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クリエーター の求人・転職情報一覧

求人検索結果976

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プロデューサー/アシスタントプロデューサー(日吉勤務)

コーエーテクモホールディングス株式会社

年収
470640万円
勤務地
神奈川県横浜市
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:30
仕事内容
【募集背景】
事業拡大における増員募集となります。

midasブランドでのモバイルタイトル開発における下記業務をお任せいたします。
・プロデューサー/アシスタントプロデューサー業務及びプランニング業務
・社内外における業務折衝(ビジネス、開発)、プロジェクトマネジメント業務

【待遇面補足】
始業時間フレックスタイム制
始業時刻9:00〜10:00
終業時間17:30〜18:30(実労働7.5時間/1日)
担当コンサルタントから一言
【直近では経常利益126%増。ソーシャルゲーム業界が脚光を浴びる中、コンシューマゲームの売上が全事業を牽引しております】
コナミ、バンダイなど国内大手ゲーム企業が、ソーシャルゲームに軸足を移す中、同社はコンシューマゲームの売上比率が全体の7割を占めており、コンシューマゲーム業界が縮小する中、同事業の売上が上がっております。

【同社運営のSNS 「my GAMECITY」を開始】
同社は、GREEとMobageに対してソーシャルゲームを提供するSAPとしても従事しておりますが、直近でゲームとソーシャルネットワーキングサービス(SNS)が融合した新しいタイプのコミュニティサイトとして「my GAMECITY」のサービスを開始しております。元々コンシューマゲームでゲームリリース数が多い企業ですので、現在リリースしておりますソーシャルゲームと併せて、同SNSを通してゲームを展開しております。

【世界No 1のエンターテインメント・コンテンツ・プロバイダーを目指して】
同社はコンシューマゲームを中心に、オンラインゲーム、ソーシャルゲームなどマルチデバイスに対して、ゲームを提供し、且つ日本のみならず全世界でNo 1のエンターテインメント・コンテンツ・プロバイダーを目指して邁進致します。

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【HR×Tech新規事業】フロントエンドエンジニア(React.js)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

年収
450700万円
勤務地
本社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
東証一部上場大手人材グループ企業の社内ベンチャーにて、フロントエンドエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
新サービスの開発チームにて、開発〜運用保守に携わっていただきます。 2019年10月にリリースされた新サービス「業界初のスマホ特化型のスマート採用支援ツール」はまだ1→10フェーズですので、企画チームと議論しながら仕様を決め、開発を推進していただくことが求められます。 リリース済のプロダクトなので、不具合の出ないよう保守をしながら、随時新たな機能を追加する体制となります。 業務内で最新の技術にもチャレンジできるので、更なるレベルアップも可能です。 また、リーダー・テックリード候補として、チームメンバーの技術的な指導・育成やチームビルディング・リーディングもお任せします。

【取り扱っている開発環境と言語の例 】
既存サービス
・開発言語 : Ruby(Ruby on Rails)
・DB : Amazon Aurora(MySQL)
新サービス・API開発
・開発言語 : golang、JavaScript等
・DB : Amazon Aurora(MySQL)等
インフラ:AWS、GCP、Docker、Terraform
バージョン管理:GitHub
※既存システムはRubyとMySQLで開発されていますが、新サービスではGo言語、React.js、Dockerを使ったシステム開発も進めています。 技術的な制約はなく新しい技術にも積極的にチャレンジできます。
担当コンサルタントから一言
【プライム率 8割程度。エンドユーザー直の案件増加に拘っています】
同社の案件はエンドユーザー直の案件がほとんどで、プライム率は8割を超えております。「エンドユーザー直の案件に拘りを持つ」と掲げており、案件獲得の際にこだわって参りました。ですので、ご入社して頂けた場合はプライム案件に携わることができる可能性は非常に高いです。

【大手企業ならではの福利厚生。研修制度が非常に充実しております】
同社は、人材系大手企業のパーソルホールディングスの子会社として、福利厚生、研修制度が非常に充実しております。
 ・残業代支給
 ・福利厚生:財形貯蓄、保養所、住宅ローン金利優遇制度、法人向け福利厚生クラブ会員
 ・資格手当・受検料補助:約80の認定資格については取得時に受験料を会社が支給
 ・書籍購入制度:指定された資格取得を目的とした書籍購入費を上限5000円まで補助
 ・研修制度:IBSカレッジ・階層別研修、選抜型研修制度など社内研修を多数準備

