株式会社GOOYA

設立以来、数々の大手企業からの受注で実績を残し、急成長を遂げてきた企業

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株式会社GOOYA

設立以来、数々の大手企業からの受注で実績を残し、急成長を遂げてきた企業

業種: システムインテグレーター(SESメイン)
設立: 2004年10月
従業員数: 670名
資本金: 1億円
売上高: 70億円

本社所在地：: 東京都渋谷区

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事業内容・福利厚生例

事業内容: 【設立以来、数々の大手企業からの受注で実績を残し、急成長を遂げてきた企業】 (1)エンジニア派遣事業 (2)制作・開発事業（受託） (3)第三者検証・BPO ★Point★ 01：3年連続130％成長を遂げています。 02：ラウンダー制度（専任のキャリア支援担当制度）あり。 03：資格取得支援制度（受験費用負担、資格手当）あり。
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制(土日) 　祝日　育児休暇　介護休暇
諸手当: 通勤手当　残業手当　交通費（上限10万円）またはテレワーク手当　残業手当　資格手当（基本情報処理技術者…2000円／月、応用情報処理技術者…3000円／月など）　各種研修受講制度

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

この企業の特徴

担当アドバイザー
川辺雄貴

【ナショナルクライアント案件】
同社は、創業からエンジニアリングサービス・自社メディアの運営や受託開発を行っています。KFC様やadidas様をはじめ、名だたるナショナルクライアント様からも高い評価をいただき、長年直接お取引をしております。ITインフラに関する案件は1年で5.7倍に増えており、1000社以上のパートナー企業と情報を共有しております。

【GOOYA独自のフォロー体制があります！】
■外勤社員を支える「ラウンダー」体制
同社では、入社前から配属後まで専任の相談役がずっとエンジニアをサポートする「ラウンダー制度」を設けています。
「ラウンダー」は、外勤社員のサポートとケアを行うスペシャリストです。
日常で不安に感じたことや、心配なことは気軽に相談できる環境があります。

＜スキルアップ支援充実！＞
◎資格取得支援制度
◎勉強会／エンジニア交流会
・保養施設使用多数可能　(加入保険組合提携施設)
・飲食店割引サービス利用可能　(加入保険組合指定店)
・会員制ホテル『エクシブ』保養施設使用可能
・会員制ホテル West Peninsula Hotel 利用可
・GOOYA食堂　(社長が釣り上げた魚をみんなで食べる会)
※本人からの希望や申し出が無い限り、転居を伴う転勤はありません。
※受験費用負担、資格手当といった資格取得のサポートを積極的に行っています。