企業詳細

株式会社シスラボ

NEW
独立系システムインテグレーター

『あったらいいな』をITで形に。挑戦し、成長し続けるあなたを、全力で応援する会社

自社サービス保有従業員数100～999人資格取得支援制度退職金制度固定給25万円以上正社員年間休日120日以上月平均残業20時間以内女性管理職在籍産休・育休活用あり

担当者が語る「株式会社シスラボの魅力」

担当者が語る
「株式会社シスラボの魅力」

担当アドバイザー
酒井彩希

【 ① 圧倒的な安定感と信頼を誇る「独立系SIer」としての立ち位置】
シスラボの最大の特徴は、特定のメーカーに縛られない「独立系」の強みを活かし、顧客に最適なソリューションを提供できる点にあります。特に金融・保険・通信といった、ミスが許されないミッションクリティカルな領域での実績が豊富です。一次請け（プライム）や二次請けの案件が中心であり、上流工程から一貫して携われるプロジェクトが多いため、顧客の顔が見える環境で「真の課題解決」に貢献できる実感が得られます。

【 ② エンジニアの成長を支援するキャリアパス】
「エンジニアファースト」を掲げる同社では、個々の志向に合わせたキャリア形成を重視しています。スペシャリストとして技術を極める道はもちろん、PM/PLとしてマネジメント能力を磨く道、さらにはITコンサルタントへのステップアップも可能です。資格取得支援制度が非常に充実しており、受験料負担だけでなく、合格時の報奨金制度によって主体的な学習を強力にバックアップしています。最新技術のキャッチアップを推奨する文化があり、技術者として停滞することのない環境が整っています。

【 ③ ワークライフバランスと安心の長期就業環境】
社員が「長く、安心して働けること」に重きを置いています。月平均残業時間は20時間以内と抑制されており、定時退社を推奨する風土があります。また、リモートワークの導入やフレックス制度の活用により、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得実績や復職率も高く、女性管理職も在籍。福利厚生面では、各種手当や退職金制度に加え、社員同士の交流を支援する制度など、公私ともに充実させられる仕組みが整っています。

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企業概要

業種

独立系システムインテグレーター

事業内容

株式会社シスラボは、独立系SIerとして、
多種多様な業界のシステム開発からインフラ構築、運用保守まで一気通貫で手掛けています。

メイン事業は、高い専門性が求められる**「金融（銀行・生損保）・公共分野」を中心とした大規模システム開発です。
特に、社会インフラを支える基幹システムの構築において、
長年蓄積されたドメイン知識と確かな技術力で、顧客のDX推進をリードしています。
また、Webサービスやモバイルアプリ開発、AI（画像解析）などの先端技術を用いた
自社プロダクト開発にも注力しており、受託開発で培ったノウハウを新しい価値へと変換しています。

・金融・社会インフラ・産業向けシステム開発：基幹システムや決済プラットフォーム等の大規模開発
・ITインフラ・クラウド構築：AWS/Azure等のクラウド基盤設計から仮想化、運用保守
・先端技術・自社サービス：AI画像解析システムやAR活用、自社プロダクトの企画開発

設立

1991年2月

本社所在地

東京都豊島区

従業員数

103名

資本金

1億円

売上高

13億5,000万円

福利厚生例

＜保険＞
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
＜休日・休暇＞
年末年始（12月29日~1月4日※今年度実績）　夏季休暇　慶弔（最大で連続5日付与）　有給休暇（入社後6か月時点で10日付与翌年から加算され、最終的に年20日付与）　産前／産後／育児休暇
＜諸手当＞
交通費(全額支給)　役職・残業手当あり　　資格取得手当（お祝い金を支給）

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。