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フロントエンドエンジニア【リモートワーク、副業完備】

株式会社タンバリン

年収
350550万円
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
人材価値を高める/SPA開発案件アリ>プロジェクトの大小に関わらず、コンセプトを理解して設計する段階からお任せします。制作方法の検討や構築までをお願いします。
担当コンサルタントから一言
【Salesforceの認定PlatformDeveloper/pardot認定コンサルタント】
私たちは、世界最大のクラウド型顧客管理システムSalesforceの認定コンサルティングパートナーです。Salesforce社のパートナー企業として、エンドユーザ側のアプリデザインのみならず、企業内部のシステムと連携したいという要望にも対応しています。

【受賞歴】
・第4回Webグランプリ「企業グランプリ部門」企業 BtoC サイト賞 優秀賞
 株式会社資生堂様『日本の美しいものづくり』

【充実の福利厚生&副業OK、リモート勤務】
代表が音楽好きなこともあり、年1回のフェス手当もあります!勉強会やセミナー参加制度もあるので、新しい技術を勉強したい方の後押しもしています。また副業OKなので、他にサイドプロジェクトをお持ちの方も歓迎です。また毎週水曜日を自由出社として、どこで仕事をしても良いというルールにしています。コワーキングスペースで仕事をしたり、積極的に社外エンジニアと交流をしたり、家族とのコミュニケーションを充実させたりしています。

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UI/UXデザイナー(リモート/時短勤務可)

株式会社SKIYAKI

年収
500700万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
【募集背景】
在事業の柱となるサービスの拡充や強化を進めております。

ファンの熱量を可視化する「bitfan」を始め、音楽・エンタメ業界のサービスをデザインで盛り上げたいデザイナー募集中!

2012年2月からFanTech(Fan×Technology)事業を開始し、ファン・オーナーのためになるサービスをテクノロジーによって実現、新しいプロダクトを開発してきました。bitfanをベースに、ファンクラブ・EC・チケットなど、オムニチャネルにサービスを展開しています。
今後は、ファンマーケティングのプラットフォーム企業を目指して、業界・国内外問わず、幅広くサービスを展開していく計画です。

【具体的には】
・「bitfan」をはじめとする自社サービスのUI/UXデザインを担当していただきます。
・エンジニアと協力しながら一からデザインを考えられます。
・ユーザーインタビューやプロトタイプ制作ができます。
・新規サービスをどんどん作っている会社なので、一からアプリのデザインを経験することが可能です。
担当コンサルタントから一言
【全員が正社員/働きやすい就業環境です】
リモートワーク制度、時間単位有給制度等を導入し、効率的働き方を送れるように制度作りをしております。
業務の効率化を推進することで、従業員が仕事とプライペートを両立できる環境の構築に努めており、従業員の月平均の所定外労働時間は、全体で約12時間35分、エンジニアに限ると約3時間53分となっています(いずれも2017年1月〜2018年1月実績。なお、一般社団法人情報サービス産業協会が2017年7月に実施した調査によれば、同協会に加盟する事業者におけるエンジニアの月平均の所定外労働時間は、約23時間4分)。

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フロントエンドエンジニア(日本最大級の『振袖』や『七五三写真館』等のポータルサイト運営担当)

株式会社TeraDox

年収
400700万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
同社の運営する各ポータルサイトのフロントまわりの開発をご担当いただきます。利用ユーザーの課題解決を実現するために、ユーザービリティを考慮しながら、同社サービスの品質や提供価値を向上させていただきます。
担当範囲は、UI改善・機能追加・プロモーション施策など多岐に渡りますが、ご経験・適性等に応じて、ビジュアルデザイン、インタラクティブデザイン、コーディングのタスクをお任せ致します。

【具体的には】
ユーザー目線を意識しながら、下記の提案や実装を行っていただきます。

・CVR/遷移率/離脱率などの指標を意識したグラフィック・UIデザインの提案
・リリース後のメンテナンス性を考慮したコーディング
・UI/UX面からの機能、導線の提案(必要に応じて)
・新しい技術のキャッチアップ・提案


