1. HOME
  2. 求人検索

UI の求人・転職情報一覧

求人検索結果1,503

株式会社Jストリーム
年収年収
420560万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
同社の動画配信サービスをインテグレーションして提供するプロジェクトで、技術面を総合的にプロデュースしていただきます。
動画配信技術を基礎に、新たなサービスを提供していく仕事です。
放送局の番組や公営競技のレースの映像配信、企業内外向けの映像配信システムや配信ネットワークなどを提供している部門で、システムやネットワークの構築および導入後のシステム運用・保守全般のテクニカルサポートをお任せします。

【業務例】
・ システムやネットワーク構築のプロジェクト管理
・導入後のシステム運用、保守全般のプロジェクト管理
・要件ヒアリングから設計、開発、導入までのサポート
※お客様や社内別部門、外部の協力会社などと連携も多いため、PMを目指している方に向いております。
※案件の大半がメディア、エンターテイメント関連の案件です。

【配属予定部門】
ソリューション推進本部 ソリューション企画部 システムサポート課
〈人員構成〉
ソリューション企画部全体 5
うちシステムサポート課は3名
→課長、シニアマネージャー、メンバー(20代)+業務委託
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場/動画配信事業のパイオニアです】
・同社は、動画配信事業に日本でいち早く取り組み始めたパイオニア。動画配信の強みを活かし、現在は配信プラットフォームの提供や、動画を活用したWebプロモーションの企画立案、Webサイト制作にまで事業を拡大。高い動画配信技術を持っているからこそできる企画提案やサービスが評価され、取引先欄にはナショナルクライアントをはじめとする大手企業の名前が並んでいます。
・インターネットを通じて多数の視聴者に映像や音声を配信するためには、大量のアクセスに耐える回線やサーバーの確保と安定した運用が必要であり、一般企業にはこうした準備は難しいものです。Jストリームグループは、インターネットを通じてコンテンツ配信を行いたい一般企業やメディア企業・コンテンツプロバイダーにこうした配信サービスを提供しています。また、インターネットを通じた動画などのコンテンツ配信には、そのコンテンツに加えて配信の場となるウェブサイトが不可欠です。Jストリームでは、企業がコンテンツ配信に必要とするウェブサイトの企画立案から、そこで配信する動画等のコンテンツそのもの、またその素材に至るまでの制作体制を完備しています。

【主な開発実績】
(自社サービス)
・国内最大級の動画配信プラットフォーム「J-Stream Equipmedia」
・メディア業界向け編成配信基盤サービス「EQ Media Suite」
・国産CDNサービス「J-Stream CDNext」
・動画eラーニングASP「J-Stream ミテシル」
(受託案件)
・(株)フジテレビジョン「FOD」サイト構築・運用・配信等
ARアドバンストテクノロジ株式会社
年収年収
6001,000万円
勤務地勤務地
東京都渋谷区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~18:00
仕事内容仕事内容
・会社のWEBページ、プロダクトのLP、販促関連の制作物、採用関連の制作物、会社イベントの制作物を担当していただきます
・デザイナーとしてだけでなく、WEBディレクターとしても活躍していただきます。
・マーケティングと広報と連携し、企画を推進していきます
・外部の協力会社に対し、制作指示や進捗管理なども対応していただきます
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【特定分野で日本を代表するリーディングカンパニーとして1000億企業グループへ!海外展開も!】
同社グループは短期的、中期的、長期的なビジョンを明確に掲げています。短期的な目標としてはサービスの優位性や競争力をさらに磨き、上場基準レベル相当の経常利益率10%を稼ぐ優良企業になること。中期的な目標としては、2025年に特定のITサービス領域でNo.1となり、100億円企業となること。これらを達成したうえで、1000億円規模の企業グループに育てていくことを長期ビジョンに掲げています。
また、2012年9月にASEAN中核拠点としてシンガポール法人を設立、2013年4月にインドネシア法人を設立、2014年4月にタイ法人を設立し日系企業や現地企業に対するコンサルティングやシステムインテグレーションの事業を展開しています。

