オープン系開発PL候補 ※若手歓迎/組織づくりに携われます
求人募集要項
- 仕事内容
- 【職務内容】
クライアントの問題解決に向けた。システムの開発に携わっていただきます。その為、開発だけではなく率先しクライアントの経営課題に向き合うことが必要になります。
【具体的には】
アプリケーションの要件定義、設計、開発、テスト、お客様への導入までのプロセスを一気通貫で担当頂きます。
特に、(PM、PMO)の経験者、要件定義/設計/開発いずれかの経験者は優遇いたします。
【職種の魅力】
同社方針として困難な課題を解決することや、壮大な構想を社会実装していく為には、多種多様な意見のコラボレーションを通じて価値を最大化していくことが重要だと考えています。個々人の可能性を最大化できる組織にしてくため、今の会社ではどうも活躍できていないと自己認識している人でも、同社であれば活躍できる場を提供できる可能性があります。 - 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制
会社情報求人ID:108801
- 会社名
- 株式会社RCIエージェンシー
- 業種
- コンサルティング
- 資本金
- 2,000万円
- 売上高
- 所在地
- 東京都品川区
- 従業員数
- 7名
- 設立
- 2015年5月
- 事業内容
- 【官公庁・大手企業をクライアントのシステムインテグレーター】
官公庁・金融等を中心とした公共事業向けのソフトウェア開発を行っております。
日本の基幹である公共機関向けシステムの開発だけでなく、一般企業向けビジネスアプリケーションソフトの企画・設計・開発、インフラの設計・構築・運用保守等、総合的な事業展開を行っています。
【IT業界で透明性の高い商取引を実現する次世代プラットフォームを構築】
エンドユーザと中小企業、またはエンドユーザとフリーのコンサルタントやIT技術者の間で、商取引の透明性が担保できる仕組みを実装し、受発注者の双方に対してオープンなプラットフォーム事業者を目指します。
また、プラットフォームを構築し、透明性の高い商取引が実現できると、これまでの多重化構造の中間層に位置していた企業の営業工数が大幅に削減できる為、削減できた工数をどんどん現場へ移行し、IT業界のリソース不足を大幅に解消するような業界全体の大きな流れを創り出したいと考えています。
担当コンサルトからのコメント
ギャラリー
応募方法・選考
- 応募方法
- Geeklyの転職相談フォームより、ご応募ください。
- 選考プロセス
- ご応募から内定までは、2週間~1ヶ月程度とお考えください。
【STEP1】Geekly応募フォームによる書類選考
▼
【STEP2】配属先担当者との面接
▼
【STEP3】役員との面接
▼
【STEP4】内定
※選考ステップは変更となる場合もございます。
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
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榎本英希
代表取締役の白川欣央氏は営業会社に1年間、ソフトハウスに5年間勤めた後の同社を起業しております。
IT業界の多重化構造には大きく2つの問題点があると同氏は考えています。1つ目は、プロジェクトで発生する事象に対して、タイムリーに対応できないことでプロジェクトの進捗、品質、コストに影響を与えてしまうこと。2つ目は、プロジェクト(現場)で毎日プレッシャーを感じながら、汗を流しているコンサルタントや技術者に適正なコストが届いていないことです。
その課題を解決する為には、調達管理における構造を改革しないといけない。困難な課題ではありますが、その課題に真正面から向き合い、自ら解決していきたいと考え、起業しました。
透明性の高い商取引が実現できれば、コンサルタントや技術者に適正なコストが届くことになるので、IT業界を深く知らない人たちも魅力を感じ、IT業界に飛び込んでもらえるようなムーブメントを起こせるのではないかと考えています。それは、近年続いているIT業界の人手不足の解消に繋がることで、同社が本気でIT業界の未来を変えようとしております。