担当コンサルタントから一言
【デザイン〜開発・運用まで全て自社で完結:高いクオリティ発揮】
同社は14名の組織ではございますが、高い品質、クオリティを発揮する為、営業・デザイン・開発・運用全てを自社内で行っており、お店様やユーザーからのご要望に素早く対応する事が可能となっております。

【主な事業紹介】
・My振袖 https://myfurisode.com/
成人式を迎える女性向けに、お振袖のレンタル・購入や、写真撮影ができる写真館を探せるポータルサイト

・My袴 https://myhakama.jp/
卒業式や成人式のはかまのレンタル・販売を行う全国のお店を集めた、日本最大級のはかま専門のポータルサイト

・七五三クラブ https://my753.net/
七五三のための衣装レンタルや、お子様やご家族での写真撮影ができる写真館を探せるポータルサイト

・Mamany https://mamany.jp/
最近ニーズ急上昇中の“マタニティフォト”専用のポータルサイトで対応できる写真館を多数掲載しています。

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【実務経験者採用】シニアUXデザイナー(候補)

ネットイヤーグループ株式会社

年収
550950万円
勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
就業時間
仕事内容
クライアントのビジネス戦略やデータ分析結果に基づいた、UXデザインの提案設計及び、プロジェクトマネジメントがミッションとなります。

【具体的には】
・UXを導き出すためのリサーチや分析
・ターゲットとなるユーザーの定義
・目的を達成するためのUXシナリオ策定
・最適なUXを生み出すための要件や、
 UX上の目的を達成するためのKPI導出
・UX要件を満たすための施策プランニング
・UI設計タスク、課題や仮説・アイディア発見のための
 調査・評価タスク、施策や設計のアイディアを試すための
 評価・検証タスクを主体的に実行
・社内外研修の講師
・プロジェクトにおけるワークショップのファシリテーション
・UXプロセスの研究

【待遇面補足】
試用期間あり(3か月間)。延長の場合は最長で6か月間。
就業形態 ・専門業務型裁量労働制:みなし労働時間 8.0時間/日 ※職種またはグレードによりフレックスタイム制適用(コアタイム11:00〜16:00)
担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場】
コーポレートサイトからEコマースサイト、プロモーションサイトまでWEBサイトのコンサルティングやマーケティング、制作全般を手がけております。WEBが事業の中心ですが、最近では事業慮域を広げており、リアルプロモーションとの連動なども積極的にクライアントへ提案しております。
顧客の大半はクライアントは各業界を代表する日本でも指折りの企業が非常に多いです。代理店を挟まないで直接取引きが多いのも特徴です。そのビジネス戦略から実行までを一貫して携わるベンチャー企業として台頭しております。
競合他社との違いは、他社が制作力を強みにしている点に対し、同社の場合はコンサルティング力やクリエイティブ力を強みに大手企業のお客様から受注に至っております。

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【実務経験者採用】UI/UXデザイナー

BASE株式会社

年収
500800万円
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
就業時間
12:00~16:00
仕事内容
Eコマースプラットフォーム「BASE」のUI/UXデザインをお任せします。

【具体的には】
・全社的にプロジェクト制を採用しており、それぞれのメンバーが各プロジェクトの担当としてアサインされ、そのプロジェクトの目標達成がメインのミッションになります
・デザインチームとして、プロジェクト以外にもバグ修正や、細かいUI/UXの改善などを日々進めています。
・プロダクト以外にも、BASE社全体のブランド形成のために、社内外で作る資料のデザインフォーマットや、各種イベントで利用するノベルティ、ポスター、フライヤー等の紙面のデザイン制作をすることもあります。

【待遇面補足】
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。※コアタイムあり
・コアタイム:12:00〜16:00
・フレキシブルタイム:(始業)7:00〜12:00 (終業)16:00〜21:00
担当コンサルタントから一言
【毎月1万店舗以上のネットショップが生まれるネットショップ作成サービス『BASE』】
ネットショップ作成サービス「BASE」のショップ開設数は80万店舗を突破しました。
利用実績調査(※)にて、利用実績No.1に選ばれており、47都道府県すべての地域で「BASE」をご利用いただいています。

※2018年 マクロミル「ネットショップ開設に関するインターネット調査」より]

BASEをご利用いただいている方の多くは、自ら商品を企画・生産されている方です。

BASEのショップオーナーさんたちは、自分の好きなことを選び、経済的な成功のために自分の好きなことを犠牲にせず、好きなことを仕事や生き方で表現している方々がたくさんいらっしゃいます。