【社内公募制度でキャリアチェンジもできます】
同社では各門の求人募集が社内に掲示され、誰でも自由に応募することができる「社内公募制度」を導入しております。応募先の部長との面接次第で年俸、役職が提示され、社内転職が可能になっております。

【今後はAIチャットボットなど自社サービスにも注力、研究開発は受賞歴も】
同社には自社プロダクトのAIチャットボット「LOOGUE(ローグ)」とファイルサーバ分析&移行ツール「ZiDOMA(ジドーマ)」の2つの自社サービスを運営しております。また「医療×AI」にも取り組んでおり、NEDO(国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構)主催による、優れたAIベンチャー企業の研究テーマを採択するコンテスト企画へ入賞した実績があります。「人工知能による診療科推論等の調査研究」というテーマで、50件以上の応募から選定された6社のうちの1社となり、優秀賞審査員特別賞を受賞しました。
株式会社GA technologies
年収年収
400800万円
勤務地勤務地
東京都渋谷区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
0:00~0:00
仕事内容仕事内容
社内各所で取得されているデータを集め、データ解析や各種アプリケーションに連携できるデータ基盤環境の構築・運用を担当します。

【具体的には】
社内のステークホルダーに要件をヒアリングし、社内各所で利用されているデータを集め、継続的にデータが解析・施策運用に活用される環境を構築します。

・データ解析基盤の構築と継続的な改善運用
・データ処理・連携システム提案と設計
・データ保持に関するガバナンスとそのセキュリティ保持
・データ解析プログラム構築

【分析環境】
インフラ: AWS(MySQL、Postgres)
開発:Ruby on Rails
分析基盤: TreasureData
分析ツール:Tableau・Google Spreadsheet・SQL-client
その他:Slack・Confluence・G Suite
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【年間47兆円の不動産マーケットにおける最先端の技術力が同社最大の強み】
同社の強みは、エンジニアやデータサイエンティストなどテクノロジーのプロフェッショナルと、不動産取引・設計・施工・管理などリアルのプロフェッショナルの両方が集まる組織であること。メンバーの30%はエンジニアという環境のもと、セールスなどリアルに関わるメンバーも積極的にプロダクト開発・改善に取り組んでいます。また日本の不動産マーケットは年間47兆円と言われておりますが、同社のReTech(不動産テック)事業は業界最先端を進んでおり、将来的にはFinTechやInsureTech(保険xTech)など不動産と親和性の高い領域への拡大も見据えております。

【PlayStationの生みの親、久夛良木健氏が社外取締役に就任 ※以下略歴記載※ 】
株式会社ソニー入社後、本社開発部から情報処理研究所を経て、1993年に株式会社ソニー・コンピュータエンタテインメント(現ソニー・インタラクティブエンタテインメント)を設立。2000年にソニー株式会社取締役、2003年にソニー株式会社取締役副社長 COOに就任。現在はサイバーアイ・エンターテイメント株式会社代表取締役社長を務める傍ら、これまでの経験を活かし多数の企業で社外取締役を歴任しております。

【東大の松尾教授がアドバイザーを務め、AIを活用したシステムで不動産業界のAmazonになる】
東大の松尾教授がアドバイザーを務める同社は、AIに非常に強いといった点も一つの強みです。AI技術とデータ活用を用いて物件や顧客の理解を行い、さらにお客様と物件のマッチング、リスク予測、RenosyアプリのAI化などを今後より一層促進させていく予定です。また、大学との共同研究など産学連携も含め社内外への情報発信とAI、データサイエンスの人材育成にも力を入れております。
株式会社Jストリーム
年収年収
420550万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
同社動画配信プラットフォームである「J-Stream Equipmedia」やネットワークサービスである「J-Stream CDNext」 など、同社サービス責任者であるプロダクトオーナーと要件定義からUI/UX設計、各プロダクトの案件や機能開発をベースに、品質管理、全体スケジュール管理を行うディレクション業務を担当していただきます。
開発を行うメンバーへのディレクションは各サービスで開発ディレクターがいますので、プロダクトオーナーと開発の架け橋となり成果を出していただくのがミッションです。

