング/M3グループ)の転職・求人情報

【専門業務型裁量労働制】デジタルマーケティング(自社×医療×IT×マーケティング/M3グループ)

年収
450~550万円
勤務地
東京都港区
職種
データサイエンティスト
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株式会社QLife/【月1出社/専門業務型裁量労働制】PdM(M3グループの医療・ヘルスケア商材のプロダクト)の転職・求人情報

【月1出社/専門業務型裁量労働制】PdM(M3グループの医療・ヘルスケア商材のプロダクト)

年収
500~850万円
勤務地
東京都港区
職種
Webプロデューサー・ディレクター(自社サービス)
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株式会社QLife/【リモート可】Webエンジニア(自社プロダクト/エムスリーグループ)の転職・求人情報

【リモート可】Webエンジニア(自社プロダクト/エムスリーグループ)

年収
1,000~1,200万円
勤務地
東京都港区
職種
Web系SE・PG(自社製品)
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株式会社QLife/プロジェクトマネージャー(臨床試験・被験者募集/エムスリーG/残業月20h程度)の転職・求人情報

プロジェクトマネージャー(臨床試験・被験者募集/エムスリーG/残業月20h程度)

年収
400~700万円
勤務地
東京都港区
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株式会社QLife/【リモート可/裁量労働制】クリエイティブディレクター(エムスリーグループ)の転職・求人情報

【リモート可/裁量労働制】クリエイティブディレクター(エムスリーグループ)

年収
600~780万円
勤務地
東京都港区
職種
Webプロデューサー・ディレクター(自社サービス)
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株式会社QLife/【リモート可/裁量労働制】クリエイティブディレクター(エムスリーG/動画制作・ディレクション)の転職・求人情報

【リモート可/裁量労働制】クリエイティブディレクター(エムスリーG/動画制作・ディレクション)

年収
500~500万円
勤務地
東京都港区
職種
Webマーケティング企画
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同社は「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、 ニッポンを元気にする」という理念を掲げ、2013年に創業しました。人口減少に伴い多方面に広がる社会課題に対し、「ITの力」を駆使し、ひとつひとつ解決を担うビジネスを展開すべく、現在は、ライフイベント・グローバル領域・地方創生の3本柱を軸に事業の拡充・拡張を行っております。中長期的には、企業理念に基づき、「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現。人々のインフラとなり得るサービス群を複数構築することで、永続性の高い組織体への発展を目指します。 ・保育士バンク!:採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するためのプラットフォーム ・おもてなしHR:宿泊業界におけるマーケティング支援、採用支援、経営コンサルティング等の宿泊業界が抱える課題を解決するためのプラットフォーム ・KIDSNA STYLE:『子育てを考える』をテーマに、教育・健康・LGBT・教養など有識者も交えたアカデミックな記事から育児の悩みを解決しにいく記事など、子育てに関する様々な情報を制作・提供しているwebメディア

業種
インターネット
事業
メディア
所在地
東京都渋谷区
資本金
3,500万円
  • 自社サービス保有
企業詳細を見る
BRANU株式会社の会社情報/転職・求人情報

BRANU株式会社

【企業のビジョンやスローガン】 スモールビジネスを強くすることで産業構造の変革に貢献し、テクノロジーと人の力で業界全体のアップデート(UPDATE THE INDUSTRY)を目指しています。 ■ 建設DX(デジタルトランスフォーメーション)事業領域 建設業界の非効率な部分を、デジタル技術を活用して解消し、新しい価値を生み出すためのサービスを提供しています。 ・受発注・取引支援事業 建設事業者が抱える「仕事を探したい」「発注したい」といったニーズに対して、事業者同士をつなぎ、スムーズな受発注や取引を可能にするマッチングサイトを提供しています。サービス例:『CAREECON』 ・経営・業務効率化支援事業 建設業の経営管理に必要な「見積書・請求書発行機能」などを含む、現場とオフィス業務の両方をサポートする統合型のデジタルビジネスツールを提供し、企業の業務効率化と経営の改善を支援しています。『CAREECON Plus』 ・採用・コミュニティ支援事業 建設業界の深刻な人手不足に対応するため、採用活動を支援するソリューションを提供しています。また、建設事業者同士が直接つながり、交流を深めるためのリアルイベントを企画・運営しています。『ninaite』、『CAREECON FAN MEETING』

業種
インターネット
事業
メディア
所在地
東京都港区
資本金
7,103万円
  • フレックス出勤・時差出勤(制度あり)
企業詳細を見る

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お知らせ

  • ゴールデンウィーク休業のお知らせ

    平素よりギークリーをご利用いただき誠にありがとうございます。
    誠に勝手ながら、ゴールデンウィークの休業を以下のとおりとさせていただきます。
    ■休業期間
    2026年4月29日(水曜日)、2026年5月2日(土曜日) ~ 5月6日(水曜日)
    ■休業期間中の対応について
    ・5月2日(土曜日)は面談のみ承っております。
    ・転職支援サービスへのご登録や、2026年5月7日以降の面談予約は随時受け付けております。
    ■お問い合わせについて
    休業期間中のお問い合わせについては、2026年5月7日以降の対応となる場合がございます。
    何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。