私たちは、そういった自らの人生のオーナーである方々を「オーナーズ」と呼んでいます。
BASEはオーナーズの未来に貢献するプロダクトを今後も作っていきます。

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【実務経験者採用】Webデザイナー

株式会社エス・エム・エス

年収
500770万円
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
就業時間
仕事内容
カイポケ内複数の機能やコンテンツを横断して、ユーザー一連の体験におけるサービスの価値を見出し、マーケティング全般のデザインの提案・制作を関わっていただきます。
具体的にはプロモーションやCRMチームなどに参画し、サービスのLPだけでなく、パンフレットや会報誌などのデザイン業務を担当していただきます。

【具体的には】
・マーケティング全般のデザインやコンテンツ企画と実施・サービスのLPやバナー、メルマガのデザイン制作、コーディングまでの実施
・製品パンフレットやチラシの制作
・施策の効果測定や改善活動の実施
・業務オペレーションの設計及び実行推進

など
担当コンサルタントから一言
【成長市場における同社】
日本の高齢化率は2014年に25%、2030年には31.6%と世界的に類を見ない数値で推移しており、それに伴い医療・介護の社会保障費も年々増加をしており2020年には約60兆円規模まで拡大します。
同社は、企業理念「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」ことを企業理念に掲げ、高齢社会に求められる事業分野である介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ分野に対し、情報がコアバリューとなるサービスを多数運営しています。

【事業の広がり】
日本は諸外国と比較しても高齢化が非常に速いスピードで進展しています。その人口動態を背景に、社会保障費は増大し、人々や企業の関心も高まっていくことで、高齢社会に関連する市場は、日本において数少ない成長市場として注目を集めています。
一方で、介護や医療に関する情報は専門性が高く、一般の人では情報の真偽や質が判断しにくいため、情報の非対称性が非常に大きくなる傾向があります。よって、高齢社会において情報インフラとなるサービスに対するニーズは今後も拡大していくと考えられます。

このような背景から、同社は、高齢社会における情報インフラは、それ単体で一つの「産業」と呼ばれる程の規模になると考えています。そこには、まだ顕在化していないものも含め、様々なニーズがあり、膨大な事業機会が存在します。
同社は、そのような市場に対し、様々なサービスを数多く生み出し、サービス間でのシナジーを形成しながら、「高齢社会の情報インフラ産業」を形作っていきたいと考えています。

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フロントエンドエンジニア【フルフレックス】

株式会社GA technologies

年収
400700万円
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
就業時間
0:00~0:00
仕事内容
【募集背景】
事業拡大による増員でございます。

「不動産の世界に足りなかったものすべて。」をミッションに、テクノロジー x リアルに関わる全ての体験をアップデートし、あらゆる不動産取引がスムーズな世界を実現すべく、「RENOSY」をはじめ各種プロダクトの開発を担当いただきます。
弊社が開発しているプロダクトごとに企画・デザイナー・バックエンドエンジニアと協力しながら、日々新しい体験の創出・サービスの改善を行っていただきます。

【開発環境】
・Webフロントエンド
・HTML5
・SCSS、SASS
・JavaScript(ES5、ES6、jQuery、TypeScript、Vue.js)
・Gulp、webpack
・アプリケーション
・仮想環境:Docker
・フレームワーク:Ruby on Rails 5/6
担当コンサルタントから一言
【年間47兆円の不動産マーケットにおける最先端の技術力が同社最大の強み】
同社の強みは、エンジニアやデータサイエンティストなどテクノロジーのプロフェッショナルと、不動産取引・設計・施工・管理などリアルのプロフェッショナルの両方が集まる組織であること。メンバーの30%はエンジニアという環境のもと、セールスなどリアルに関わるメンバーも積極的にプロダクト開発・改善に取り組んでいます。また日本の不動産マーケットは年間47兆円と言われておりますが、同社のReTech(不動産テック)事業は業界最先端を進んでおり、将来的にはFinTechやInsureTech(保険xTech)など不動産と親和性の高い領域への拡大も見据えております。