コミュニケーション能力や交渉力、判断力を活かして小さな案件から大きな案件まで裁量をもってお任せしますので、動画業界の最先端で上流工程はもとより、企画力や提案力、またディレクターでありながらも開発手法などの知識も身に着けることができ、多方面でチャレンジしていける環境があります。

【部門情報】
構成:プラットフォーム本部 プロダクト企画部 企画課
    部長:30代男性 課長:40代男性

組織体制:
執行役員
|
マネージャー(部課長)
|
リーダー(★本求人のポジション)
|
メンバー
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場/動画配信事業のパイオニアです】
・同社は、動画配信事業に日本でいち早く取り組み始めたパイオニア。動画配信の強みを活かし、現在は配信プラットフォームの提供や、動画を活用したWebプロモーションの企画立案、Webサイト制作にまで事業を拡大。高い動画配信技術を持っているからこそできる企画提案やサービスが評価され、取引先欄にはナショナルクライアントをはじめとする大手企業の名前が並んでいます。
・インターネットを通じて多数の視聴者に映像や音声を配信するためには、大量のアクセスに耐える回線やサーバーの確保と安定した運用が必要であり、一般企業にはこうした準備は難しいものです。Jストリームグループは、インターネットを通じてコンテンツ配信を行いたい一般企業やメディア企業・コンテンツプロバイダーにこうした配信サービスを提供しています。また、インターネットを通じた動画などのコンテンツ配信には、そのコンテンツに加えて配信の場となるウェブサイトが不可欠です。Jストリームでは、企業がコンテンツ配信に必要とするウェブサイトの企画立案から、そこで配信する動画等のコンテンツそのもの、またその素材に至るまでの制作体制を完備しています。

【主な開発実績】
(自社サービス)
・国内最大級の動画配信プラットフォーム「J-Stream Equipmedia」
・メディア業界向け編成配信基盤サービス「EQ Media Suite」
・国産CDNサービス「J-Stream CDNext」
・動画eラーニングASP「J-Stream ミテシル」
(受託案件)
・(株)フジテレビジョン「FOD」サイト構築・運用・配信等
株式会社ジーネクスト
年収年収
500900万円
勤務地勤務地
東京都千代田区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~17:30
仕事内容仕事内容
カスタマーサポートチーム立ち上げの第一人者として
組織立ち上げに伴う業務設計・仕組化・他部門との調整業務や自社プロダクト「Discoveriez」に関する受電やメール対応を中心にカスタマーサポート業務を行っていただきます。

【具体的には】
・全社戦略に基づいたカスタマーサポート組織の設計
・問い合わせ対応の返信(メールおよび電話)
・質問への回答
・技術的な問い合わせの一次受け/調査
・問い合わせ内容の分析、レポーティング、改善される開発の提案
・対応件数/品質の生産性向上
・マニュアル作成
・FAQの作成

中長期的には、チームメンバーの採用やマネジメントなどに携わっていただきたいと考えています。

【利用するツール・デバイス】
- Backlog
- Slack
- Gsuite
- DocBase
- メールワイズ
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【自社サービス Discoveriezについて】
お客さまから寄せられる様々な「声」を活かすためのソリューションを提供しています。企業が日々受け取るお客さまからのご意見やご要望は、喜びや悲しみ、時には怒りの感情を含んだリアルな顧客情報です。そんなお客さまの声は、サービス向上や商品開発のヒントの山。
企業の経営を変え、ビジネスチャンスを広げる貴重な財産です。それらを社内で共有し、課題を見える化・仕組み化できるソリューションが、自社開発サービスのDiscoveriezです。このDiscoveriezは、いまや大手上場企業を中心に、約100社で使われるまでに成長しました。今後はAIを
活用した自然言語処理を搭載することで、さらにスピーディな経営判断ができる独自のソリューションを目指しています。
また開発体制に関しては、グローバルな展開をしています。ベトナム拠点も進出から10年、ミャンマー拠点も4年が経ちました。主にIT関連のオフショア開発やラボ開発を展開しています。

【少数精鋭ながらも産休・育休が柔軟にとれる働きやすい環境】
同社では、育休から復帰して活躍しているメンバーが多く社内でも子育ての会話を時々聞くことができます。
実際、プロダクトマネージャーの男性の方は、1年間育休を取得された実績もございます。

・参考記事
https://www.wantedly.com/companies/gnext/post_articles/266212?fbclid=IwAR02VMalyWRuNCOiiBDnzoIEoa3_3kNqel3Ydsr69sRqIje9JtajEs55ATc

株式会社Jストリーム
年収年収
420550万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
■同社提供プロダクト(同社製/他社製)のテクニカルサポートエンジニア業務を担当
・顧客への導入/運用時のテクニカルサポート
・機能仕様把握、検証、ナレッジ化の推進
・顧客向けドキュメント、FAQ の作成
・同社/他社サポートエンジニアとのコミュニケーション
・問い合わせ対応、ログ調査、トラブルシューティング
・インシデント対応効率化の推進
・テクサポ業務ツール類の開発

【プロダクトについて】
動画系プロダクト
・J-Stream Equipmedia
  ⇒国内最大級の企業向け動画配信プラットフォーム
・ミテシル
  ⇒動画をとりいれた学習や情報伝達を手軽に始められるeラーニングサービス
・CDNext(コンテンツデリバリネットワーク)
  ⇒ウェブコンテンツをインターネット経由で配信するために最適化されたネットワーク
   サービス
・EQ_Media_Suite
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場/動画配信事業のパイオニアです】
・同社は、動画配信事業に日本でいち早く取り組み始めたパイオニア。動画配信の強みを活かし、現在は配信プラットフォームの提供や、動画を活用したWebプロモーションの企画立案、Webサイト制作にまで事業を拡大。高い動画配信技術を持っているからこそできる企画提案やサービスが評価され、取引先欄にはナショナルクライアントをはじめとする大手企業の名前が並んでいます。
・インターネットを通じて多数の視聴者に映像や音声を配信するためには、大量のアクセスに耐える回線やサーバーの確保と安定した運用が必要であり、一般企業にはこうした準備は難しいものです。Jストリームグループは、インターネットを通じてコンテンツ配信を行いたい一般企業やメディア企業・コンテンツプロバイダーにこうした配信サービスを提供しています。また、インターネットを通じた動画などのコンテンツ配信には、そのコンテンツに加えて配信の場となるウェブサイトが不可欠です。Jストリームでは、企業がコンテンツ配信に必要とするウェブサイトの企画立案から、そこで配信する動画等のコンテンツそのもの、またその素材に至るまでの制作体制を完備しています。

【主な開発実績】
(自社サービス)
・国内最大級の動画配信プラットフォーム「J-Stream Equipmedia」
・メディア業界向け編成配信基盤サービス「EQ Media Suite」
・国産CDNサービス「J-Stream CDNext」
・動画eラーニングASP「J-Stream ミテシル」
(受託案件)
・(株)フジテレビジョン「FOD」サイト構築・運用・配信等
株式会社Jストリーム
年収年収
420550万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
主に自社開発のCDNサービスや動画配信プラットフォームサービスの信頼性を向上させるための開発・運用業務を担当していただきます。既存機能の改善やセキュリティ対応、追加機能提案やモニタリング、CI/CDの整備など、開発から運用までの一連の流れの改善を一緒に取り組んでいただける方を募集します。