【PlayStationの生みの親、久夛良木健氏が社外取締役に就任 ※以下略歴記載※ 】
株式会社ソニー入社後、本社開発部から情報処理研究所を経て、1993年に株式会社ソニー・コンピュータエンタテインメント(現ソニー・インタラクティブエンタテインメント)を設立。2000年にソニー株式会社取締役、2003年にソニー株式会社取締役副社長 COOに就任。現在はサイバーアイ・エンターテイメント株式会社代表取締役社長を務める傍ら、これまでの経験を活かし多数の企業で社外取締役を歴任しております。

【東大の松尾教授がアドバイザーを務め、AIを活用したシステムで不動産業界のAmazonになる】
東大の松尾教授がアドバイザーを務める同社は、AIに非常に強いといった点も一つの強みです。AI技術とデータ活用を用いて物件や顧客の理解を行い、さらにお客様と物件のマッチング、リスク予測、RenosyアプリのAI化などを今後より一層促進させていく予定です。また、大学との共同研究など産学連携も含め社内外への情報発信とAI、データサイエンスの人材育成にも力を入れております。

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動画コンテンツエディター※医療業界経験者必須

エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社

年収
300550万円
勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
医療用医薬品プロモーションに関わる各種資材の企画、動画コンテンツ制作業務をご担当頂きます。
メディカルライターや編集制作エンジニアと共にクライアントおよび医療従事者のニーズ、製品特徴、学術的背景などを
ベースに資材を制作するクリエイティブな業務です。

【具体的には】
■編集業務
・Web講演会や学会などの講演収録動画へのテロップ入れなど編集業務
・講演会で使用するオープニング、製品紹介、予告等動画のデザインおよび編集業務
・自社メディア掲載の動画コンテンツの編集業務
■制作業務
・医療従事者向けサイト「m3.com」、医療従事者・患者向け疾患啓発用サイト、MR向け教育用サイトなどに掲載する動
画コンテンツの制作業務のディレクターフォロー
・クライアントとの仕様調整、工程管理、構成、収録現場対応など案件マネジメント業務のディレクターフォロー
・制作協力会社様に対する工程管理などのベンダーコントロール業務のディレクターフォロー

【魅力】
同社では以下の経験を身につける事が出来ます。
・エムスリーグループのアセットを活かしながら、成長著しい医療マーケット、且つ、伸びしろの大きい動画配信サービスや
デジタルマーケティングでの事業拡大経験
・ベンチャー企業での新規事業立ち上げ経験
・製薬企業のデジタルマーケティング分野での提案・コンテンツクリエイション経験
・事業拡大中のベンチャー企業の基礎を形作る経験

※面接を通して即戦力としてご活躍頂けると判断した方には正社員でオファーさせて頂きます。契約社員での採用になった場合でも、期間は1年間で、1年後の在籍時点における正社員の登用は100%です。
担当コンサルタントから一言
【時価総額1兆円企業エムスリー株式会社の完全子会社/ブルーオーシャンの市場を独占】
代表取締役社長新井様とCTOの宮田様が7年前に出会い、「医療分野において社会貢献しよう」と思いをあたため、2014年に設立したのが同社です。高齢者が自分で運転をして病院に通っている、多忙極める地方の医師は都会に足を運ばないと医療関連の勉強できないなどの医療にまつわる課題は山積しています。例えば、医師向けの講演会は全国年間16万回も開催されています。これをオンラインに変えられることの意義とインパクトは絶大なものです。
親会社エムスリーのデータベースは全医師の90%が登録されており、同社のサービスを提供・拡大できる日本一の環境が整っています。ベンチャーとして自由でチャレンジングなカルチャーを持ちつつも、サービス・事業をスケールさせる際はエムスリーグループのアセットを活用できるため、他のベンチャーではできないようなスケールが大きいビジネスも実施可能です。

【医療業界向けのデジタルマーケティングに関してはいかなるソリューションも提供】
外部委託など含め、外部リソースを用いて提案
・医療系のサイトの改修
・メルマガサービスのコンサルティング
・MRさんの教育のために医者にトークを監修していただく

【他のベンチャーではできないようなスケールが大きいビジネスも実施可能】
医療の現場で誰もが効率化したいと思える状況(ニーズ)を 捉えたサービスを武器に急成長しております。今後は、Webを用いた遠隔診療など新たなサービス展開にも注力し、展開も視野に入れています。急成長中であるため、このタイミングでご入社頂く方はコアメンバーとして参画頂き、将来幹部になることも十分に可能です。

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