国内有数の大規模なトラフィックや高負荷なシステムに携われることができます。また動画配信についての技術的なスキルやノウハウを身に着けることが可能です。

【開発環境】
・Linux、WindowsServer
・オンプレミス設備、GCP、AWS、Azure
・Kubernetes
・Ansible
・PHP、Python、C#、Go、Lua、JavaScript、Perl
・Apache、Nginx
・Wowza
・PostgreSQL、MySQL、SQLServer
・Redis、MongoDB
・RabbitMQ、Kafka
・fluentd
・Flink、Spark
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場/動画配信事業のパイオニアです】
・同社は、動画配信事業に日本でいち早く取り組み始めたパイオニア。動画配信の強みを活かし、現在は配信プラットフォームの提供や、動画を活用したWebプロモーションの企画立案、Webサイト制作にまで事業を拡大。高い動画配信技術を持っているからこそできる企画提案やサービスが評価され、取引先欄にはナショナルクライアントをはじめとする大手企業の名前が並んでいます。
・インターネットを通じて多数の視聴者に映像や音声を配信するためには、大量のアクセスに耐える回線やサーバーの確保と安定した運用が必要であり、一般企業にはこうした準備は難しいものです。Jストリームグループは、インターネットを通じてコンテンツ配信を行いたい一般企業やメディア企業・コンテンツプロバイダーにこうした配信サービスを提供しています。また、インターネットを通じた動画などのコンテンツ配信には、そのコンテンツに加えて配信の場となるウェブサイトが不可欠です。Jストリームでは、企業がコンテンツ配信に必要とするウェブサイトの企画立案から、そこで配信する動画等のコンテンツそのもの、またその素材に至るまでの制作体制を完備しています。

【主な開発実績】
(自社サービス)
・国内最大級の動画配信プラットフォーム「J-Stream Equipmedia」
・メディア業界向け編成配信基盤サービス「EQ Media Suite」
・国産CDNサービス「J-Stream CDNext」
・動画eラーニングASP「J-Stream ミテシル」
(受託案件)
・(株)フジテレビジョン「FOD」サイト構築・運用・配信等
株式会社マネジメントソリューションズ
年収年収
450650万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~18:00
仕事内容仕事内容
同社全体のコーポレートエンジニアリングをお任せします。SaaSやRPAの導入、システム間連携を通じた効率化など、様々な手段で社内の業務プロセス改善を行うことで、年3割の売上増、年間100人単位での社員増と急成長している会社の課題を先手を打って解消していく部署の担当ポジションです。

【具体的には】
・コーポレートIT戦略の推進、個別プロジェクトマネジメント
・ERP導入プロジェクトメンバーとして参画
・社内事業部門、管理部門の業務プロセス、工数管理をベースとする各種システム導入更改による業務改善、戦略施策の推進
・社内業務APP要件定義、基本設計〜導入(ベンダー管理含む、開発含まないが開発経験あればなお良し)

【社内利用クラウドツール一例】
G Suite、Microsoft365
Slack、Zoom、カオナビ、Sansan
Salesforce関連APP(TeamSpirit等)
DaaS(Amazon Workspaces)
AWS(EC2、Lambda、Route53等)、Azure
RPA(UiPath)

【ポジションについて】
各事業部、財務経理、人事労務、総務やグループ会社など、様々な部署のメンバーと業務改善を進め、プロジェクトをリードしていくポジションです。経営者に近い位置で、仕事をしていく事が可能です。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【PMOとは】
昨今組織全体のプロジェクトマネジメントの能力と品質を向上させるべく、PMOが注目されております。 同社ではプロジェクトの進捗や課題を可視化しプロジェクトマネージャーの意思決定支援を行い、プロジェクトマネジメントの成熟度を向上させます。
【月間残業平均時間20〜30時間と勤務しやすい環境です】
同社はPMOサービスという性質柄、プロジェクト管理や品質管理にこだわっており、そもそも残業過多の状態を好ましいとは考えておりません。また具体的に残業時間を抑制するために、毎月残業状況をレポート及び経営陣で共有しております。仮に過度な残業になっているプロジェクトに関しては、現場の詳細モニタリング及びクライアント先へのヒアリングなどを行い、是正するよう要請したり、場合によってはプロジェクトから引き上げることもしております。
【代表の経歴】
アクセンチュアなどを経て、大手メーカー系列のシステム子会社でPMOを設立・運営。最年少PMとして活躍。2005年、PMO事業に特化した株式会社マネジメントソリューションズを設立。
※動画インタビューURL:http://j-president.net/tokyo/mgmtsol
株式会社ネクストビート
年収年収
500840万円
勤務地勤務地
東京都渋谷区orリモート
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
同社が展開する複数プロダクトのiOSアプリ開発を横断的にリードいただきます。

・RxSwift、 MVVMを用いたiOSアプリの設計/開発
・デザイナーと連携したUI/UXの改善
・マーケティング部門と連携したGrowth Hack対応
・最新技術のキャッチアップ、社内でのノウハウ共有 他

■利用する開発環境・ツール一覧
・言語/フレームワーク等:
 -アプリ開発: Kotlin / Swift / Rx (Swift、 Java)
 -フロントエンド: Angular / Ngxs / TypeScript
 -バックエンド: Scala / Play Framework / Slick 
 -インフラ環境: AWS
・開発支援:GitHub Enterprise、 Slack、 JIRA、 Confluence …

【Scala未経験者向けの研修制度あり】
・Scala初学者の方向けに、経験に応じて〜2週間程の研修プログラムを用意しています。
・基礎研修+応用研修(Todoアプリ作成)の構成になっており、実際のプロダクト開発前にスムーズにScalaをキャッチアップいただけます。

【組織の特徴と体制】
・エンジニアが自ら考え実行、効果検証まで当事者になれる環境
・「顧客ファースト」を大切にするカルチャー
・フルスタック × 選べるキャリアプラン
・BtoC、CtoC、BtoB 様々なビジネスモデルの開発経験が積める
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
現在は、子育て/保育領域においてKIDSNAシリーズのプロダクト開発を中心に行っていますが、今後は地方創生やその他の領域にも、様々な新規サービスを立ち上げていきます。

【保育業界の労働課題を技術で解決するSaaS】
保育園や幼稚園の労務管理・登降園管理などの事務作業を効率化する自社プロダクト「KIDSNAコネクト」を開発。給与計算などの作業時間が3分の1に短縮されたケースもあり、保育施設で働く職員の方々の業務効率化に寄与しています。業務が効率化されることにより、保育士や幼稚園教諭の方は質の高い保育を提供することが可能です。

また、KIDSNAコネクトは、エンジニア・デザイナー・カスタマーサポート・営業が一丸となって取り組む体制で、ユーザーの声をダイレクトにプロダクトに反映できます。エンジニアが作りたい機能を作る、利益のために1つの法人の要望だけを聞くということはせずに、ユーザーの方にとって「本当に必要とされる機能は何か」を実際のデータを基に徹底的に考え、慎重に作り上げていきます。

【潜在保育士の雇用創出と保護者の子育て支援の両立を目指すマッチングアプリ】
日本初の「保育士/幼稚園教諭/看護師 100%」で構成された 安心・安全なベビーシッターマッチングサービス「KIDSNAシッター」を開発。他社サービスでは実現できない資格保有率100%を実現できるのは、弊社の基幹事業でもある業界トップシェアの保育士バンク!との連携が背景にあります。KIDSNAシッターは、共働きの世代が増えている中で親御さんの負担軽減に寄与しています。また、多様な働き方が求められている世の中で、園に属さずフリーランスとして働きたい保育士さんの雇用の創出を担っています。

NEW

介護・保育

地方創生

マッチング

Androidエンジニア

株式会社ネクストビート

株式会社ネクストビート
年収年収
500850万円
勤務地勤務地
東京都渋谷区orリモート
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
同社の複数プロダクトのAndroidアプリ開発を横断的にリードいただきます。

・Kotlin、RxJavaを用いたAndroidアプリの設計/開発
・デザイナーと連携したUI/UXの改善
・マーケティング部門と連携したGrowth Hack対応
・最新技術のキャッチアップ、社内でのノウハウ共有 他

【担当予定プロダクト】
・保育士バンク!:保育士・幼稚園教諭の転職市場において、トップシェアを誇るサービスにまで成長した保育士・幼稚園教諭専門の転職支援サービスです。
・KIDSNAキズナ:子供とのおでかけ、教育、遊びなどの子育て情報を配信するお役立ち情報メディアです。子育て情報メディアの中では先駆けのパーソナライズ配信機能を実装しており、現在は、ユーザーのセグメントに沿った記事配信の精度向上やレコメンドエンジンの開発・強化を始めとした様々な機能開発に取り組んでいます。

【利用している開発環境・ツール一覧】
言語/フレームワーク等:
アプリ開発: Kotlin / Swift / Rx (Swift、Java)
フロントエンド: Angular / Ngxs / TypeScript
バックエンド: Scala / Play Framework / Slick
開発支援:GitHub Enterprise、Slack、JIRA、Confluence …

【勤務地】
・出社時:東京本社もしくは各拠点(札幌、仙台、金沢、名古屋、京都、大阪、広島、福岡)
・リモートワーク時:ご自宅

※地方在住者は、研修/オンボーディング期間中は東京本社に出張もしくは地方拠点に出社とする。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
現在は、子育て/保育領域においてKIDSNAシリーズのプロダクト開発を中心に行っていますが、今後は地方創生やその他の領域にも、様々な新規サービスを立ち上げていきます。

【保育業界の労働課題を技術で解決するSaaS】
保育園や幼稚園の労務管理・登降園管理などの事務作業を効率化する自社プロダクト「KIDSNAコネクト」を開発。給与計算などの作業時間が3分の1に短縮されたケースもあり、保育施設で働く職員の方々の業務効率化に寄与しています。業務が効率化されることにより、保育士や幼稚園教諭の方は質の高い保育を提供することが可能です。

また、KIDSNAコネクトは、エンジニア・デザイナー・カスタマーサポート・営業が一丸となって取り組む体制で、ユーザーの声をダイレクトにプロダクトに反映できます。エンジニアが作りたい機能を作る、利益のために1つの法人の要望だけを聞くということはせずに、ユーザーの方にとって「本当に必要とされる機能は何か」を実際のデータを基に徹底的に考え、慎重に作り上げていきます。

【潜在保育士の雇用創出と保護者の子育て支援の両立を目指すマッチングアプリ】
日本初の「保育士/幼稚園教諭/看護師 100%」で構成された 安心・安全なベビーシッターマッチングサービス「KIDSNAシッター」を開発。他社サービスでは実現できない資格保有率100%を実現できるのは、弊社の基幹事業でもある業界トップシェアの保育士バンク!との連携が背景にあります。KIDSNAシッターは、共働きの世代が増えている中で親御さんの負担軽減に寄与しています。また、多様な働き方が求められている世の中で、園に属さずフリーランスとして働きたい保育士さんの雇用の創出を担っています。

1,503件中 1~10件を表示

ご希望の求人は見つかりませんでしたか?
お探しの条件にあった非公開求人をご紹介いたします。

簡単1分転職無料相談

求人数×IT業界での紹介実績数で、納得の転職をサポート。IT業界専門だからこそできる提案力を実感してみてください。